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パナソニックホームズ京都株式会社(旧:京都パナホーム株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックホームズ京都の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全16件)

パナソニックホームズ京都の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

パナソニックホームズ京都の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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パナソニックホームズ京都の 全ての評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックホームズの協業会社なので、倒産することはない。プライムライフテクノロジーも設立されたので、今後の事業にいい方向に動くような気はす...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職はインセンティブ制で、売れれば20代でも年収500万超えもすぐにできる。若い時なら同年代に比べると稼げる方だと思う。
    【気になること・...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職が多いせいか、人当たりの良い社員が多いと思う。
    相談事がある時は、話をしっかりと聞いてもらえて、困った時は解決方法を一緒に考えてくれる...続きを読む(全200文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・自ら提案した内容がお客様に受け入れられ型になり喜んでもらえたときはとてもやりがいを感じる。
    ・現場は日々トラブルがつきものだが、問題点を解...続きを読む(全212文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・家庭的な企業で人にもよるが一体化のある良好な人間関係が築ける。
    ・若手社員だけの飲み会がなど他部署ともコミュニケーションを図れる場がある。...続きを読む(全233文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・営業は売れば売れるだけ手当ても付き収入もあがるため若手がベテランの年収を超えることは日常茶飯事、営業力に自信がある方にはオススメ。
    ・既存...続きを読む(全336文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    皆さん良い方ばかりで和気あいあいとしており部署間関係なく交流がありまたレクリエーション等もあり風通しは大変良いです。ゴールデンウィークや夏季...続きを読む(全182文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員間の交流などは、年に数回イベント等もあり、皆さん良い人ばかりで会社の雰囲気は大変良かったです。わからない事も上長がマンツーマンで親切に対...続きを読む(全193文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日の割り振りについては、個人の仕事の裁量及びタイミングでかなり融通がきくように思います。自分の担当エリア内で問題が発生しない事が重要です
    ...続きを読む(全176文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業職の給与はとにかく成績が反映されます。
    そのため、成績を残せばそれに対するインセンティブはある程度もらえます。
    しかし、売れているときと売れてい...続きを読む(全212文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やはりお客様から「ありがとう」と感謝していただけた時です。
    お客様によっては感極まる方もいらっしゃいます。
    家が出来上がるまでには色々な苦労がありお...続きを読む(全154文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休みはとりやすいほうだと思います。上司の方針によるところが大きいので、在社時間が長いことが美徳だとしている上司につくと残業、休日出勤がありますが、今やそ...続きを読む(全170文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性社長の積極的採用を行っているので、女性の働きやすい環境は整っています。特に育児休暇後に復帰する女性も多く、女性が活躍している職場です。キャリアアップ...続きを読む(全161文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    インテリコーディネーターの仕事は、他社に比べて設計段階から携わる事も多いので、内装、設備、電気設備、壁紙、カーテン、照明器具、家具とかなり多岐に渡ってい...続きを読む(全153文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 店舗設計・内装 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自分で仕事の調整ができるので、年に1回程度まとまった休みを取って海外旅行にいけたり、急な用事でも平日に休みを取ったりすることができる。また、育児休暇の取...続きを読む(全157文字)

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    パナソニックホームズ京都株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 店舗設計・内装 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    パナホームのエコアイデアという視点が、自分自身が研究テーマとしていた 建築と自然の共存という点にリンクした為。また社長の人柄に魅力を感じた為。
    入社...続きを読む(全151文字)

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    16件中16件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    パナソニックホームズ京都の 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックホームズ京都株式会社
    フリガナ パナソニックホームズキョウト
    設立日 1979年7月
    資本金 9720万円
    従業員数 127人
    売上高 61億2719万9000円
    決算月 3月
    代表者 渡邉憲彦
    本社所在地 〒607-8357 京都府京都市山科区西野櫃川町50番地の1
    電話番号 075-591-1234
    URL https://www.kyoto-panahome.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1217765

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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