この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
班長になると、夜勤がなくなり手当が1万くらい?
改善活動等やる事は膨大に増えるが、一般社員は規制されていても月20...続きを読む(全93文字)
大橋鉄工株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大橋鉄工株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に大橋鉄工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
班長になると、夜勤がなくなり手当が1万くらい?
改善活動等やる事は膨大に増えるが、一般社員は規制されていても月20...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
満足度は低いと思う。実力がなくても、退職者を埋めるかのように、いきなり、昇格させられてしまうこともよくあるから、すぐにうつ病になり、長期休みを...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用者が圧倒的に多く、しょっちゅう中途採用者募集をしているので、良く言えば中途採用でも馴染めるのではないかと思う。
ただし、退職による募集...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
作業が一日中同じなので、楽な人にはかなり楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
職制の人たちの目が全員うつろ。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
夜勤があって残業もあればそこそこの給料になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制がハンパないので、残業0の月が多い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
食堂が250円くらいで利用できる。
夜勤時は利用不可。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はなし。
通勤手当も、ハイブリッド車で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
班長以上になれば、改善活動やQC活動やらでやる事が膨大に増えるので、やりがいなのかは分からないが、とにかくやる事は多い。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタ系エンジン部品の生産が7割〜8割なので、自動車EV化が進めば潰れると思う。
現状、他のトヨタ下請けは忙しい中...続きを読む(全105文字)
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生産している部品が、エンジン部品のものが多数ある為、完全にEV化した際はどんどん
受注がなくなると思う。
EV部品の受注がどれだけ取れるか
営業によって将...続きを読む(全83文字)
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班長以上になると、研修が増えるので学ぶことが多くなります。
一般の場合は、QC検定4級、安全基礎検定(社内)とった後は、研修がほとんどないです。
作業の教...続きを読む(全138文字)
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コロナの影響で、減産となり残業、年収も下がってしまったので転職を決めました。
ボーナスも、年5ヶ月分いただいていたのですが今では、年4.4〜4.8ヶ月と下...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやり方については個人の裁量に任せられることが多い。そうして成果を残すと管理職に抜擢されていくが、肝心のマネジ...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務をしている人とは連携が取りやすいですが、他部署や別のポジションの方とはコミュニケーションが取りにくく、問題...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年では改善をする動きがあるものの、やはり年功序列の傾向が根強くあり、年数だけ重ねて実力は見合っていない管理職がいる。一方で優秀な人もいるので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属先が全てです。
良い部署に入れても数年で状況が変わる場合もあるので運です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が定着し...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司とのコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力を1.5倍にする議論がされているが、具体的な施作は何も降...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年功序列が強いと思います。
その為、若手の賃金が上がらない。やる気のない上司がいるとその人の分まで仕事をや...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部長以下で、課員は優秀な方もいるが、上を見て退職してしまう。
私の周囲でも20名の営業部の部署で3分の一が退職。残った人は、
転職するスキルが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
配属された部署はどこも優しく面倒見が良い方が多かったです。
また、何かあったらすぐ先輩、上司にいえる環境づくりもされていました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員の方がコミュニケーションをとってくれるので比較的なじみやすく仕事がしやすい。そこまで難しい作業を強いられることはないので、その面は楽だと思...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
高卒は課長までしかなれないので、そこはどうにかするべきだが、リリーフ等には昇格できるのでいい、
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全79文字)
会社名 | 大橋鉄工株式会社 |
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フリガナ | オオハシテッコウ |
設立日 | 1959年12月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 307人 |
代表者 | 大橋雅史 |
本社所在地 | 〒481-0038 愛知県北名古屋市徳重北出52番地2 |
電話番号 | 0568-21-2231 |
URL | http://www.ohashi-tekko.co.jp/ |
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