スターツ九州の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
不動産知識の高い営業マンもごろごろいらっしゃるので、自分に足りない部分を吸収できる環境だといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

お客様のニーズに合った物件を紹介し、満足いただけた際は非常にやりがいを感じる。また、直接お客様とやりとりをするので、「(物件の相談をしたのが)あなたでよ...続きを読む(全98文字)

ワークライフバランスはとりやすかったと思う。お客様の都合によっては休日に出勤することもゼロではなかったと思うが、会社としてはあまり休日出勤をよしとはして...続きを読む(全123文字)

私が在籍したころは女性の方が多く、派遣社員の方も正社員の方も働きやすいように見えた。続きを読む(全42文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く、お客様の都合によって休日出勤することも度々ある。特に2、3月の繁忙期は月に1回休めるかどうかのレベル...続きを読む(全173文字)

【良い点】
とにかく給料が低すぎる。同業種においても一番低いのでは無いかというくらいの低さ。歩合制なので、浮き沈みはないが、どれだけ成果をあげてもボーナ...続きを読む(全166文字)

所属していた部署が無くなることになり、転勤を余儀なくされたため。
面接時の説明と実際の仕事内容が異なっていたのは気になった。
それなりに楽しんで仕事...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社理由ははじめは資格の勉強に集中するためにパートアルバイトで始めたが。
入社後でも時間も柔軟に対応していただいたり。頑張ってくれてることを...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ホテルサービスも充実しており普通のビジネスチェーンよりもお客様からの満足度は高いので、提供サービスにある程度の自信を持てる。
【気になること...続きを読む(全185文字)

【良い点】
個人事業主の集団みたいな環境なのであれこれ干渉されたくない人は良いかもしれないが責任は全て負わされるのでそのリスクヘッジが出来る人のみ良いの...続きを読む(全290文字)

【良い点】
入社時期の上司によって全く異なるため、まともな上司だと働く気になると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に大変な仕事です。...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明と実際の職務内容に乖離があった。
昔は人事の人が説明していたが、職務内容の説明不足によるミスマッチが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人と接することが好きで人の人生に関わる仕事がしたくて入社を決めた。
入社前はもっと体育会系の厳しい雰囲気をイメージしていたけれど実際はとても...続きを読む(全165文字)

【良い点】
若手のうちから責任ある仕事を任せてもらえる環境に魅力を感じた。もともと職場の式場自体に憧れがあり働いてみたいと思っていた。
【気になること・...続きを読む(全128文字)

【良い点】
当初は相当体育会系なのかと感じていたが、実際にはエンド向けの営業というよりほとんどが仲介業者向けの営業のため、そこまで体育会系でなくてもやっ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和のままの常識が残っている。
残業は15分単位、タイムカードはQR読み込みで自分の記録は見れない。
気に入らな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
東急不動産HDの圧倒的なブランド力による信頼感と安定性が一番の魅力です。加えて、組織の風通しが良く、穏やかで人当たりの良い社員が多い点も素晴...続きを読む(全157文字)