回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年、試験があり希望者は試験を受けることで給料が上がっていました。新入社員には歳の近いスタッフがつき、指導するため相談などはしやすいです。
...続きを読む(全122文字)
社会福祉法人永寿荘
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人永寿荘のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人永寿荘で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年、試験があり希望者は試験を受けることで給料が上がっていました。新入社員には歳の近いスタッフがつき、指導するため相談などはしやすいです。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し介護技術の実践に関わる研修を受けたかった。座学でもよいので、医療的知識を学べる場があればよかったと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが自分がいきたいものに行けない時もある。また祝日に法人研修があるので休めない続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回研修はあるが、現場からみると、業務に直接的に活かせないことだったりしたので、現場の声を聞いた研修を設けて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新人スタッフへの指導は、施設にもよるかと思いますがゆとりを持って丁寧にやって下さいます。
研修も入社1年目には、定期的に行われており、新人の...続きを読む(全223文字)
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積極的に金をかけて、外部の講師を呼んでいる。
しかし、医療的な専門スキルを磨くならば断然看護師。
福祉分野はいくら知識を積んでも経験、知識のレベルで...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ無いと言って良い。退職金なし。試験の支援制度は、試験を受けてから数年たたないと無料にならない。
例:3年目で...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がいなすぎて、希望休が取れない。
人が足りている時にしか休めない。希望休を聞く意味がない。有給も取得率を上げる...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
任意で昇給のテストがあるが、月給には反映されず、ボーナスの計算の際に評価に反映されるとのこと。入職時にはテスト合...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良い人すぎて辞められない人と仕事ができない人やをサボる人の二極化が激しい。できる人への負担が大きすぎる。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていない施設が多いのに、新しい事業を始めている。
成長しているのかもしれないが、現場がただ大変なだけ。入...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の研修がひどかった。
今の時代に合っていない、叫ぶ、怒鳴り散らかす、軍のような声出しや礼儀を全員で、人事が...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
6ヶ月〜2歳児までの施設内保育があり、子供を持つ女性は働きやすい。
育休・産休も6ヶ月〜1年は取れている。
男性はわからない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価は上司と施設長と行います。定期的に上司とは面談で相談などができる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低めです。賞...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男性でも育休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休が1ヶ月と短いです。女性は子供がいると休むことが多かったり短時間...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ご入居者様との関わりは楽しく、感謝されることがやりがいに感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないので勤務変更がかか...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルが局所的すぎるかつ組織内でしか役立たないものも多く、骨を埋める気で働くのであれば問題がないがそうで...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途で研修はないです。古参メンバーは余裕がなく、他人に構っていられる状態ではないので、自ら仮説を立て積極的にキャ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は整っていると思いますが、若手が多い部署は早期の独り立ちが求められるので大...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スキルアップ研修が月に1度ある。そのほかにも研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は、仕事に関係あるものでも実費。有...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社にて定期的に研修がある。また、希望すれば外部研修にも参加することができる。自分のやる気次第でスキルアップは可能。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社会福祉法人でいろんな施設がある為に、色んな知識が豊富になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く、仕事やりながらお勉強が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修も受けたいだけ受けられます。事業所から、更新費用もでます。資格支援もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所独自の研修...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
それなり。ただ色々会社で資格を取らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時に研修を挟まないで欲しい。
人手不足なのに外...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特に良い点は思い付かない
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者のための施設である。何か高齢者のために自分が犠牲になってもいいと考え...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育の質は低いです。社内独自の研修を行っていますが、介護としての技術や知識というよりかは、自社のメソッドや自社の...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 社会福祉法人永寿荘 |
|---|---|
| フリガナ | エイジュソウ |
| 設立日 | 2002年12月 |
| 資本金 | 23億1084万円 |
| 従業員数 | 539人 |
| 代表者 | 永嶋美喜雄 |
| 本社所在地 | 〒331-0071 埼玉県さいたま市西区大字高木字亀田602番1 |
| 電話番号 | 048-625-5000 |
| URL | https://eijuso.com/ |
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