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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で入社して半年で、産休に入られる方の後任で生産管理に異動があった。その後も担当変えと部署異動あり、合計3回業...続きを読む(全161文字)
ムーンバット株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ムーンバット株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にムーンバット株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で入社して半年で、産休に入られる方の後任で生産管理に異動があった。その後も担当変えと部署異動あり、合計3回業...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていたころは教育制度が全く無かったです。
先輩の背中を見て勉強するという感じでした。
現在はどうでしょうか。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
外部のセミナーへ希望すれば参加も可能。周りの先輩達は優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない印...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
キャリアに関係なく、幅広い仕事ができる。また、商談も営業担当が自ら相手企業のバイヤーにアポを取り商談することができる。困ったことやわからない...続きを読む(全196文字)
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私が入社した頃は研修制度も、業務フローの決まりもなく、先輩に教えてもらいながらただ目の前の仕事をこなしていくしかなかったが、現在は入社1〜2年目のフォロ...続きを読む(全249文字)
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特にこまめな研修制度はなく、日々の業務の中でスキルを自ら獲得していく感じ。
役立つ業界は、同じファッション関係の同業種でしか通用せず、キャリアチェンジ...続きを読む(全167文字)
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研修はどこの会社にもあるような研修だとは思いますが、営業の上司が丁寧に教えてくれるような人かどうかで、実際に仕事に役立つようなものかは変わってくると思い...続きを読む(全213文字)
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研修は入社研修5日間、物流研修が約1ヶ月、店頭研修が約1ヶ月だったかなと思います。ビジネスマナーとか商品知識や数字について説明されますが、ほとんど身につ...続きを読む(全172文字)
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新人研修やその先の管理職研修もきちんと有り、会社の制度、システムもよく整備されている方。
営業をすれば計数管理は基本できるようになるので、最低でも数字...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年齢に関係なくフランクで仲良く、飲み会やBBQに参加させてもらった。
本部長など役職就かれている方とのコミュニケーションもとりやすく、これま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社員寮があり、安く東京と京都に住むことができる点が、地方出身者にとっては非常に助かった。引越し代も全額負担、引越し休暇もいただけた。
【気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
生産管理やデザイナーなどは、定時で帰れることも多いため、お子様がいる方でも働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子様...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人が少ないので、ある程度新人から仕事を任せてもらえます。
一通りの仕事を1年目で全て1人で出来るので早く仕事を覚えられます。
【気になること...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
デザイナーは私が勤めてた時は福利厚生は無かったです。
正社員は西荻窪駅にアパートがあり、格安で住めたと聞いています。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないので、新人は仕事の要領が得ないと思うので残業が多く、お給料も上がらないという悪循環でした。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある人は向かないと思います。
長くゆっくりと仲良く働くのがモットーな会社でした。
良い商品を作ろうとか無...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
男性よりも女性の方が強い会社なので、とても理解があると思います。
とにかく仲が良いです。
輪の中に入って仕舞えば居心地良いと思います。
【気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員の7〜8割程度が女性なので女性の働きやすさの面では非常に良い企業。時短勤務している社員も多く、育休後の職場復帰も問題なくできているようだ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
非営業職の場合は平時は残業などもなくワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合は百貨店の営業時...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえるため、EC事業に関する仕事の基本を早く習得できると思います。ある程度慣れてきたら1、2年以内に裁量の大きい仕...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社内資格制度はありますが、退職してしまえば何にも生かされることは無さそうな資格ばかりでした。長く続けるならいいと思います。続きを読む(全67文字)
入社から3ヶ月間の新人研修がある。その後自身のリスキニングをすることも可能。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
少人数で幅広く業務に関わるため、企画〜商品化〜販促/イベント運営まで“手を動かしながら”多くのスキルが身につく。実践経験としては濃い。
【気...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
・新卒や中途の入社時研修はプログラム化されていて内容も充実している
・eラーニングが全社で推進されており、学ぶ意欲のある社員は学べる体制にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
セミナーなどは、自分で時間を確保出来れば自由に参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は会社全体の講習があったが現在はない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新卒は研修などが充実している
スキルチェックシートなど個人の進捗を管理するシートがある
人事評価シート
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京本社に行けば色々なポストがあるのでキャリアアップ出来ると思うが、地方にいる限りはある程度のところで頭打ちにな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性社員は会社の経費で着付け教室に数回通わせてもらえるので、着付けができない方も自分で着付けができるようになり良い勉強になったと思います。続きを読む(全75文字)
実務中心の社内研修と海外経験機会で専門性が磨ける体制。続きを読む(全27文字)
| 会社名 | ムーンバット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ムーンバット |
| 設立日 | 1941年9月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 213人 |
| 売上高 | 119億4600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鎌田 尚 |
| 本社所在地 | 〒600-0000 京都府京都市下京区室町通四条南入鶏鉾町493番地 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 583万円 |
| 電話番号 | 075-361-0381 |
| URL | https://www.moonbat.co.jp/ |
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