この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は出産、結婚したら退職する流れが確立していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がこれだけ離職している現状を見ると女性を残す施策...続きを読む(全92文字)
株式会社ティア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティアの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は出産、結婚したら退職する流れが確立していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がこれだけ離職している現状を見ると女性を残す施策...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の同期には女性の方が多かったです。本社の方々は男性が多いですが、現場は性別関係なくやる気のある方が活躍されています。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少しずつ女性管理職が増えている、女性推進のための部署がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ少ないため、今後に期待したいところ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
葬祭ディレクターとしての経験を積みたい方はおすすめ。2~3年が限界かな。20代後半や30代の女性はいなかったように思います。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
0時を回るような勤務も多かったので女性が勤めるのは現実的でないと思います。結婚したら辞めるかその前に辞めるかの二択でした。会社が女性を活かそう...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当として通夜、葬儀を行うと退勤時間が遅くなることが珍しくないため、家庭のある女性の方には厳しい環境のように感じま...続きを読む(全173文字)
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出産や育児での休暇制度はないと言っても過言ではない。なぜなら実際にそういった人が社内に存在していないからだ。現状、女性の支配人がいないことや、辞めていく方...続きを読む(全158文字)
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この会社は非常に女性は働きにくいです。
よるも遅く、朝も早いためまず家庭を持つことは不可能だと思います。
結局女性の方は体力的にも厳しく、精神的にも来...続きを読む(全156文字)
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女性の管理職はほぼいない。実力主義とはいえ、葬儀に関することなので金額の話もあり、女性より男性の方が管理職についている傾向がある。
仕事をバリバリしたい...続きを読む(全205文字)
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女性の働きやすさとの観点で見ると現在はわかりませんが、時間がかなり不規則でしたので厳しいと言わざるを得ません。
応募される方はその点を面接等でしっかり確認...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
月に2日のみ自由休みが取れるが、他は完全にランダム。長期で旅行などは行けない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が全く取れないので...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
人に必ず訪れる事に関わるお仕事のため、なくなることはありえないでしょう。店舗も増え続けていますし、事業の成長性も期待できると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有名であることは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークは覚悟していたがかなりきついです。終電ギリギリまで残ることも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本任された業務は一人で行うが、
助け合いの文化があり、困った場合はお互いに自然とサポートしあう環境となっている。
面倒見の良い方が多い
【気...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
仕事内容としてはお客様に非常に感謝される仕事である
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄致し方ないが、ワークライフバランスの確保が厳...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
研修は充実している方。新卒は6ヶ月、中途は1ヶ月名古屋で研修がある。遠方のスタッフは宿泊施設も用意される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
人がいる限り安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
核家族化が進み、1日で安く済ませる世代が増えている。競合他社の勢いがあるため、この...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
所定労働時間は7.5時間と短く、有給は取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は104日と少ない。所属にもよるが現場は...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社長に付き従うものが上へ行ける世界。望めばなれるため、良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
理念に共感できない方は入社されないほうがいい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
単身赴任者には手厚い。福利厚生はリロクラブ加入。半休制度が始まった。退職金制度は確定拠出年金
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
スタッフ、お客様共に女性のみなので男性が苦手な人とかだと働きやすいと思います。
まつ毛サロンなだけあってまつ毛のメニューは時間があれば練習とし...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員がほとんどの職場にも関わらず、女性ならではの福利厚生がない(福利厚生については必要最低限のもののみ)続きを読む(全74文字)
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【良い点】
私が配属された部署では上司の方も優しく教えてくださり、人はとても良いなと感じた。有給休暇も取りやすかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員が多く、上司は男性ですが、女性の新人社員に対して、とても働きやすい環境です。女性に対するキャリア育成も友好親切です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性しかいないので、逆にみんな優しくて女性特有のギスギスした感じはなかったです。店舗によって、怖い上司や先輩はいると思います。
【気になること...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性も数名いらっしゃいました。生徒さんからは女性の方が好かれる印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に女性はやや厳しいか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性が多い業界なので、仕事をするうえで性差は感じたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は添乗にも同行するなど、とにかく忙...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ほとんどが女性だったので楽しく働くことができた。男女関係なくキャリアアップできる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ほぼ女性で構成されている会社なので、基本的には働きやすい環境が整っている。サービス系なので優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性だけや年齢がほぼ同じになりますので話しやすい環境ではあります
【気になること・改善したほうがいい点】
環境に馴染めないと女性特有の雰囲気な...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社ティア |
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フリガナ | ティア |
設立日 | 1997年7月 |
資本金 | 11億8400万円 |
従業員数 | 646人 |
売上高 | 140億6800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 冨安徳久 |
本社所在地 | 〒462-0841 愛知県名古屋市北区黒川本通3丁目35番地1 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 562万円 |
電話番号 | 052-918-8200 |
URL | https://www.tear.co.jp/ |
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