アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア 建築・機械
本社:
北海道
従業員数:
50人以上100人未満
URL:
http://www.its-sap.co.jp/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

カテゴリを変更する

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月11日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守

【良い点】 同業他社と比較すると、作業しやすいと思われる。また他の部署の人達とも特に問題はないので、仕事しやすいと思われる。なので自社で開発したい人には問...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月22日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
8年前
ネットワーク運用・保守

【良い点】部署によって仕事内容が異なるため、医療の部署に入るかそれ以外に入るかで作業内容が異なる。医療関連の部署に入ると顧客の対応も土日が多くなるため、休...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年10月8日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
9年前
ネットワーク運用・保守

以前は汎用機などを利用していたが、現在java等に切り替えてきた。
それにちなんで、新卒者達にも新しい言語を習得させようとするところはよいと思われる。
2...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年10月8日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守

社員と管理職との距離は離れていなく、むしろ親近感がある。
それは部署に関係なくどの部署でも同じ事がいえると思われる。
他社と比較しても、ここはかなり良い方...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年1月21日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
4年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)

労働環境は、一人の仕事量が多く、鬱に理解がなく、鬱になった人の大半が会社を辞めざる負えない。上司は自分の事ばかり考えて、部下の事は全く、考えてない人が多い...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年9月11日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

さぽーとさっぽろという共済会に加入しているため、福利厚生、社会保険、退職金などは一通り揃っている。
家族構成によって変わるが、住居手当、家族手当あり。また...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年9月11日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

社員の教育にはそれなりに熱心で、自分が行きたい研修などがあれば行かせてもらえる。
ただし職務上休みを取ることが難しい場合は、当然ではあるが他の人が代わって...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年4月21日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
16年前
ネットワーク運用・保守

情報処理の企業ではどの企業でも対応に迫られニュース等によく出ていた2000年問題の仕事を大きな問題もなく無事に経過して、翌年度が来てから部署名が変更になり...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月29日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
男性
16年前
ネットワーク運用・保守

まず新卒者は約3カ月間の研修が社内や社外であります。社内で行う場合は先輩や上司から研修用の設計書をもらって実際にプログラムの作成を行います。そこで、新卒者...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月29日

入社後のギャップ

回答者:
30代前半
男性
16年前
ネットワーク運用・保守

求人票と面接を行って大きなギャップはありませんでした。入社後も特にギャップを感じることはなく仕事をこなしていました。今思うと他社よりも待遇が良いと思うとこ...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年1月5日

女性の働きやすさ

回答者:
30代前半
男性
11年前
ネットワーク運用・保守

女性に限らず、なるべく土曜日、日曜日、祝日などの休日出勤は社員には行わせないように上司が考えてスケジュールを考えてくれていました。
これは、どのプロジェク...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年1月5日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
11年前
ネットワーク運用・保守

いつも出向へ出ていてお互いに会話する機会が少ない社員同士や、普段は利用していないソフトの使い方があると思いますが、社内研修で社員全員を複数のチームに分かれ...

アイ・テイ・エス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年12月6日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
11年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス

部署により若干の差は出ますが、賞与についてはプラスマイナス10%以内で全員全員毎年必ず支給されていました。賞与は6月と12月に支給されますがどちらも給与の...

13 件中 13 件を表示