板通のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
商社であり、表面処理剤、工業資材がメインであるが、何でも売ることができる点。
ユーザーに応じて柔軟に提案ができる。一つの分野が衰退しても、他...続きを読む(全117文字)

【良い点】
毎年４月に定期昇給がある。ベースアップなどは経験したことは無いが、確実に定期昇給は実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全152文字)

【良い点】
現場の営業職は、土日祝日も現場作業の立ち合い、出張等で対応しなければならず、カレンダー通りの休みは難しい場合がある。内勤担当は、ほぼカレンダ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
コロナ以降、在宅勤務や、自宅最寄りの支店、事務所で勤務をすることが認められるようになり、柔軟な働き方ができるようになった。
何か他社と比べて...続きを読む(全121文字)

【良い点】
休日出勤手当てへしっかりとだしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、土日休みの日に現場立会いがあるので、代休くらいは...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年収はそれなりにもはらえる
年功序列なので若手は低賃金になりがち
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義へとシフトチェンジした方が...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有休消化はしやすいと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休制度などがあり女性は仕事しやすい環境だと思う。
管理職はほと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
管理職の女性は1人しかおらず、まだまだ昭和の考え方が抜けない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり教育制度といううものなかった。
...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資金があるので、新しい事業を模索している
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と配送の完全分離が必要と思われる
配送があるとほとんど...続きを読む(全83文字)

【良い点】
結局有休消化はほとんどできず、慢性的な人手不足なので増員対応を早めにできなければ他社員への負担は減らない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
資格取得制度によって、一部会社で負担をしてくれるため、やる気があれば積極的に資格取得を行える。取得した資格に従事する部署につけば、手当もつく...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にアルバイトパートの業務教育が杜撰。危険物に関する教育をしないので、危ない物を扱っている自覚が無い従業員が正社...続きを読む(全200文字)

【良い点】
飲み会が多く時代遅れですがお酒の場のスキルはつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度などはほぼなく基本はOJTで現...続きを読む(全126文字)

【良い点】
スキルアップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から学びにいくって言う点では自主的な姿勢は身につくかもしれません、、でもそん...続きを読む(全99文字)

【良い点】
研修制度があり、通信教育の補助にも前向きですので主体的に取り組みたい方にとっては悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく社員の教育体制は整っていません。社員は一生懸命頑張っていますが、そもそも上がダメなので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
営業職なら勉強会はわりかし行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部が機能していない。
新入社員との育成面談も日程調整した...続きを読む(全134文字)

【良い点】
研修は実際に社員や先輩アルバイトから学ぶものと、e-Learningを用いた接客や商品の販売に関する内容のものがあります。
また、タイミング...続きを読む(全111文字)

【良い点】
1年に2回ほど勉強会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以上のスキルや知識は求められない（お給料に反映させないため）
そ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格を受験する際は、会社が費用を負担してくれる。
また所持している資格に応じて手当が支給される。
全体教育としてeラーニングを使用している為...続きを読む(全230文字)