この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自分次第かと思います。
自分で勉強しないと、会社がフォローしてくれることはないです。
教育というほど...続きを読む(全86文字)
株式会社アズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自分次第かと思います。
自分で勉強しないと、会社がフォローしてくれることはないです。
教育というほど...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートだと簡単な事務作業をするため、事務作業に興味がある方はいいと思う。研修は動画を見て学習するのと、教えていただくのである程度安心できるとは...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
所属先の上司や同僚による。当たり外れがある印象は否めない。
よく言えばOJTメインということになるのだと思うがハズレの部署から脱出出来ない負の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
OJTで上司がきちんと指導はしてくれる。ただ、どちらかといえば現場主義で経験を増やして慣れていかないと行けない点が多い。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第な面があります。やりたい事にトライするのも、やらないのも自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によります...続きを読む(全190文字)
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接客の基本を身につけられます。
先輩からは一から掃除の仕方、お茶の出し方、電話の取り方、FAXの配り方を教え込まれ雑務は下の者がする事になります。もし、...続きを読む(全168文字)
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新入社員研修で縫製工場に2-3日派遣される以外は研修らしい研修は一切なく、現場に投げ込まれてもまれて成長しろ、といった社風です。ある意味では自分で獲得して...続きを読む(全286文字)
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先輩社員からの教育がしっかりと行われており、社会人としてイチから丁寧に教えて頂けました。業務内容はやりがいが有り、同僚、上司との繋がりも深く、非常に環境の...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
人によるのですが、私はミスしても怒られたことがないです。
そういう点は気が楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと事務所が静...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
残業がほぼないことです。
大体の人が定時か30分後には帰宅しています。
残業はしない!という姿勢が近年強くなってきました。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と言えるものはあまりないかと思います。
副業もNGです。
どこかお宿に安く泊まれるとかあればいいのになと思...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が遠いことです。
(私の自宅からの問題ですが)
リモートワークなど導入してくれれば、全然違うのですが、絶対導入...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育休は男女共にとらせてもらえます。
時短勤務も問題なく取れますし、子供の体調不良で休んでも誰かにチクチク言われることはないです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
少額ですが、毎年アップはしていた点です。
若年層に向けてベースアップをした点も良いことかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務なので、淡々と業務をこなす感じです。
やりがい、面白みはちょっと難しいですね。
向き不向きや部署によるとは思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
もの作りに対してはしっかり熱く考えて作られてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にかなり下方傾向です。
売り先を増やさないと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
みなさん優しい方ばかりです。
静かで穏やかな社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方にはもっと下の意見を反映させてほしいです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パートなら業務内容がそこまで多くない。店舗によるがスタッフも客層も良いので精神的負担はそこまでないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
数字が取れる人や業務が完璧にこなせる人はすぐキャリアアップできる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩によってパワハラ多いので気...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
定期的に研修や面談がおこなわれるので、教育体制についてはしっかりしていると思います。
評価制度もあるのでスキルアップの目安がわかりやすく、その...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
顧客づくりを大切にしているので、学べることはたくさんある。新卒への教育体制、研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
会社内のセミナーは、定期的に開催されており、そこでのスキルアップは望めると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種のローテー...続きを読む(全95文字)
「個性」や「らしさ」「チャレンジマインド」を大切にしているためキャリアアップの可能性は高い。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
会社として新入社員向けの研修を用意している。その他eラーニング形式での研修も多数受講可能。海外へ若いうちから駐在している人もいる。
【気になる...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
50代以上の年配者の割合が多く、その人たちが抜けていけば昇格するチャンスは出てくる。
若い人たちにはチャンスがあると思います。
営業で考えれば...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙やFAXを使用して業務を行うのでよそで生かせるスキルは身につかなかったと思う
教育体制も整っておらずすべてOJT続きを読む(全77文字)
OJTがしっかりしておりとてもいい印象を受けた。続きを読む(全24文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に課題に取り組む必要がある。実務とは関係ない。
入社後の教育体制はOJTで他は特に無い。事務職はマニュアルな...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社アズ |
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フリガナ | アズ |
設立日 | 1957年2月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 217人 |
代表者 | 武村貴司 |
本社所在地 | 〒562-0035 大阪府箕面市船場東3丁目3番7号 |
URL | https://www.ascorp.co.jp/ |
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