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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大成の評判・口コミ一覧(全267件) 11ページ目

大成株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

大成の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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2.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

大成の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

大成の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 267

大成株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社に入った時と、実際の時のギャップが大きかったです。人によって会う会わないがあると思います。人によってはよいと感じる人もいると思いますので、自分の意見が...続きを読む(全155文字)

大成株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分は、向上心が高いのですが、周りの環境は、ちょっと期待していたものとは違っていました。OJT教育がメインで、福利厚生が十分かというとちょっと違っていまし...続きを読む(全155文字)

大成株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事ののやりがいはあると思います。担当の裁量で、多くの仕事を任されており、
とてもやりがいを感じれました。やはり、金額が大きい仕事を自由に、やらさせても...続きを読む(全160文字)

大成株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合建設会社(ゼネコン)にとって、収益の柱はやはり工事管理を行う現場作業所。
私は設計部門に属しておりますが、プロジェクトの川上はクライアントが押さえ、...続きを読む(全169文字)

大成株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界的な不況のあおりを受け、もともと衰退産業と言われていた総合建設会社の衰退は顕著です。ゼネコンはメーカーとはことなり生産設備を有しませんでので、生き残り...続きを読む(全195文字)

大成株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合建設会社(ゼネコン)の中で力を持つのは、収益の柱となる工事管理を行う現場作業所従事者。自分の属する設計部門はライン-スタッフ理論でいうところのいわばス...続きを読む(全150文字)

大成株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場の女性スタッフたちは、割と良く働いてくれますが、現場の責任者クラスの男性スタッフや本社勤務の男どもは全く働かない会社です。管理職たちは現場のスタッフを...続きを読む(全185文字)

大成株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大成には、昇給システムなど存在しません。ビルクリとっても給料は、ずっと据え置きだし、第一査定する人いないし(苦笑)正直、独身で親御さんと一緒に暮らしている...続きを読む(全174文字)

大成株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大成は、人材育成が遅れているのが最大のネック。また、真面目に働いても決して報われない為、有望な若手の人材が他社に流出している。このままだと普通に五年後はヤ...続きを読む(全162文字)

大成株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいのない会社である。
とてもじゃないが進められない
これは実際に勤務している者がみな思っている事。
最初は良い会社と思っていたが、実際は全く違...続きを読む(全164文字)

大成株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

頑張ってもベースアップはない
頑張るだけ無駄になる場面があるので何事も忍耐力が必要な感じ。
会社(支店)は評価を真面目にしてる雰囲気がないと思う、なの...続きを読む(全154文字)

大成株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年、メンテナンス業の中ではかなり多くの採用をしているため
同年の社員が多い。
仕事外での交流の場も持ちやすく社内での人間関係の構築はしやすい
...続きを読む(全151文字)

大成株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与・賞与について
・昇進昇給は、本社スタッフは約束されているため年功序列で給料は上がる。
現業所スタッフは景気動向により昇給は確約はされていない。...続きを読む(全166文字)

大成株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メンテナンス業は、不況の影響を受けやすい反面
建設業のように仕事量が0か100かのように大きく変動することはない
特に法令で決められている業務につ...続きを読む(全152文字)

大成株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

僕は、清掃という仕事は正直あまりやりたくなかった。たまたまこの会社に入社したのですが汚い個所が色んなプロの技術で、あっさりと綺麗になり、なおかつお客様には...続きを読む(全169文字)

大成株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当社は、現在国家資格ビルクーリニング技能士の資格を会社負担で若い人材に取得するようにバックアップをしています。この資格は、清掃業界では強みになります。また...続きを読む(全154文字)

大成株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いま、このビルメンテナンス業界は、値下げ合戦に走ってます。まさに、食うか食われるか状態です。と言いながらも、このまま値下げ合戦に付き合っていては、ジリ貧で...続きを読む(全157文字)

267件中251〜267件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

大成の 会社情報

基本データ
会社名 大成株式会社
フリガナ タイセイ
設立日 1959年10月
資本金 8億2230万円
従業員数 6,201人
※平成29年3月末現在
売上高 233億4579万2000円
決算月 3月
代表者 代表取締役社長 加藤 憲司
本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目31番12号
平均年齢 42.2歳
平均給与 444万円
電話番号 052-242-3220
URL https://www.taisei-bm.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138477

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