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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルをもってはいるなら自由で、やりやすい環境だと考えられる。続きを読む(全37文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
パナソニックホームズ京都株式会社(旧:京都パナホーム株式会社)
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【良い点】
スキルをもってはいるなら自由で、やりやすい環境だと考えられる。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
新築から管理、建て替えまで不動産事業のすべての過程を会社として
網羅できているのは強いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
戸建...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
様々な試みはおこなっているが効果的な育成制度等は
とくにない。もっとも、かなり自由なためスキルをもって
入るのであれば、こんなやりやすい環境...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員は優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パナホームをうたっているが実情は地場の企業でしかない。
大手企業グループの安...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本給+インセンティブ制度。
基本給はかなり低く、インセンティブも他社よりも少ない様子。
社員も待遇についてはあきらめている様子
【気になる...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
する時に迷っている事があれば直ぐに相談に乗り時間を費やして頂けました。
おお多かったですがとても助かりました。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも給料が低く手取りも少ないので生活がしんどいです。
ほホームズと比べたり、協業会社と比べでもいい部分は少...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
を割り振るのが苦手な人が上司だと毎日大変です。
きちんと仕事をしていてもあいつは仕事をしているのか、と疑いの目を...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
育児休暇を取得されてる方はいらっしゃります。
基本的に復職も歓迎しているので、働きやすい環境づくりはしていると思います。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
お客様が満足してもらえるプレゼンや打合せを行い、契約につながった時はとてもやりがいを感じられます。
BtoCの営業だからこそ買ってもらったお...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんの予定によっては、休日出勤も十分にあり得ます。その分は振替休日で対応となりますが、案件がつまってくると休...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
売れる営業マンになれば同年代の社会人と比べても高年収になれます。
また、売上を上げていくことができれば社内でも評価され上司や周囲の社員ともよ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新入社員の教育を強化している部分はある。
営業手法、商品知識、競合対策等、図面作成等。
基本的なマナーな研修もあったりします。
そういった機...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
営業は自分の裁量で、その日の仕事やスケジュールを決めやすいところ。
また、比較的に働く同僚とは仲が良い印象はあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業はノルマが厳しいと言うイメージでしたが、売っている物もそう簡単に売れる物では無いので、大目に見てもらえる事もあったと思う。ただし、日々の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
役員を除き、働いている人はいい人が多かったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がなかなか少なく、営業で売ったとしても、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日出勤はきちんと報告をすれば、振り替え休日がもらえる。展示場の営業はどうしても世間が休みの期間に働がなければならないのは致し方なし。
これ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
住宅は間取りから床の色合いまで細かく決める必要があり、建物完成まで半年は必要になります。時間をかけてお客様と試行錯誤したものが形になり、お客...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でもセクハラがまかり通っている上に、フロアに響き渡る怒鳴り声で社員を叱ることもよくある...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
その一日の仕事や、休みは自分で決めやすいところはある。ただし、営業マンは基本的に土日に休みは取れない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
やはり、母体がパナホームなので、そこら辺の地元の工務店よりかは安泰。
また、無借金経営なのも好ポイント。
創業30年以上の実績もあります。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年二回のボーナスとは別に、会社が黒字経営なら、決算ボーナスが3月に支給される。
営業職は、コンスタントに売れていれば、年収500万円以上は可...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休から復帰して、職務に就いている社員もいるため、子育てなどの福利厚生は整っている。子供が小さいうちは早上がりも可能である。
【気になること...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
個性的な人が多い。キャラクターが濃い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社までの懇親会等では基本的に若手社員が出てくる。風通しも良...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
風邪をひいた時などで休みをとる時は上司も二つ返事で許可してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休、定休であっても客とのアポが...続きを読む(全217文字)
| 会社名 | パナソニックホームズ京都株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックホームズキョウト |
| 設立日 | 1979年7月 |
| 資本金 | 9720万円 |
| 従業員数 | 127人 |
| 売上高 | 61億2719万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡邉憲彦 |
| 本社所在地 | 〒607-8357 京都府京都市山科区西野櫃川町50番地の1 |
| 電話番号 | 075-591-1234 |
| URL | https://www.kyoto-panahome.co.jp/ |
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