富山銀行の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンの質が低い。知識も欠如しているが、それ以上に顧客折衝能力が足りない。レベルの高い営業マンは本部へ対顧客以外...続きを読む(全104文字)

【良い点】
たくさんの業務を覚えられるため、意識が高い方については自身のレベルを高められる業界だと思う。続きを読む(全52文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一昔前ならば管理職はただ一般社員の管理のみしておけば良かったが、一人当たりに対する業務量が多くなっている昨今は管理...続きを読む(全103文字)

【良い点】
企業に対してあらゆる支援を行うため、知識や経験が必要であるが、お客様に喜ばれることも多くやりがいは大きい魅力的な仕事である
【気になること・改...続きを読む(全122文字)

【良い点】
金融事業の参入企業が多くライバルは多いが、安定した業界といえる
【気になること・改善したほうがいい点】
地方銀行は統合や合併が加速していくこと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
人と差があるが、昇給ゼロはない。
組合があるので、ボーナスも安定支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマや目標を達成し...続きを読む(全143文字)

【良い点】
土日祝休み、基本的には暦通りである。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には暦通りだが、決算時は業務多忙のため、残業多く土日出勤も...続きを読む(全84文字)

【良い点】
今は分からないが以前はサービス残業が当たり前で、酷い支店長の場合、土日含めると月100時間以上のサービス残業を強制させられた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
初任給だけは、平均的な金額がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給だけ途中から周囲に合わせ無理やり上げたため、その後の若手...続きを読む(全147文字)

土日祝日休みなので、ワークライフバランスは取れるが、総合職は、配属される支店によっては土日にも出勤している人がいる。
　カレンダー通りの休みのため、お盆休...続きを読む(全484文字)

【良い点】
一般企業より早い退職(出向)なため，相応に準備をしてゆく必要がある。銀行員には，必ず転職があると言われる所以続きを読む(全60文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のやりたいことができなかった、法人営業として入社したが、事務がとてつもなく多く、入社後...続きを読む(全189文字)

【良い点】
就職活動すると、他社の事を知る事ができ、いかに現在所属する会社が改善をしていないか分かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
月に一回ある支店長面談を通じて、小出しに退職の話題を出していたため、実際に退職の意向を伝えた際には強く引き止められることはなく、新たなキャリア...続きを読む(全225文字)

【良い点】
大手なので安心感はある。社員の方は優しく教えてくださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に時給が比例していなかった。覚える...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ずっと大阪にいたい人にとってはいい会社
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性に期待が持てなくなり、また地域密着の裏返しとして地...続きを読む(全97文字)

【良い点】
退職理由は、自分自身のやってみたい業界、会社から運良く声をかけて頂いたのがきっかけだったため、会社への不安や不満などは全くない状況だったので、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
初任給が高い所
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職とは言え、新人の初任給と、10年目の主任（仕事ができる方）の給与がほとんど変わら...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多すぎた。異動者が出る度に1人の送別会を3回。取り仕切るのはすべて末席。気楽な飲み会ではなく、乾杯の音頭を...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここに限らず業界全体で仕事を見直すべき。お願い営業で生き残っていくのには限界がある。支店にもよるのかも知れないが、...続きを読む(全155文字)