サポート・システムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
体育会系ではないので、害のある人間が少ない。仕事柄人の気持ちを察する事が出来る人が多かったと思う。働きやすい職場だと感じます。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
売り上げが良いと即時昇格する。やれば反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが悪かったり、上層部の機嫌を損ねると即時降...続きを読む(全182文字)

【良い点】
月収35万円程度、ボーナスは年間3ヶ月程度である。ボーナスについては各支店の売り上げが直接反映される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【良い点】
主に反響営業が中心であるため、飛び込み営業がなかった。ボーナスは各支店ごとの売り上げにより異なっていたため、営業力は大切であるが、人手がいる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
様々な事を自分で決める事が出来る環境でした。決断が苦手な人には厳しい仕事かもしれません。
私自身この会社で沢山経験値を積み成長する事ができま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給は規定通りあります。後日申請等も通るので、電話やメールでの連絡のみでOKなところは楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
担...続きを読む(全198文字)

【良い点】
本社とは距離があったため比較的自由な雰囲気で、そこそこ楽しく業務が出来た部分もあった。数字が全ての会社で、上げなければ、肩身の狭い立場になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
派遣先に残業を確認してくれているので残業ナシで勤務でき、プライベートには影響が全く出ないため、プライベートは充実できます
。
【気になること...続きを読む(全201文字)

メイン業態の丸亀製麺で働いております。
この業態は店舗数も飽和状態になっており、これから先の会社の成長は海外頼みとなっております。
今から入社を考え...続きを読む(全239文字)

派遣会社なので中途採用の社員が多い。管理職も中途採用で入ってきているので、頼りになる管理職は少ないが、経験はあるため困ることは少ない。うまく立ち回ること...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職をする際には引き留めてくる。改善してほしいことを伝えると口では分かったと了承しておきながら叶わない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内ルールが多いためマニュアルが多くそれを自分で積極的に見ていかないといけず勉強量が多い。休日は少なく連休を取る...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いです。
一年で10人辞めます。
よくあるベンチャー企業なので、売り上げを上げ...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず人を送り込んで単価を確保しようというやり方の為、本人のキャリアプランなどは一切無視して案件に配属される...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもルーチンワークになってしまうため、一定以上のスキル取得が見込めない事があり転職しようと思いました続きを読む(全73文字)

【良い点】
与えられた仕事を時間内に終わらせれば、途中経過に何か言われることがほとんどない為、居心地が良かった。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成は支店によってかなりばらつくが、どちらにせよいいものとは言えないため成長したと感じる場面がない。 ・イン...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ステップアップしやすい環境。営業職として、自分の努力や成果がダイレクトに評価に反映される環境。目標達成によってインセンティブが得られることも...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時は新規アポリストの作成（企業側と候補者側）から、荷電、企業訪問準...続きを読む(全244文字)

【良い点】
良い人が多いため、人間関係だけを考えるなら残った方がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりづらく、30代以降のキ...続きを読む(全87文字)