この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や産休の制度があり、利用実績もあるため問題なく利用できる。
家庭の事情で在宅勤務が許容できることが多々ある。
部署によってはフレックスタイ...続きを読む(全179文字)
高砂電気工業株式会社 報酬UP
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【良い点】
育休や産休の制度があり、利用実績もあるため問題なく利用できる。
家庭の事情で在宅勤務が許容できることが多々ある。
部署によってはフレックスタイ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
各々が持っているスキル「スキル給」と役職に対して支給される「ジョブ級」で構成され、昔ながらの年功序列ではなく実力主義である
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ニッチな市場でトップシェアを誇るメーカー。
受注が衰えることは基本的にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外からの需要はあるがス...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休・育休はほぼ取得できると思っても良い。
有給休暇も、自分の業務と調整しながら確実に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
本人のやる気、成果さえ出せば年齢問わず管理職を任せられることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客観的に見て、マネージメントでき...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーとして、調達~出荷までに至るプロセスの中で安定した品質で供給できる環境があまり整っていないように見える。
...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
業績が良いときは、在籍年数に関わらず全体的に賞与額は上がる傾向にある。
会社が求める成果を出せばしっかりと賞与に反映される。
【気になること・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
製造業だが、有給休暇が取得しやすく産休・育休などの福利厚生も整っている。
現場に所属しているものは、上司と相談し生産状況との都合を合わせて取得...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出せば他の企業並みの昇給ベースが確保できるが、そうでなければ昇給額は低い。今は分からないが、当時は職種によっ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって社員教育に対する意欲が違うように感じた。特に製造現場での教育システムは確立されておらず、OJTによる指...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
愛知県の製造業では珍しく土日祝日休みで年間休日が多いので、ワークライフバランスが崩れる事は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
アルバイト、社員共に有給が取りやすい。女性の産休、育休は取りやすく、男性の育休取得者も居り、男女共に元の部署及び地位での復職をしていた。
【気...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
現場と技術が近いため勉強となることは多かった。求められる成果と期日、現実との解離を感じることが大きくなり転職を考えた。また、方針や機材の関係で...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
上司が残っているから帰りづらいと言うような空気もなく、仕事の調整さえつけば定時でも帰られる。有給休暇も比較的申請しやすい。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新人や中途の最初の研修はしっかり自社製品の知識の基本が学べる。現場職でも必要とされるためその点も良いところである。スキルアップについても自分の...続きを読む(全387文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目先のことに捕らわれすぎて中長期的な考えやリスク評価科が低く、後から起きた事象に対して
反省するよりも責任追及をす...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
自分を磨きたい、独自でスキルアップをしたいのであれば最適。プロフェッショナルと呼べる人材が少なく、少しでも技術を見につければ周りが勝手に付いて...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
同じ業界の競合会社が少ないため、仕事にはそれほど困らない。営業活動にそれほど力を入れていなくても、今の取引先から新規のネタが多く入ってくる。良...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすくまたフレックス制度があるためプライベートな時間はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が非常に悪い...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
偏屈家が多すぎる。普通の会社では有り得ない理屈で仕事を断られたりする。毎年多くの新卒社員を雇用しているがろくに教育...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
色々なことに挑戦しようとする。社風に疑問を持ち風土改革をしようと動こうとする管理者がいる。もちろん信頼を得ている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大手企業と同様に土日祝日休みとなっており、残業もそこまで多いという感じではないので、ワークライフバランスはとりやすいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
個人にたくさんのものが求められるので、次々と仕事をこなしていければやりがいを感じられると思います。そうしているといろんな案件に触れる機会が多く...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
世界中に顧客を広げていて、これからは新興国でのニーズも高まると思うので将来性は非常に高いと思われる。また大手たの取引もおおいので将来的にも安定...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員がパワハラやストーカー紛いのことをしても上層部が注意するところか逆に加害者を守ろうとする。現在ある女性新人...続きを読む(全248文字)
会社名 | 高砂電気工業株式会社 |
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フリガナ | タカサゴデンキコウギョウ |
設立日 | 1963年1月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 234人 |
代表者 | 浅井直也 |
本社所在地 | 〒458-0801 愛知県名古屋市緑区鳴海町字杜若66番地 |
電話番号 | 052-891-2301 |
URL | https://takasago-elec.co.jp/ |
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