回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は年功序列であがっていく。
緩やかではあるが安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも能力があるから出世するわけで...続きを読む(全124文字)
株式会社ゆうちょ銀行
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【良い点】
年収は年功序列であがっていく。
緩やかではあるが安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも能力があるから出世するわけで...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
有休消化はとてもしやすい。100%消化することができる。上司にこの日休みたいと言ったら拒否されることはない。ただ支店勤務だと土日に絡ませて休...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司はほとんど公務員世代であり、また事業内容もよく変わるのでOJT制度というものが実質ほぼない。コンサル社員を増...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理者などを積極的に増やしているが、実際は家庭を持っていなかったり、子供がいなかったり、家庭を持っていてもご...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店勤務だと営業手当というものがもらえるが頑張っていない人と頑張ってる人の差がそこまでない。もう少し営業職と事務...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
育休制度や時短勤務も取りやすく、働きやすいと思う
女性でもキャリアを積んで昇進している人はたくさんいる印象。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列で安定している。
相対評価。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の給与が上がったことで、中堅の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗社員はほぼ残業をさせない方針
本社は部署によるがリモートもある。また、部署によって残業時間も異なる。
休み、長期休暇が取りやすい(年次を...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の数字を挙げてもボーナスに反映されづらくなった。
数字をとる人も取らない人も差分があまりない印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
家賃補助があったので助かる。
社宅がありやすい金額で住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業年金はないのでiDeCo...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入社直後は窓口テラーとしての窓口業務、その後選ばれると、資産運用の個人向け営業の部署に異動になった。メインの仕事は個人向け営業ではあったが、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休は事前に一年分まとめて申請して他の人と調節をして休めていたので消化率は100%でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業実績をかなりあげたとしても全国の中での店舗の順位次第でその店舗に割り当てられる賞与の額が決まるため、収入に営...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風習がつよく、営業実績をかなりあげたとしても全国の中での店舗の順位次第でその店舗に割り当てられる賞与の...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる、パワハラのような上司がいること。上司や組合との相談のタイミングは定期的にあるが、正直なかなか改善しなか...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長に辞職を申し出た際、ある事情から有休消化は取るなと言われ取得できず退職した。
周りの同期たちは1ヶ月などきち...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
営業成績がよければ店舗で一定以上の目標を達成していれば納得いく評価が得られる。
やればやるだけもらえるのでその点は自身の裁量に任されてるので...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ここに関しては、日本企業の中でもトップクラスの「ホワイトさ」だと断言できます。
まず、サービス残業は物理的に不可能です。PCのログオン・オフ...続きを読む(全335文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、成長環境としては疑問が残ります。
業務は細分化され、ハンコ文化や何重もの承認プロセスが残っています。「な...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
部署によるが、自分の部署では1年に1回5万円までの外部講習を自分で選んで受けることが出来る。他の部署の話では、100万円くらいの講習をうけさ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
全社的に産前産後休暇や育児休暇は取りやすく、働きやすいと感じる。本社であれば女性の役職者でも産前産後休暇や育児休暇を取得している人がかなりの...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
人事の高評価から2年遅れくらいで年収に反映されるので、頑張っても年収が上がらないと思って辞めていく人が多い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ボーナスは年に3回出ていた。営業をがんばれば、きちんと評価される印象。私自身は営業できていなかったが、わりともらえていた。また年功序列だった...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ネームバリューがあったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職への転換が必須だったのがびっくりした。面接の際そのような話は聞い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
toCが好きであれば窓口勤務は楽しいと思う。
その代わり理不尽なことも要求されたりする。
また、営業職はとにかく数字で管理が徹底されていて、...続きを読む(全205文字)
| 会社名 | 株式会社ゆうちょ銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ユウチョギンコウ |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 3兆5000億円 |
| 従業員数 | 11,210人 |
| 売上高 | 2兆5220億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 笠間 貴之 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 45.6歳 |
| 平均給与 | 716万円 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
| URL | https://www.jp-bank.japanpost.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。