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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署により若干の差は出ますが、賞与についてはプラスマイナス10%以内で全員全員毎年必ず支給されていました。賞与は6月と12月に支給されますがどちらも給与...続きを読む(全176文字)
アイ・テイ・エス株式会社
アイ・テイ・エス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイ・テイ・エス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアイ・テイ・エス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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部署により若干の差は出ますが、賞与についてはプラスマイナス10%以内で全員全員毎年必ず支給されていました。賞与は6月と12月に支給されますがどちらも給与...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると、作業しやすいと思われる。また他の部署の人達とも特に問題はないので、仕事しやすいと思われる。なので自社で開発したい人に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
部署によって仕事内容が異なるため、医療の部署に入るかそれ以外に入るかで作業内容が異なる。
医療関連の部署に入ると顧客の対応も土日が多くなるた...続きを読む(全219文字)
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以前は汎用機などを利用していたが、現在java等に切り替えてきた。
それにちなんで、新卒者達にも新しい言語を習得させようとするところはよいと思われる。...続きを読む(全186文字)
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社員と管理職との距離は離れていなく、むしろ親近感がある。
それは部署に関係なくどの部署でも同じ事がいえると思われる。
他社と比較しても、ここはかなり...続きを読む(全183文字)
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労働環境は、一人の仕事量が多く、鬱に理解がなく、鬱になった人の大半が会社を辞めざる負えない。上司は自分の事ばかり考えて、部下の事は全く、考えてない人が多...続きを読む(全195文字)
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さぽーとさっぽろという共済会に加入しているため、福利厚生、社会保険、退職金などは一通り揃っている。
家族構成によって変わるが、住居手当、家族手当あり。...続きを読む(全175文字)
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社員の教育にはそれなりに熱心で、自分が行きたい研修などがあれば行かせてもらえる。
ただし職務上休みを取ることが難しい場合は、当然ではあるが他の人が代わ...続きを読む(全164文字)
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情報処理の企業ではどの企業でも対応に迫られニュース等によく出ていた2000年問題の仕事を大きな問題もなく無事に経過して、翌年度が来てから部署名が変更にな...続きを読む(全155文字)
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まず新卒者は約3カ月間の研修が社内や社外であります。社内で行う場合は先輩や上司から研修用の設計書をもらって実際にプログラムの作成を行います。そこで、新卒...続きを読む(全227文字)
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求人票と面接を行って大きなギャップはありませんでした。入社後も特にギャップを感じることはなく仕事をこなしていました。今思うと他社よりも待遇が良いと思うと...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低く、毎月ギリギリで暮らしていた。(入社時に約束した金額を払ってもらえなかった。)続きを読む(全77文字)
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【良い点】
待機期間中も100パーセント給与が支給されるのは良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社の人は最初のうちはほとんど給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収については、前職と比べて上がった。評価制度は透明性が高く、年に一度の給与改定でしっかりと成果を反映してもらえる。資格手当も充実しており、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
全体的に見ると同業他社と比べて標準的な水準だと感じました。職種や経験年数によって差はありますが、20代後半〜30代前半で年収400万円前後が...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
新卒から給与は高めなのはいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に実力主義なので、地道に頑張っていたとしても、成果発表会な...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年に2回、上長と評価面談を行なってもらえます。提出した自己評価を元に評価していただき、その結果を教えてもらいます。評価シートでは自分が注力し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年収、昇給、賞与は不満はなし。
社宅手当もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年功序列となっているのでなかなかあげづらいと思う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給など、ボーナス支給は、業績が上がらなければ反映しないとのこと。
業績アップのための指導、考え方など、社員協力...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収は今年度から基本給を上げて、その他の加給や手当を下げることで、結果ボーナスが増額し、かつ固定残業時間が15時間ついたため、年収自体は数十...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
評価する項目は存在しないので、上層部と仲良くすれば評価は高くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありません。きちん...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | アイ・テイ・エス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイテイエス |
| 設立日 | 1987年7月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 73人 |
| 代表者 | 河瀬恭弘 |
| 本社所在地 | 〒060-0807 北海道札幌市北区北七条西4丁目5番地1伊藤110ビル |
| 電話番号 | 011-261-1451 |
| URL | http://www.its-sap.co.jp/ |
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