東海溶材の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
法人営業で飛び込みのセールスは一切ない。しっかりとお客さまに訪問して行って信頼を得ることが重要であり、それがやりがいにつながると感じた。
土日...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本女性は管理部門に配属になると思う。
ただ、総合職採用なので、営業をやることもできる。現に営業の女性は本社にいる。
管理部門の女性は定時が5...続きを読む(全183文字)

【良い点】
安定していて、100周年も迎えたので、長く続く会社だと思う。ただ、ガス会社は他社のお客さんを奪ってはいけないと言う、暗黙の了解があるので、新規...続きを読む(全195文字)

【良い点】
先輩に聞きやすい環境があります。
地元なのでとてもいいです。
オフィスもきれいですし、
週末どんなことをしたとかの雑談でよく盛り上がります。
...続きを読む(全199文字)

【良い点】
休みが多い為ワークライフバランスは取れていると感じる。だか、それは内勤の方だけで、営業はお客様都合による影響が多い為休みが全然取れない人もいる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
必ず先輩が着くので、安心して今後のことを教えていただけると思います。毎日先輩に着いて周り、その日の日報、疑問点や質問などを先輩になげかけ、その...続きを読む(全189文字)

【良い点】
もうすぐ創立100年となることもあり、事業は安定しているのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナ会社であり、親族...続きを読む(全195文字)

【良い点】
仕事のやりがいは、お客様と仕事以外でも仲良くできることだと思います。もちろん仕事を通じてお客様から感謝の言葉を頂いた時はとてもうれしいですが、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
土日は完全に休み、さらに年末年始、夏季休暇もあります。カレンダー通りといった感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、一人一人...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社後はOJT教育がとても充実しています。
最初はわからないことだらけであったとしても先輩社員がしっかりと手取り足取り教えてくれるこでしょう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与は、同年代と比較すれば良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、半年ごとに人事考課がありますが、上長の好み...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業が多いので稼げる。月間100時間は越えることもある。それだけで20万弱は上乗せされるイメージ。ただ身体は壊しやすい。基本的に一日12時間以...続きを読む(全225文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が安く、生活するのにはかなり困難である。残業代も少なく、副業もできないため生活がくるしい続きを読む(全79文字)

【良い点】
個人実績が賞与に直結する。シンプルで分かりやすい評価制度となっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると当然店舗実績を見ら...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収は出世をすれば、同世代に比べると多いと思います。若手は出世のチャンスがあるので、頑張れば年収1000万も夢ではない。
【気になること・改善...続きを読む(全163文字)

【良い点】
初任給から基本給は平均的な額がもらえる
手当でごまかしたりみこみ残業もあるわけでは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たる...続きを読む(全133文字)

【良い点】
売上目標に届かなくても、普段の行動と年に一回のレポートによって評価がされるため、結果で全てを評価しているわけではない点。
【気になること・改善...続きを読む(全247文字)

【良い点】
賞与は夏と冬に約1.5カ月ほど出る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので残業手当が無いと厳しい
また、みなし残業の為決まっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価基準は明確に記載されている。
基本的には、年功序列であるが若手にもチャンスがある制度になっている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
月一で上司と面談があり、仕事の状況や困った事はないかなどを細かくヒアリングしてくれる。
出世コースに乗りたい人は要望を伝えやすい。
【気になる...続きを読む(全177文字)