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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホテルサービスも充実しており普通のビジネスチェーンよりもお客様からの満足度は高いので、提供サービスにある程度の自信を持てる。
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- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社共立メンテナンス
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【良い点】
ホテルサービスも充実しており普通のビジネスチェーンよりもお客様からの満足度は高いので、提供サービスにある程度の自信を持てる。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属された事業所にいる上司によります。
社員それぞれの能力をどう育てて広げていくかを考えてくれる人がいると、幅広い範囲にわたって...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
若い人材も多く、バイタリティはある。
新棟も増えやすく、その都度昇格のチャンスはあるので、頑張りと運次第では早い段階で支配人、副支配人など役...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
一定のファン層からの支持、寮・ホテル、リゾートの三本柱からコケにくいところ。また、宿泊業界が上がり調子なので、その流れに乗れているところ。
...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ホテル業界でのスキルアップを目指して転職しましたが、この会社では学ぶ機会が非常に多いと感じます。接客マナーや語学研修など教育制度が整っており...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
共立リゾートは年に数棟のリゾートホテルがオープンしており、ホテル業界を盛り上げていく・引っ張っていく存在だと思う。夜鳴きそばというラーメンサ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本女性が多いので、働きやすい環境は整っています。男性の方が働きにくいかも・・・
【気になること・改善したほうがいい点】
重たい物を持つ場合...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有名な企業なので、最低限の福利厚生は整っている印象です。社員寮がある為、格安で利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休取...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
風通しはいい
様々な職業の経験が出来るため、応用力が上昇する
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があまりされない、ボーナスがすずめの涙続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ビジネスマナーはしっかり学べる環境だと思いました。マナーを学びたい方にはいい職場かと思います。外国の方も多い為、海外の文化を学べます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
平日に休めるため、比較的人が少ない状態で休みを満喫できる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界上休みが少ないです。
基本土日祝は休め...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
風通しがいい為、提案したら承認される事があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人のお客様対応が大変です。
マニュアルもあま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
出張がある為、様々なホテルで勤務できる
【気になること・改善したほうがいい点】
朝から出勤で帰るのは23時頃になる事が多く、体を壊す可能性が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年に1度必ず社員面談があり、支配人から直接評価の話をいただいたり、数千円単位の昇給の話がされます。社員ランクも頑張れば頑張るほどどんどん上が...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に不定休なので決まって休みはもらえません。また世間一般で休みと呼ばれる連休は出勤になります。また私はフロン...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
月給はやはり上場している企業だけあり、宿泊業の中では良い方ではと思います。賞与も夏と冬と2回支給され、中でも夏のボーナスは各事業所の決算の成...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
休憩中に飲む飲み物などは自動販売機で購入するのですが、ジュースの金額が相場の半額で買えることが良いこと
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して違和感を感じた事は、基本、運動部メンタルで根性論が強かったイメージがあります。また本社の幹部が事業所に来...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の勤めていた事業所は、北海道エリアで北海道の事業所は全部で3棟その責任者が入れ替わり立ち代わりで支配人をやって...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収について:
入社時の年収は約300万円ほどで、年次昇給はごくわずか(年間2,000〜3,000円程度)です。...続きを読む(全355文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるシフト制で、生活リズムが崩れやすいのが正直なところです。慣れるまでは体調を崩しやすく、睡眠の質も落ちま...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
旅館の接客業のやりがいは、お客様に直接「ありがとう」や「また来たい」と言っていただける瞬間にあります。日々の業務では、チェックインからお見送...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
シフト制で希望休が取りやすく、私生活との両立がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多く、休日の希望が通りに...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
キャリアアップの機会は店舗拡大に伴いかなり増えてきているように感じる。ホテル全体をみた動きを必要とするため経験値はどんどんたまっていく。成長...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低めで、残業代・深夜手当でようやく生活が成り立つレベル。昇給は年に一度ありますが、上がっても3,000円...続きを読む(全292文字)
| 会社名 | 株式会社共立メンテナンス |
|---|---|
| フリガナ | キョウリツメンテナンス |
| 設立日 | 1979年9月 |
| 資本金 | 79億6400万円 |
| 従業員数 | 6,592人 |
| 売上高 | 2289億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村 幸治 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2丁目18番8号 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 平均給与 | 516万円 |
| 電話番号 | 03-5295-7777 |
| URL | http://www.kyoritsugroup.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。