早稲田学習研究会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全29件） 2ページ目

【良い点】
早稲田学習研究会（W早稲田ゼミ）の給与体系は、教育業界の相場を大きく凌駕する「高単価な労働力買い取り」のビジネスモデルに基づいている。その中...続きを読む(全952文字)

【良い点】
男性社会なので気は使ってくれます。
女社会のゴタゴタは無い点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が遅い事務だと(12:...続きを読む(全149文字)

【良い点】
入社後1週間程度先輩がついて教えてくれる。その後は拠点で1人で頑張っていくスタイル。
わからないことがあればチャットや電話で聞いてその都度教...続きを読む(全217文字)

【良い点】
年収380万円くらい。(人と地域によって異なる)事務にしては良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年2回15〜...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップと年収アップが見込めないため。生徒対応に疲れたため。
今後のライフスタイルの変化を見据えた結果長く...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上場していることと、安定はしていると思うので、業界の中では良い環境なのかもしれない。あと、生徒との交流があるので気分転換できる。
【気になる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
午前中はゆっくり過ごせる。医者や美容室は午前中に済ませてから出社することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の有給取得は...続きを読む(全85文字)

【良い点】
給与に固定残業代が含まれているが、事務社員は残業なしで帰ることを推奨される。拠点では事務社員が大体の場合は1人しか配属されないため、自分のペ...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社宅で家賃補助を使う人は満足しているかもしれないが、社宅は会社の借り上げになるので、退職する場合最終勤務後1週間...続きを読む(全97文字)

【良い点】
男女の差別はないと感じる。女性社員のほとんどは事務職だが、他社の事務職と比べて待遇はいいようだし、教師職と比較すると残業や休日出勤も少なそう...続きを読む(全117文字)

【良い点】
学歴も問われず、それによって差別もされない。男女関係なく初任給も悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接では、講師職...続きを読む(全149文字)

【良い点】
・歴史と知名度があるので人に聞かれた時に説明しやすい
・IT職であれば関係者調整できれば自由な働き方ができ、いきなりPMだったり、フルリモー...続きを読む(全522文字)

【良い点】
大学のサークルのように大学生バイトしかいないため、友人を作りやすい。遊びに行きやすい。講師のみの食事やお出かけも多い。
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)

【良い点】
珍しいお城の形をした水族館だった為話題性があると思った。面接でも言われた通り残業が業界の中でもかなり少ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
入社理由→もともと小学校の教師希望であったが
自分の得意な教科を子供たちに教えたかったため
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全87文字)

【良い点】
上長や支社幹部まで、親身になって相談にのってくれたり、話しやすい人が多い。素直に感謝を伝えてくれたり、ポジティブな人が多いので、会社として雰...続きを読む(全195文字)

【良い点】
選考時に「一緒に働く人たちはいい人ばかり」と社員の方が言っていて、実際に働いてみると本当だった。
きつい性格や発言に疑問を感じる人もいるが、...続きを読む(全250文字)

【良い点】
若い同僚が沢山いたので仲良くなれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術も営業もごちゃ混ぜで技術職の人たちが飛び込みなどさせられて...続きを読む(全87文字)

【良い点】
その校舎を管理している校長先生によって雰囲気がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレの校長がいる校舎になった場合はかなりキツ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
JTCという感じ。学びにはなったが、上司の立て方など、社内営業に気を使う場面も多...続きを読む(全81文字)