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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は施行担当で、お客様対応がほとんど。柔軟に対応しなければならない為、女性にはそれ相応の対応が求められる。
管理職にも進めるため、キャリア...続きを読む(全97文字)
株式会社くらしの友
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社くらしの友の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社くらしの友で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は施行担当で、お客様対応がほとんど。柔軟に対応しなければならない為、女性にはそれ相応の対応が求められる。
管理職にも進めるため、キャリア...続きを読む(全97文字)
女性も多く働いており、育児休暇などは取得できるそうです。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い。様々な境遇を経た方がとても多いため、会話を通じて人生経験の勉強ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系とい...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子育てがひと段落した世代だあれば働きやすさはあるかもしれません。
2〜30代は難しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
現場の仕事は女性がメインであるにも関わらず、肉体労働が多く、夜も遅いため出産・育児との両立はできません。本社の事務に異動する社員と退職する方...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
会社の男女比は6:4くらいだが、当日の施行担当はほぼ女性。年齢層も広いが、誇りを持って仕事をしている印象。細やかな気配りが必要な職種の為、女...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
委託業務のセレモニースタッフです。こちらのスケジュールを提出すればそのとおりに仕事の依頼が来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
男性職員と比較するとかなり働きやすいと環境だと思います。女性は基本的に通夜・葬儀の司会をすることが多いです。2日間お客様に付き添うことになる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
個人営業なので女性の方が重宝される。在籍時成績上位の正社員女性は多く、また契約社員の方は9割女性でした。
女性ならではのきめ細やかな気配りが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性でも上司に気に入られ、定期的に契約を取っていけば、他社よりいい給与を得ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に...続きを読む(全202文字)
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女性が営業の中心と言っても過言ではありません。
個人宅訪問が中心なのでどうしても男性よりも女性が圧迫感がなく
自然にお客様に入っていけるので営業に関...続きを読む(全164文字)
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正直、出産、育児をするには続ける事が難しいと思います。女も男性同様しっかりと同じ量の仕事を行います。お客様の都合によっては休日出勤もします。そのためか、...続きを読む(全162文字)
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部署にもよると思いますが、営業はある程度子育てが終わってから働く方がほとんどで、産休を使っているところは見たことありません。
また、産休あけてから働く...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
部署によるかもだが、入社して直ぐに裁量のある業務を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多く、人事からコールセンタ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
葬祭ディレクター試験合格に向けて、社内全体で支援している。勤務時間内にレクチャーする時間があり、教育の専門部署の方が丁寧に教えてくれる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年間休日が増えた為、プライベートも充実できる。仕事の関係で、朝早く出社しなければならなかった時は、早めに帰ることもできた。休みの日に電話がか...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お客様から感謝のお言葉をいただけるとモチベーションに繋がる。より密接にお客様と関わる為、無事に終わった時の達成感がある。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
事務所全体で人材を育てている。先輩社員がフォローを行い、目標立てそれに対して行動し、評価してもらえる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
葬祭業なので、今後伸びていく業界。
葬儀の規模が小さくなってきているので、一回の葬儀でどれだけ満足度を上げられるかが大事だと感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ある程度裁量をもって業務することが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に影響する為、残業は極力避けるため休憩時間に業務を行う事...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
過度な残業は発生しない事が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日ではないので、月に0-1回以上の土日出勤が発生する事がある続きを読む(全77文字)
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【良い点】
くらしの友は、もともと冠婚葬祭の互助会から始まった会社ですが、今では首都圏を中心に斎場を多数運営していて、葬儀件数ではエリアトップクラスだそ...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
今まで現場を見て覚えろ、という体制だったが、最近は入社1〜5年目を対象に基礎知識に関しての研修が行われるようになった。
他にも会社から指定さ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
短時間勤務の方や、お子さんの体調不良でお休みを取られている方は多かったので、それだけ制度が整っており、職場環境も良いのだろうと感じた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休育休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良で帰りたくても、甘えるなと言われ帰ることが出来ないです。帰ることが出来...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の管理職が圧倒的に多いので、キャリアアップしやすい環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社も同じかもしれ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性が8割の会社なのですごく働きやすいです。ママさんは子どもの体調が悪かったら急遽の休みが取れたり、妊婦さんも周りのみんながサポートして助け...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性の従業員が過半数を占めるため、女性は割と働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇などの特別な福利厚生はない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ・モラハラは当たり前のこととして受け入れなければならない。女性であるというだけで性的な言葉を投げかけられ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
・休みは多め。月10日がベース
・上に行きたかったら行けるようにサポートしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・土日祝休めない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
出産などで一度産休・育休をとっても役職者として復帰されている方も多い。そんな管理職がいるので部下は理解してもらえた状態(子供になにかあった時...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
20~30代の女性が多く、年代が近いため話しやすい雰囲気がある。
お互いをライバル視するというよりも、お客様の希望を叶えられるためにどうした...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
女性管理職もいますが、一定の役職以上は男性ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰後は選択肢が少なく、ライフワークバランス...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社くらしの友 |
|---|---|
| フリガナ | クラシノトモ |
| 設立日 | 1967年4月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 737人 |
| 売上高 | 129億769万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伴久之 |
| 本社所在地 | 〒144-0051 東京都大田区西蒲田8丁目2番12号 |
| 電話番号 | 03-3735-5293 |
| URL | https://www.kurashinotomo.jp/ |
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