この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この業界は比較的女性が多いと思う。なので育休などの制度も充実しています。女性が長く働くにはいいと思います。続きを読む(全59文字)
マックスバリュ東海株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マックスバリュ東海株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にマックスバリュ東海株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この業界は比較的女性が多いと思う。なので育休などの制度も充実しています。女性が長く働くにはいいと思います。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートさんも含めて女性は割と多い職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではの人間関係が難しいところもあるかもしれない。店舗作...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女差別がないためその点では働きやすい。女の人でもチーフになったり人事で採用担当、教育担当をしている人がいる。続きを読む(全61文字)
男女で差はなく、互いに販売業務から挑戦するので働きやすさはある。そこからは実力社会で差はない。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
パート、アルバイトなどは女性(主婦)がほとんどで、働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員用トイレが使いにくかったと思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休産休制度があり、時短勤務も出来るのと女性管理職の比率が上がっているので、管理職を目指せる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育児休暇や介護休暇など、制度は充実しており、女性管理職の割合も比較的高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、女性活躍推進に積...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性社員は多いので働き続けやすいと思う。育休・産休・時短制度は整っている。ただ店舗や部署によって時短社員への不満の声はよく耳にする。
【気にな...続きを読む(全292文字)
結婚や介護、育児などの理由で退職してしまっても3年以内であれば、以前と同じ待遇で復職できる制度がある。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
時短勤務あり。産休育休もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては時短へのあたりが強いなと感じることもある。上司が気に入ら...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性でも上司に気に入られれば、上にどんどん上がれます。
簡単なお仕事も多いので、仕事場には主婦層も多いです。
結婚して、妊娠しても復職しやすい...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
ほとんどが女性です
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりで構成されているので女性特有の陰湿な……というのはあります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
イオングループが母体のため、当時から制度がきちんとしていた。他のバイト先や就業先では「正社員以外は有給は無い」など平気で言えてしまうご時世だっ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
育休などの制度あり。
人手不足の為、休み後も戻りやすい。
女性の管理職比率を上げる為、男性社員より出世が早い場合がある。
コミュニティ→店長ま...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が強い職場(パートさんがほとんど女性)
【気になること・改善したほうがいい点】
むしろ男性の方が働きづらい職場環境。
縮こまっている社員も多井。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
主婦の方や女性の従業員が多い職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
主婦同士で世間話や愚痴の話などをずっとしながら業務をすること...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社員や役員は男性メインですが、店舗従業員は女性パートがメインなので働きやすいと思います。 育児休暇などもあります
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性でも管理職になっている方をちらほら見かけたので、比較的女性でも働きやすい会社なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ドラッグストアーなどと共通で地元の女性は接客できるなら働けばいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容面でも人によるが全体...続きを読む(全120文字)
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女性の副店長や本部スタッフがいたりなど、女性の活躍も出来る会社だと思う。育休は男性も女性も利用している。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
明らかに女性ばかりの職場です。女性でもスキルアップは出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の人間関係の複雑さがあ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
パートは女性の主婦のかたが多く在籍されていたので、家庭の事情や子育てなどによる融通は比較的通りやすい環境ではありました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休を取得する先輩社員が何名かいらして、またその後も同じ店舗ではないにしても戻れる体制も整っていると感じました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男女差別を感じない。男性はこう、女子はこうなど言われない。どちらかというと人間性と力量を見られる様なので、コミュニケーションを取れない方や単純...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
結婚も出産もしていないので不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は未婚なのでそれは仕方ないと思う方がいるかもしれませんが女性関係な...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ボーナスは2ヶ月分が2回と、そこそこ貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、様々な手当が付いてようやく並の手取りになっ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
休日日数や、残業時間などはおおよそ予想通りだったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に掲載されている給料には内訳が書いておらず...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社から3年間は2〜3ヶ月に1回研修があり、主に現場で必要な知識を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業でしか使えない知識が...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自分で売り場のレイアウトを考えたり、売上から予測して商品の発注をする事は楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
品出しや、売り場...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
休日は多く、月に10日程取れる為、年間休日は120日程ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の制限が設けられているのに対し、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
スーパーなのでハードワークではなく、年配の方でもできる仕事だとおもいます。実際に60歳以上の人もいた。定年は65歳。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
パートでナイト・マネジャーという職種があり、深夜帯勤務ということもあり時給がかなりよかった。ボーナスもあるが10万くらいしかもらえません。
年...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
有休を全部消化させてくれたのは良かった。同業他社に転職するつもりだったが、スムーズに円満退社できた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
残業もほとんどないし、深夜勤務が嫌でなければおすすめの職種だと思います。日中の時間が自由に使えるので、プライベートは充実させられます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
イオンの親会社ということもあり、
福利厚生は充実されている。一般的なスーパーと比較するも休日面も125日あり仕事のプライベートは確保しやすい。...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
性別は特に重視される環境ではないように感じております。実力のある女性の方でしたら、上位職で働いていらっしゃる方は沢山いらっしゃいます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、子供関係の早退や時短勤務はしやすいです。また、上司も女性のパターンが多いため、体調面等も相談しやすいと思います。
【気に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
基本的、女性中心の会社なので、伝えることは伝えやすい。
ギスギスしたことがないので、そこは、大丈夫だと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が多い売り場なので、女性特有の悩みなどは理解してもらいやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中間層の女性社員が圧倒的...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が多く在籍し、特に店舗スタッフは女性の割合が高い。20代〜60代までいますが、学生や主婦など同じ立場の人が多いので、スタッフ同士も働きやす...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性も多いので仲良くなれば楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の従業員は変な人が多いです。
優しい人もいますが、挨拶をし...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取っている社員は見たことがない。パートも若い女性社員には厳し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
現在はどの部門でも女性の活躍が目立つ。生鮮部門は男性比率が高い職場なので女性目線での意見などはとても重宝されると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
産休育休復帰で働いているおばちゃん正社員がいるからまだ安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事が多く、ある程度の負荷に耐...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
性別を問わずに女性の管理職も多かったイメージ。
男性社会の名残も少しはあったが、
基本的には多様な組織であったと思う。続きを読む(全65文字)
会社名 | マックスバリュ東海株式会社 |
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フリガナ | マックスバリュトウカイ |
設立日 | 1962年6月 |
資本金 | 22億6700万円 |
従業員数 | 2,491人 |
売上高 | 3667億4200万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 作道政昭 |
本社所在地 | 〒435-0042 静岡県浜松市中央区篠ケ瀬町1295番地1 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 558万円 |
電話番号 | 053-421-7000 |
URL | https://www.mv-tokai.co.jp/ |
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