この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗にもよるが、希望休を出せば通るし、有給も閑散期であれば比較的に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては年末年始の勤...続きを読む(全157文字)
株式会社オンリー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンリーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗にもよるが、希望休を出せば通るし、有給も閑散期であれば比較的に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては年末年始の勤...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休憩が1時間半ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に当然だが休みは少ない。
年末年始、お盆など一般的な休みに関しては、しっか...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望休を月3回くらい出せるので予定を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝はほぼ休めない。希望休も原則だせない。
休みが...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然接客業なのでイレギュラーが発生したり突然出勤になるケースがあります。特に小さな店舗だとスタッフの数が限られてい...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は週休2日で、休みの日に仕事の連絡が来たりすることはないので、オンオフ切り替えができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お正月休...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給をしっかり取れる(店長による)
結婚式や家族行事などのイベントは比較的対応しやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属の店舗によるでしょうが基本的にワークライフバランスは当時からしっかりしている印象です。というか慣れれば業務自体が難しくなく残業はなくそんな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
希望休があるため、休みは比較的取りやすいかと思う。
店舗によるが、2連休や3連休もとりやすいので、予定が立てやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラまがいなことが多かった。
当たり前だが数字が1番で、ここのスタッフの月間売り上げのランキングもある。
目標...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
基本的に週休2日で月9回休むことができます。忙しい月は1,2日休日出勤することがありますが休日出勤手当てや残業代はしっかりつきます。出勤は早番...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
シフト制ということもあり、土日休みはまずないが、路面店である程度人数がいる店舗の場合、土日休みも月に数回はある。ショッピングセンターの点数は不...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
私が配属された勤務先が駅ビルだったというのもありますが、朝は比較的遅く、20時21時までの勤務時間でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有休取得を推奨する時期があって、その期間は休みやすい。
時短勤務する人も増えてきたので、少しづつ制度が整ってきたと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店長次第だとは思いますが自分の場合は希望休を毎月何日か出せてました。ただ基本的に土日は休めません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日はしっかり休めるため、予定がたてやすい。また、スーツ販売なため、ファッションがすきな方には楽しく仕事ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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会社としては社内恋愛を推奨しており、社内での婚約で奨励金を出している。
彼氏や彼女がいる人にも推奨の方向性は変わらずそのような雰囲気を出している。
長...続きを読む(全157文字)
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上司が休まない、残業をするという環境が根付いてしまっており、部下は休み、休暇、定時退社もしづらいと思います。営業中に店舗内の変更などはしづらいですし、営業...続きを読む(全179文字)
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店長職の方はプライベートは電話の電源を切らないと召集がかかる恐れがあります。非常に理不尽な場合が多いです。
出産して、残るのは店長職では皆無。基本的に社...続きを読む(全182文字)
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とくに取り組んでいることはない。ただ休みは基本的に週2日もらえるので、その点に関してはまだいい。当然のようにサービス業なので、土、日曜は出勤である。所属店...続きを読む(全152文字)
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正社員登用後4年間は1年毎に自動昇級。大卒であれば19万〜22万までは昇級します。その後は役職つかないと昇級はありません。会社から出された予算をすべて達成...続きを読む(全164文字)
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月八回休みがあるので、疲れはいやされます。残業があったとしても、一時間あるかないかです。
ただ、夜遅くになるので、アフターファイブは皆無だと感じます。
...続きを読む(全160文字)
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サービス業の為、拘束時間が長く、ペースで仕事をする事は不可能です。
朝が遅いのが唯一のいいところですので、他の仕事と両立や無理だと思いますが、プライベー...続きを読む(全180文字)
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プライベートは厳しいと思います。休日には完全オフになるのですが、勤務日は仕事をして終わるという感じです。慣れないうちは苦労することが多いですね。
企業自...続きを読む(全165文字)
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勤務に関しては週休2日のシフト制で組まれるので、休みはあらかじめ把握できる。
また、休日に関して指定したい日があれば希望として提出できるので、プライベー...続きを読む(全154文字)
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プライベートとのバランスを調整する上で満足している点は、常に週休2日が保証されています、ですが基本販売職の為連休などは取りにくい状況です。だが配属店舗によ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
お客様への接客時間が長くなるのでコミュニケーション能力はかなりつく。
ある程度までは、昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
こだわりがあり、ハマる人にはハマるので、リピーターが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートなど働き方が変わっているので、業界...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
店舗の先輩だったり上司とは気さくに話せるので、相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他店舗との交流はないので、異動になった...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
店舗の売上が好調なところに配属になると、評価も上がりやすく、賞与も満額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗売上が悪いところ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
店舗売り上げ、個人売り上げのノルマがありますが、達成すると報酬もあり、モチベーションに繋がります。
今ではまだあるかわかりませんが、クレジット...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
教育面は京都本社まで向かいしっかりやるので整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の色があり、早く役職に就きたい人には向...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
良い品質の生地をコスパ良いプレタでも購入が出来る。
海外生地は国産と違い、やはりなめらかで夏場着用が必須な方でもおすすめ出来る。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
仕事の時間が遅いので朝ゆっくり起きられるのはいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代をつけてくれるかは配属先の店長次第です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アパレルなので給料は低いです。社割がないので少ない給料からスーツを購入するので一人暮らしは都内でするのは無理です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
店舗ガチャ成功ならシフトに融通が効いたり、人間関係が気楽でたのひい。
【気になること・改善したほうがいい点】
旗艦店や大型店はマネージャークラ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
スケージュール調整ができるからワークライフバランスにはほとんど問題ない。ほかの人に迷惑かけることなくすること。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
オフィス系はフレックス、在宅ができるのでライフワークバランスは非常に良いと思います。
全体的に仕事好きの方が多いイメージがあります。
良い意味...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
【良い点】・サービス業であるため、土日祝は出勤がメインになるが、事前に希望を伝えておけば、ある程度融通が効く場合もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
店舗によりけりですが、有給は取りやすいように感じました。
パート・アルバイトが休みたい時は代わりの人を自分で探して入ってもらうという流れです。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
週休二日制で、店舗によるが定時であがれることが多かったです。毎月希望休も出せましたし、夏季休暇と冬季休暇もちゃんと取得できました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本残業しないし、ショート勤務もあってお子様がいたり家庭がある女性にとってとても良い環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
本社...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリの人数で回しているので体調不良等でも気軽に休めない
希望休や有給はとれない
遅番の場合は9時半頃まで仕事続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年間休日は他アパレルに比べて多いので、プライベートは充実させやすいです。店舗によりますが、余程でなければ希望休も通ります。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
シフト制なので平日に休みが取れる
昼からのシフトが多く、朝がゆっくりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休みはなかなか取れず、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
店舗によるとは思うが、希望の休みはしっかり取れる。
正社員も毎月連休をしっかり取っているイメージがある。
個人ノルマみたいなものは無く、あくま...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社オンリー |
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フリガナ | オンリー |
設立日 | 1976年6月 |
資本金 | 10億7900万円 |
従業員数 | 223人 |
売上高 | 46億7900万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 中村 直樹 |
本社所在地 | 〒600-0000 京都府京都市下京区松原通烏丸西入ル玉津島町303番地 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 359万円 |
電話番号 | 075-354-4129 |
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