この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社規則が、しっかりしているので、安心して働ける会社です。福利厚生も充実していて、ありがたいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)
ユニー株式会社 報酬UP
社員・元社員によるユニー株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にユニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社規則が、しっかりしているので、安心して働ける会社です。福利厚生も充実していて、ありがたいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ありませんでした。強いて言えば、当時の過酷すぎる労働条件を経験したおかげで、転職後の少しぐらい厳しい条件の労働条件はへっちゃらに感じるようにな...続きを読む(全465文字)
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店の雰囲気があまり良くなく、管理職同士がお互いの悪口をパートさんに話してるため、だんだん頑張ろうという気持ちが薄れてきてしまいました。
店長が変わるたびに...続きを読む(全134文字)
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いま現在退職を考えています。
とにかく社員は働かない。全てパートに任せっきりで、口だけ出す。人員不足を訴えても知らぬ存ぜぬお前らでどうにかしろ。と、社員は...続きを読む(全577文字)
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退職のきっかけは、結婚して土日休みにしないといけなくなったからです。今思い返すと、かなりいい会社だったので、少し後悔しています。上司もみんないい人たちで、...続きを読む(全150文字)
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時給は悪くないが、働ける時間が短いため給料が低い。また、結果を出しても非正規から正社員への道は無いに等しく、未来が見えてしまった。上司である正社員の異動が...続きを読む(全187文字)
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単純にスキルアップです。職場に関して不満はほとんどありませんでした。自分自身のスキルアップということで小売り以外の分野にチャレンジしてみたいと思ったのが大...続きを読む(全158文字)
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パートで社会保険に、入れてもらえたのは良かった。
発注やPOP作成を、させてもらえたのも、勉強になって良かった。
人間関係も、嫌いな人は居たりしたけど...続きを読む(全165文字)
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退職した理由はこのままこの仕事を続けていって定年まで働くという自分自身の将来があまり想像できなかったからです。
労働環境は可もなく不可もなくといったとこ...続きを読む(全167文字)
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わたしは、精肉担当でしたが毎日サービス残業が多く、やはり接客業があるので、土日は出勤で休みは不定で上司に決められていました。作業内容としては、生肉に触らな...続きを読む(全181文字)
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部門ごとに忙しさの差が激しく食品部門は連日残業と休日出勤のある店舗も。
売り場の管理だけでなく改善活動や従業員教育など仕事の負担も多岐にわたり将来長く続...続きを読む(全156文字)
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社内の派閥が深刻化した。特に女性が多いので男性はそれなりに気を使わないとすぐにいじめの対象になったりする。それがアルバイトだろうが社員だろうが関係なさそう...続きを読む(全152文字)
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待遇に関しては本当に満足していたし、人間関係もよく、風通しの良い社風で満足していました。ただ、良くも悪くも、安定しており先が見えたことが退職理由。数年後、...続きを読む(全165文字)
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地方にしか店舗がない。しかも田舎ばかり。
最近は大学新卒を採っているが以前は高卒採用。そのため高卒中心の現場で異動はなぜか大卒社員ばかり。お給料も高卒と...続きを読む(全163文字)
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退職を決意した理由は、不規則な勤務時間です。病欠や休暇を取りずらかったです。
しかし、商品の発注と管理、売上目標の達成がしっかりとできれば勤務時間以外悩...続きを読む(全169文字)
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アルバイトでしたので、ある一定期間を決めて働いていたので、社員の方や労働環境に不満があったから辞めたという訳ではありません。社員の方もみなさん」、基本的に...続きを読む(全160文字)
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配属になる店舗によってギャップがあるのが現実。店長や副店長はもちろんのこと、一緒に働いていく上で常に身近な存在となるパート社員の方々と如何に上手く仕事をし...続きを読む(全182文字)
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食品で入社しました。会社全体でいえばコンプライアンス遵守、福利厚生もばっちりな優良企業だと思うのですが、一部の食品部門だけ見ればブラック企業顔負けの劣悪な...続きを読む(全484文字)
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人間関係においてですが、まず自分の上司の性格は人それぞれです。仕事ができるかできないかの点のみでの昇格であるため、部下の面倒見が良い人とそう出ない人の差が...続きを読む(全166文字)
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同じ店舗でも部署による差が大きく、忙しいところは忙しいが、暇な部署は暇です。しかし忙しい部署と暇な部署の待遇はほとんど変わらないため、不満を持っている方も...続きを読む(全174文字)
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サービス業界ではよくあることかもしれないが、労働力はいくらでも代わりがきくもので、働きやすい環境を作ったり人材を育てていこうという雰囲気ではなかった。幹部...続きを読む(全156文字)
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公私ともに非常に尊敬していた上司が転勤になり、代わりに入ってきた上司が仕事に対していいかげんであったため、心機一転を目指した。その交代がなければ勤務し続け...続きを読む(全212文字)
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勤務時間が、短縮したのと、社会保険に加入できなかったので/同じ働くパートの方
自分の所埋めずに私とシニアアルバイトの方と埋めているパートの方は、ひたすら...続きを読む(全169文字)
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業界四位。しかし三位以上のライバル企業との差が大きく開き過ぎていて、常に後手後手の対策やライバル企業の真似事ばかり。真似るのは良いがシステム作りをせずにい...続きを読む(全241文字)
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人間関係が最悪でした。
直属の上司は常に罵声を浴びせてきて、全員に嫌われていました。
しかしスペシャリストを育てる、という方針のため基本的に部署の異動...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが店舗スタッフであり、本部スタッフにもキャリアアップできるなどとはあまり言わない方がいいと感じた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
商品に携わる部門までであれば昇進などに性差は感じられなかった。
育児休暇なども取りやすい環境であるとは感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新卒1年目としては給与は高い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は出し渋りしている感が強く、達成が無理な目標を掲げられ...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフが社員全体の8割ほどであり、基本的に行う業務はどの店舗も変わらないため仕事に関しての飽きが来てしまうと...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の勤務になるため、会社外の人間関係の構築が難しい。
また異動も多くあるため、ここもワークライフバランスの確...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ピアゴで働いていました。
ほとんどが女性のパートで、パート中心の職場で正社員はチーフ、店長、副店長ぐらいだったので結構自由にやらせてもらってま...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
結構な頻度で、お菓子やお茶、買い物券もらってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、アルバイトでも組合費引かれるのでそこは痛かっ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子どもを持つ方は結構、セーブして働いていたり、早退もありましたが、みんな暖かく見守っていて不満を言う人はいなかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
人が良いに尽きる。働く社員は親切で人想いな方が多い。また活躍されている人は自分の意思を持って、軸がぶれずに仕事に向き合っている方が多い。良い先...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
シフト制でしたが、休日もしっかりと取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で上がれる事は少なく、配属部署によっては早朝からの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけの1つは副店長に店に閉じ込められたことがあった。本人には悪気はなく事故だった...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
入社して一年半ほどは定期的に研修が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大半の研修は現場任せになるため、上司の影響が大きい。
体...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
とにかくお客様が優しいこと。
仕事をしていて楽しい気持ちにさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、パートの上の階級の人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
職場の人が気さくで溶け込み易い環境だとは思う。また、割と長く働いている人が多いようなきはする。ただ、すぐ辞める人もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
・本部の人が巡回時に商品の配置変更、品出しをしていますが、商品の配置変更してもプライスカード・P...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
退職をする時に店舗移動や休職をすすめてくれたりと寄り添う姿勢がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めてからは退職日に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に相談しずらく、制度も微妙なため訳がわからないまま、退職書にサインさせられました。休業したか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みは休みではなく、ほぼ計画の立案など会社で出来なかった仕事をやるしかない。会社では売場作成、お客様対応でデスクワークの時間が無い。慢性的な人...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
労働基準法はきっちり守られていると感じている。社内アプリやシフト管理などが充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
きっちりしてい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
人事は納得がいくまできちんと話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の業務に対しての理解が薄い。何を実施するのにも営...続きを読む(全104文字)
会社名 | ユニー株式会社 |
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フリガナ | ユニー |
設立日 | 2012年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 22,507人 |
売上高 | 4619億2300万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 榊原健 |
本社所在地 | 〒492-8275 愛知県稲沢市天池五反田町1番地 |
電話番号 | 0587-24-8111 |
URL | https://www.uny.co.jp/corporate/ |
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