回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生徒の反応や成長を見て、やりがいを感じながら仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
小学生、高校生を担当する先生が少なく、担当...続きを読む(全87文字)
株式会社京進
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京進の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京進で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
生徒の反応や成長を見て、やりがいを感じながら仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
小学生、高校生を担当する先生が少なく、担当...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
学習塾部門として、個別指導部、小中部、高校部と部門分けがされており、個別指導なのか集団指導なのか、あるいは対象とする学年帯によって、所属する...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
京進では、教育理念を基本の指導方針として、学力の底力である「見えない学力」を育み「見える学力」を大きく伸ばします。
全従業員が「ひとりひとり...続きを読む(全696文字)
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【良い点】
勉強面でのサポートはもちろんのこと進路の相談など生徒と多くのコミュニケーションをとることができ、生徒の成長を身近に実感できる点。
【気になる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
生徒の成長に寄与できる。教材の作成など、自主性が尊重される空気があった。ただ、勤務する校の校長によって変わるところはあるかもしれない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
子どもの学力向上にかかわれるのは大きなやりがいです。しかし、準備時間は業務時間内になく、プライベートを削らざるを得ない状況です。さらに講習期...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
自分が受け持った生徒から、〇〇先生に教えてもらったから分かるようになったという声をもらったりしたのは、やりがいがありました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
やはり生徒が合格した時は大変嬉しいです。毎年この瞬間のために指導しているといっても過言ではないくらいです。
顧客との距離感が近いので、実際の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
京進スクール・ワンでの講師アルバイトは、教育に情熱を持つ方にとって非常にやりがいのある仕事です。生徒一人ひとりの理解度や進度に応じた個別指導...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
休み自体はしっかりととることができ、しっかり休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはしっかりと取れる一方で給料は多...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ある程度自分の裁量で決めて動くことができる。顧客から感謝の声を直接いただけるのは励みになる。子供が好きだという気持ちが原動力ではある続きを読む(全72文字)
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【良い点】
やりがいは非常にあります。
ある意味で人の人生を背負うというプレッシャーはありますが、合格したという報告は何回聞いても嬉しいものがあります。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
塾講師の一般的なやりがいと同じ。生徒が合格すれば嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導報告書、S1ジャッジなどのカリキュラム...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教員をめざしている人はおすすめ。生徒さんの勉強をサポートするやりがいがある。分かりやすく説明する力がつく一方、対年下なので、敬語などは身につ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
生徒の成長は、代え難いやりがい。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導内容が現在の時代の変遷についていけているかという点では、やや疑...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
生徒が成長した時や、喜んでくれた時、理解を助けられた時はとてもやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない生徒...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育に興味がある人にとっては、とてもやりがいがあると思う。成績アップや志望校合格といった喜びや感謝は非常にやりがいだと思う。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
生徒の成長を促せる点においてやりがいは非常に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり中学生を相手する事もあり、稀に扱いずらい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子どもの成長を身近に感じることができ、人の役に立ちたい人はお勧めです。人と人とのつながりを感じることができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
一年以上いると、生徒の成長の様子がよく分かってきてやりがいを感じます。色々な人と関わることが出来るので面白いです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分の努力次第で生徒の成績が上がるのは非常に嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の教員と連携をとらなくてはならないのが非常に大変。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良くも悪くも教室長の裁量度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
過保護な社員育成の風土で、結果的に考え方ぎ未熟な社員が増えている...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望していた教科と異なる物を専門で教えなければならないことを配属初日で言われた。また、店舗も希望店舗とは異なり、...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
担当している生徒が、定期テストで良い点を取ったり、志望校に合格できた際には、とても嬉しいし、やりがいを感じます。また、生徒の保護者から、直接...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
生徒との関わりは非常に日々の業務のモチベーションに繋がることは間違いないだろう。自分の行いが全て生徒のため、そして、自分のために結果的になる...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
老舗なので、安心感がある
競合他社より名前が売れてる
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の少子化の進行が心配、それに伴う授業料や人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
駅から近い距離にあり、生徒も社員も通いやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ぶっつけ本番を強要されることもある
休み希望が通らない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員が親身
風通しがいい
定期的にお疲れ様会がある
時給が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の関係が上手くいっていなかった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
この仕事の時給は、一般的な飲食店やコンビニなどのアルバイトと比べると少し高めに設定されています。英語を使う機会が多い職種であるため、その分専...続きを読む(全477文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目的や成果が不明瞭な研修、教育体制が多い。形として実施しているだけのものも多い印象。さらには早出時間外として実施...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
会社のいいところは、人と人が協力して目標に向かえることです。仲間とアイデアを出し合い、新しい価値をつくれるのは大きな魅力です。また、安定した...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
研修期間などがしっかりとあるので社員の方から授業に際してのコツなど優しく教えてもらうことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コマ給が良いこと
事務給をもらうことができること
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が時給制ではなくコマ数によって変わるので授業時...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2010年当時はエリアマネージャーと
お気入りの社員による
合併した校舎の気に入らない社員への
アラを探して密告...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
仕事の良い点は、自分の成長やスキル向上を実感できること、人との出会いや信頼関係を築けることです。成果が形となり達成感を得られるだけでなく、社...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
子どもの成長に関われる仕事である以上、やりがいはもちろんあった。だが、国語という教科の特性もあり、すべての講師が同様のクオリティの授業を提供...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
周りの講師も若い方ばかりで仲は良かったです。子供と関わることが出来るので、やりがいはありました。保護者の方とも良い関係が築けたのはとても嬉し...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
ひとりでのレッスンに慣れるまでは正解が分からず大変だが、子供たちとの関係性の構築ができてくると楽しさを感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
キャリアアップが明確であり比較的に多くの社員がモチベーション高く仕事をこなしているイメージがある。
上司や部下の一般的な縦割り組織は形成され...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
子どもとその保護者から「ありがとう」と言われた時の感動は他の追随を許さないレベル。
日々、生徒達と話をする中で自分の思いがきっちりと伝わった...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
様々なソリューションを使い、人の成長に寄り添える仕事というだけでやりがいはある。
顧客からの喜びの声や事例を見ると元気が出る。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
DX最新だけでなく教育と介護と言う2つの軸を持っておりやりがいが感じられる続きを読む(全37文字)
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【良い点】
営業の面では、1日中走り回って考えてという毎日なので、数字が上がるのも嬉しいですし、生徒さんが入ってくれるというのも嬉しいです。そこでやりが...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
様々なニーズをかかえている生徒とともに授業をし、課題やスケジュールを提案し、実行してもらい、結果を出す。この一気通貫が大変だがやりがいなのは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修制度が充実しており、この業界が初めてでも困ることは無い。また全ての授業にマニュアルがあり、それ通り行えばそつなくこなせる。
【気になるこ...続きを読む(全168文字)
| 会社名 | 株式会社京進 |
|---|---|
| フリガナ | キョウシン |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 3億2789万3000円 |
| 従業員数 | 2,081人 |
| 売上高 | 264億5500万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 立木 康之 |
| 本社所在地 | 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町382番地1 |
| 平均年齢 | 38.8歳 |
| 平均給与 | 515万円 |
| 電話番号 | 075-365-1500 |
| URL | https://group.kyoshin.co.jp/ |
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