就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社京都新聞社のロゴ写真

株式会社京都新聞社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都新聞社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都新聞社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都新聞社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都新聞社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
スキルアップ
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.0
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
退職理由
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

京都新聞社の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

京都新聞社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
記者・ライター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新聞記者になりたかったから。単純にほかの新聞社に落ちたから。地方紙を受けたのは、地域密着型のメディアの優位性もあるだろう、という軽い認識。ギャップは特段な...続きを読む(全158文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働組合(社員側)と会社側が常にもめている。ストは頻繁。基本的に運営者がむちゃくちゃなので、改善の見込みはない。非常に頻繁に部署の改名、分割、統合がある。...続きを読む(全170文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

京都新聞社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年8月28日
回答者:

【良い点】
優秀で魅力的な社員がかなりいた。個人的に彼、彼女たちと関係を築くと、仕事のスキルを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員をスキ...続きを読む(全233文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2019年5月13日
回答者:

【良い点】
自分の都合に合わせて取材予定を組み、自由に動くことができる点。原稿量により罰則があるわけではないので、自分のペースで仕事ができる。
【気になる...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年12月8日
回答者:

【良い点】
フレックスタイムを導入しているので、自分のタイミングで働ける。
突然の子供のお迎えにも対応でき、その分どこかで調整すればよいので気が楽。
社員...続きを読む(全89文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年1月15日
回答者:

【良い点】
ノルマらしいノルマはないので、田舎の会社特有ののんびりした雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニュースという情報の最先端を...続きを読む(全157文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
将来がまったく見通せない。ただでさえ新聞業界が斜陽であるにも関わらず、その中でも特に落ち込みが激しいため、会社の存...続きを読む(全235文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

京都新聞社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
得意以外の分野も挑戦できるし、新聞の倫理的な校正が学べるので、WEBにしろDTPにしろ今後ライティングに関わっていきたい方にはかなり成長ポイン...続きを読む(全191文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞社という社会的責任の大きな企業ということもあり契約社員にも有給休暇を100%消化させていたところは非常に良かった。人事の方も契約社員に対し...続きを読む(全151文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
記者・ライター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休をとっている社員は多く、女性には働きやすいのではないか。京都と滋賀県がエリアということで一定エリア内のため、移動に際してもある程度考...続きを読む(全187文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
記者・ライター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日を含めて、休みはしっかりととれる。労働組合が強いこともあって、社内でも休みをしっかりととろうという雰囲気もあり、その点では働きやすい。長期...続きを読む(全208文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部下に指導というよりも、みな勝手に仕事を進めていくイメージ。PCのマニュアルなどもなかったと思います。すべてがなん...続きを読む(全185文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
薬が安価で購入できる機会がある。社内に診療所があるので、ちょっとした体調不良のときに診察してもらえます。その他の福利厚生は特筆することはなし。...続きを読む(全166文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りが自由にしているので、あまり束縛はされないです。ひとりで黙々と仕事をしたい人にはぴったりの職場だと思います。休みも自由にとれるのと、休憩時...続きを読む(全167文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業はなく定時に帰れます。また早く帰りたい場合は、それより早く出勤するなど融通が利きやすい。シフトも基本的に希望通りに取れます。
【気...続きを読む(全182文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やることはネットでしたが、もとが紙媒体メインの企業ですのでDTPの知識も学ぶことができます。
また、ベテランの記者さんと接することでライティン...続きを読む(全181文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約でも、健保に加入し安く薬などが購入できたり人間ドックを受けることができました。社内に医務室もあり、インフルエンザの予防接種を受けることもで...続きを読む(全193文字)

広告・マスコミ(新聞業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社中日新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属ガチャに成功すれば、若手でも全国紙と同様の経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京新聞管内は希望しても、なかなか配属さ...続きを読む(全101文字)

株式会社岐阜新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
名ばかり評価制度で、上司に気に入られるかが生き残る鍵。また、お友達人事も横行しており、気に入られればうまく切り抜けられるところ。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)

株式会社岐阜新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本人の事情や意見を聞かず、やたらと人事異動で振り回されるので、プライベートや家庭を大事にする人にはかなり厳しい会社...続きを読む(全83文字)

株式会社京都リビング新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多く在籍しているため、男女差なく仕事ができるところはとても良い。休日出勤があっても代休が取れるためこちらも良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全208文字)

株式会社下野新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下野新聞というネームバリューです。
県内出身なら誰でも一度は聞いたことがあり、親世代を安心させられる会社だと思います。家賃補助も最初数年は手厚...続きを読む(全945文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な人に会うことができる。電子版が国内メディアでは成功している。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が抜けきっていない。経営方...続きを読む(全87文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

同業と比較した結果、会社としての方向性や、記事の内容が自分好みで決めたと仰っていた。続きを読む(全42文字)

株式会社佐賀新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
26年前
その他職種
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップがすごくて転職しました。今はやりがいある仕事につけたので後悔はありません。視野は広がりました。続きを読む(全57文字)

株式会社産業経済新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他紙に較べて任される仕事は確かに多かった。3年目までであれば、基本的な筆力、取材力を高めるには悪くない職場だったと思う。そういう仕事面の繁閑に...続きを読む(全231文字)

株式会社北海道新聞社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が皆優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に将来性がない。将来を考えていない。想像以上に縦割り企業である。火を見るより...続きを読む(全90文字)

京都新聞社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京都新聞社
フリガナ キョウトシンブンシャ
設立日 1879年6月
資本金 1億円
従業員数 437人
売上高 64億9700万円
決算月 3月
代表者 山内康敬
本社所在地 〒604-0000 京都府京都市中京区烏丸通夷川北入少将井町239番地
電話番号 075-241-5430
URL https://www.kyoto-np.co.jp/
NOKIZAL ID: 2265152

京都新聞社の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。