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株式会社富士通エフサス

  • 3.2
  • 口コミ投稿数(272件)
  • ES・体験記(17件)

株式会社富士通エフサスの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2018年4月26日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 一般事務

【良い点】女性が少ないので派遣社員でも大切にしてくださる会社です。簡単な作業も丁寧に教えていただけます。男性とも気軽にコミニケーションが取れる方でしたら、...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2018年4月20日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 法人営業

【良い点】女性管理職を積極的に登用しようとしている点。また、女性に対しては配慮する雰囲気なので、異動希望も通りやすいと思う。新卒でも女性が増えているので、...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年4月20日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 法人営業

【良い点】自分で仕事の調整をつけることができればワークライフバランスを実現可能な点。【気になること・改善したほうがいい点】良くも悪くも、ワークライフバラン...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2018年4月10日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 今年
  • パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発

【良い点】e-learningなど研修が充実しており、教育には力を入れていると思います。研修センターも2013年に新しくなり、仕事が繁忙期でなければ取りや...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年4月5日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】評価制度はあるが、基本的に年功序列がベースとなっており営業成績の良し悪しで給与が下がることはないため比較的安定はしていると思います。【気になるこ...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年4月4日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前

【良い点】教育制度についてはとても力を入れているとは思います。教育研修施設も充実しております。【気になること・改善したほうがいい点】ただ、人材開発部の独り...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年4月4日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 社員クラス

【良い点】年収などの給与体系については、大規模な企業ですので、問題ないと思います。ただ幹部社員になる際にはかなりの時間と労力が割かれます。なので、給与体系...

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退職理由

投稿日:2018年4月4日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前

【良い点】給与や残業代についてしっかりと支払われます。ただ最近は残業規制が厳しいです。福利厚生はマシな方だと思うので、私の転職希望理由は配属地が主な原因で...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年4月4日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 7年前
  • ネットワーク設計・構築

【良い点】教育体制としては、社内教育部門がしっかりしている為、資格習得のフォロー並びに技術、マネジメント共に研修の豊富さは評価できる点である。また、スキル...

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女性の働きやすさ

投稿日:2018年3月28日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • テクニカルサポート

【良い点】産休や時短勤務の制度は整っており、かつ適切に運用されていると考えられる。【気になること・改善したほうがいい点】部署によるが、現場部門はハードワー...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年3月28日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • テクニカルサポート

【良い点】社内に教育専門の部署があり、サーバーやネットワークの構築や運用保守といった分野では社内に専門化がいる。また、外部講師を招聘しての講義開催も運営し...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2018年3月22日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 8年前
  • プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】残業管理やセキュリティ管理など組織としてしっかりしている。【気になること・改善したほうがいい点】成長意識が低い。管理職なのに管理能力がない人が多...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2018年3月18日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 個人営業

【良い点】コミュニケーションを大事にしている人が重宝されているようである。これからはコミュニケーションを大事にすることで、上司に気に入られる。上司に気に入...

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年収、評価制度

投稿日:2018年3月18日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 個人営業
  • 社員クラス

【良い点】評価は非常に満足している、ただ上司とうまがあわなければ評価されない点もあるため、そこが難点である。基本的にはいい会社【気になること・改善したほう...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2018年3月16日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 今年
  • サーバ設計・構築

【気になること・改善したほうがいい点】福利厚生は基本的に弱い。住宅手当は転勤しないと着かない。創立記念日には半日で帰宅できる仕組みがあるものの、顧客対応を...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年3月16日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 今年
  • サーバ設計・構築
  • 社員クラス

【良い点】残業代が申請した分出るので、業界平均と比べ、年収は良い方だと思う。ベースアップもある。【気になること・改善したほうがいい点】残業規制が強まり、そ...

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仕事のやりがい

投稿日:2018年3月16日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 今年
  • サーバ設計・構築

【良い点】大きな仕事に関われ、一つのことだけでなく、担当している顧客の要望に合わせてITインフラの様々な分野のことを勉強するので、いい意味でやりがいはある...

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女性の働きやすさ

投稿日:2018年3月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 今年
  • 販促企画・営業企画

【良い点】育休や産休はとりやすく、現場ではなくても戻ってくるひとは多い。そこまで気兼ねもなく取得できると思う。女性幹部社員が増えてきている【気になること・...

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年収、評価制度

投稿日:2018年3月13日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 女性
  • 今年
  • 販促企画・営業企画
  • 社員クラス

【良い点】年収の水準は良く、能力のわりにもらっていると思う。残業代もちゃんとつくので、給与に不満はない。まじめに働けば昇給するし、高度資格をとると手当が出...

株式会社富士通エフサスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年3月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 今年
  • 販促企画・営業企画

【良い点】新人研修が手厚く、文系でも基礎から1年かけて教育してくれる。配属後も定期的な教育受講を促す仕組みがあり、職場をあけても気兼ねない。自分で社外資格...

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