生活協同組合コープさっぽろの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全48件）

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人員を削っているのが原因で、
契約範囲外の業務が、COOPの正社員から振られる事が多い、
契...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が足りず、新卒1年目で昇進する人もいる。能力ではなく穴埋め要員としての昇進なので、経験が足りない中で激務に耐...続きを読む(全92文字)

【良い点】
短時間勤務のパート労働で、家事と両立したい主婦でも無理なく働くことができる環境でした。時間を過ぎて残業などもありませんでした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
上層部に好かれれば仕事が出来なくても昇進できる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事では無く好き嫌いで判断する。続きを読む(全66文字)

【良い点】
余程のヘマをしない限りは大きく評価を下げられないが、評価を一度落とすと上がりにくいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他...続きを読む(全91文字)

【良い点】
アルバイトなら残業は１分あたりで支給されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は自給換算するとバイトに負けそう続きを読む(全68文字)

【良い点】
今頃になってKPIを取り入れた辺りで、これまでの評価制度がほとんど上司の匙加減だったことがわかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)

【良い点】
販促で売り上げノルマを達成するとその分インセンティブがもらえるので頑張ろうというモチベーションになる方もいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

【良い点】
性格のきつい人が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員に対する姿勢が厳しい。使い捨てられている印象を受ける。続きを読む(全68文字)

【良い点】
残業したぶんだけ残業代はでます。
専任職員、エリア職員、正規職員にはボーナスの支給があります。
年収は正規職員になると安定します。
評価制度は...続きを読む(全159文字)

1回あげて貰いましたが、求人応募が無さすぎて新人の給料を上げたので結局同じくらいになりました。やってられなくなります。
ただボーナスは毎年上がっています。続きを読む(全77文字)

年収は低いです
マネージャーにはなれると思いますが
基本イエスマンのみなので会社に骨を埋もれる覚悟がいります。

しかし役職が上がっても給料はあがらないの...続きを読む(全110文字)

【良い点】
パートでも1〜2万程度のボーナスや勤続年数に応じた退職金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足り無いのか、部門の掛け持ちがあ...続きを読む(全105文字)

給料安い、仕事キツイ、共済の強制加入させられる。続きを読む(全24文字)

年々給与改善されている。ボーナスも以前よりも１か月以上改善された。教育制度も充実していて、自分的には満足している。
北海道で生き抜いていくには内部的に厳し...続きを読む(全108文字)

【良い点】
アルバイトのため、パートと同じ仕事をしているが評価されなかったが、時給は上がる時はしっかりと上がった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人手不足なため若くても気に入られればすぐにマネージャーになれる。そのため若い頃は年齢の割にそれなりの年収が貰える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ない。ほとんど評価なんてしてないと思う。人を見てることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
応対認定をしつこくやる。規定通り...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業代は5分おきにつきます。ただ、全社的に残業してはいけない雰囲気なので仕事は家に持ち帰るのが日常化しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全216文字)

【良い点】
周りの年収からすると高い方だと思う。頑張れば役職につくことができる。頑張りは評価してもらえる。契約職員から2年程度で正規職員になれました。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
若い人はこれからを担うためか評価はされやすい
現に役員臨店でもミスなど細かいところがあっても指摘程度で済む
若いうちはマネージャーになれば他企...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業務内容から見ると高収入。部門によるが出世が早く給与のアップに期待が持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほぼ存在しない...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的に全員が契約職員からスタートのためボーナスはなし。前職の経験は加味されるがスタートの基本給の範囲は狭く、決して納得のいく金額ではない。逆...続きを読む(全184文字)

【良い点】
パートの賃金です
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが良い方だったので良かった。マネージャーの性格に左右される。基本的に夜の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
特になし。
ただし正社員になり役職がつくと安定した賃金は得られると思う。
部門責任者であるマネージャーや管理職の副店長、店長になれればそれなり...続きを読む(全187文字)