トピーフアスナー工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
休みは多いため大型連休に旅行に行ったりする事が出来る
有給も取得するのは特に問題なし
何か言われる事もない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業が多い月はその分稼げる
夜勤の手当もちゃんと付くのでそのあたりは暗視だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては論文を...続きを読む(全128文字)

【良い点】
残業は多かったがその分稼ぐことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはなし
面接時に色々と話をしてくれる為、ほとんどその通りだった続きを読む(全79文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる場があるので男女平等だと思う
女性の人はある程度入る部署が決まっているが例外もある続きを読む(全57文字)

【良い点】
無理に引き止められる事はなかった
個人の意見を尊重してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ渦になり、仕事が激減し収入が安定し...続きを読む(全83文字)

【良い点】
プレス機械を用いて作業を行うが持ち場の機械操作を覚えたら自分のペースで作業が出来る。
機械を動かす順番もある程度は決めれるのでそこまで縛られる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
住宅補助、昼食手当とあるためそれは非常に助かった
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な手当はあるものの金額は少ない為、あまり期待はし...続きを読む(全85文字)

【良い点】
交代勤務で手当がつきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間のばらつきがある続きを読む(全59文字)

【良い点】
部署によっては交代勤務があるので、いろんな時間帯に対応している。続きを読む(全38文字)

【良い点】
物作りが好きな人には是非オススメです。続きを読む(全25文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
形式的に社内講習を行なっているが、全く身にならない。
人事部門は各部門の繁忙期を把握しておらず、講習の達成率確保だ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
一年ほど非正規雇用で働けば、会社のほうから積極採用したいとのことで社員にならないかと声をかけられます。一年のうち正社員に上がれる枠にも限りがあ...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内単独での教育制度はほぼなく、日産の教育を受ける形だが、会社としての立ち位置、姿勢が違うので、日産の教育を受けて...続きを読む(全111文字)

【良い点】
会社全体の仕事は需要が高く今後AIなどの発展などでなくならない仕事ではあると思います。
人が作るため。続きを読む(全57文字)

【良い点】
特なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が全くないので、一見階層別の教育があるかのように思えるが正直実用的でもなければ、誰でも...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新人研修、レベルアップ研修などスキルアップに関する研修は色々と受けさせてもらえます。資格取得にも積極的に相談に乗ってくれたら、取りに行かせてく...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はペアコーチに依存する。ハズレを引くと、放置プレイや精神的に追い詰められるなどの懸念がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
新卒で静岡の本社付近で同期と2人1組でアパート暮らしをは4ヶ月の研修の期間する。研修は同期との絆が深められてよいが、よくわからない山登りの研修...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社内の研修制度は充実している。E-learningも多くあって、自由に自分の好きなタイミングで受けることもできる。もちろん業務調整は必要。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育が余り行っていない。微妙。製品の不良、良品の判断なども見る人によって異なっているため、社内に統一した基準の...続きを読む(全163文字)