この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生として、会社案内では、いろいろな社内クラブがあって、活動しているかのような感じで、案内しているのですが、実...続きを読む(全195文字)
近藤化学工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近藤化学工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に近藤化学工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生として、会社案内では、いろいろな社内クラブがあって、活動しているかのような感じで、案内しているのですが、実...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中退共に加入できた点
社員寮が会社敷地内にある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合の組合長は、会社役員から選ばれた気の弱そう...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、サービス残業が多いので、
平日は仕事の後に何かをする気力が残っていなかった。
また、有給休暇が気軽に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
サービス残業をしなければならない程度には業務量が多いので、
業務から得られる経験は積めると思う。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
モチベーションが上がらない、ただただ低い年収
休みも少なく残業代も出ない
休みの多い会社と比較すると1か月以上多く働いて給料は安いという状態
...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
制度として業務の改善提案をすればするだけ評価してもらえる制度がある。日頃から考えて業務にあたる人間ややる気のある人間には給与を上げやすい良い制...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当については業界水準からみても低いと思われます。
上場はしておらず、ティア1メーカーの中ではかなり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助は3万円くらい。持ち家でも支給される。子ども手当てが6歳まで一人当たり3万円支給されるので、かなり手厚い手当だと思う。配偶者手当も扶養...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
家賃補助がある。地域によって金額は様々。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域手当については出るところ出ないところがある。都会に住むと...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
リロクラブが導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと親会社であるニプロ株式会社の共済会という組織があり(今もあるが)そこ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
家賃補助は他者と比べても良い方だと思います。年に一度レクリエーションといって、会社負担の社内での催しがあります。しかも自由に候補の中から選ぶこ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
非常に充実していた。外部の福利厚生アウトソーシング企業に外注しており、さまざまなプランから選択する方法だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性に向けた、生理などの休暇もあるが、実際は取得している人も少なく、会社のブランディングのためにしている印象。
普通の福利厚生はしっかりあるた...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
手当は特に不満はなく支給されている。社内的にはオフィスをリニューアルするなど金銭面だけでなく、働く環境面の整備など多面的に対応していると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助は手厚い。何歳になっても補助される。有給も非常にとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の労働組合費が5,600円ほ...続きを読む(全112文字)
会社名 | 近藤化学工業株式会社 |
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フリガナ | コンドウカガクコウギョウ |
設立日 | 1959年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 170人 |
代表者 | 近藤力 |
本社所在地 | 〒578-0932 大阪府東大阪市玉串町東2丁目2番4号 |
電話番号 | 072-965-0121 |
URL | https://www.kondo-kagaku.co.jp/ |
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