この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホテル業界全般に言えるが給与面はよくないです。バイトで夜勤やってた方が給料だけで考えると良いかもしれないですね。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)
株式会社京急イーエックスイン 報酬UP
株式会社京急イーエックスインの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜410万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京急イーエックスインの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京急イーエックスインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
ホテル業界全般に言えるが給与面はよくないです。バイトで夜勤やってた方が給料だけで考えると良いかもしれないですね。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回(7.12月)、業績によっては決算賞与の支給も有。賞与は一般企業に比べ少ないと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
収入は同業では比較的良い方かと感じますが、あくまでもホテル業界での
話しです。他業界に比べれば低いでしょうね。
評価制度は上長との相性もあるか...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
ホテル業の中では平均的に給料はいい方だと思います。ワークバランスを取るか給料を取るかって決めた方がいいと思います。休み取れる分、多少給料日少な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ホテル業界ではどっちかというと給料いい方だと思います。手当も充実で、予算達成手当や資格手当などあります。残業は少ないが、残業代全額支給されてい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人事評価は毎年2回行われ、本人にしっかりとフィードバックされます。(正当な評価なのかはさておき)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
契約社員にしてはきちんとお給料もあったと思います。また、稼働率が一定の基準を越した日に出勤してた人には現金で直接手当てを支配人からもらえました...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本給の他に、宿泊手当てや深夜労働手当て等が出るので、給料はそこまで低く感じないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業界全...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本夜勤なので子持ちの方は難しいと思う。子持ちの主婦の方もいたが成人済みだったり、基本妊娠したら退職する選択肢しか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員同士仲が良かった。もちろん人によるだろうが、私は同期と何度か旅行に行ったりもしたし、食事や飲み会も何度かしたので、その点は困らなかった。
...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
産休・育休の制度は整っています。
育休明けの時短勤務も可能で、育休後は夜勤に入らず日勤のままの方もいます。
女性が多い会社なので、産休・育休に...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
夜勤勤務だと23時間拘束と、かなり長く感じますが、休憩がこまめに(2時間に1回程度)あり、仮眠も4時間もらえるので、休憩時間は多めだと思います...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
基本的に優しい方ばかりです。
この会社に新卒で入社しましたが、館スタッフ、本社の方々みなさま優しい方が多いです。
社員の人柄の良さはこの会社の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社全体として、給与を上げよう、社員に還元しようという意識があると思います。
社内で良い行いをした人に、ポイントを送り合い、そのポイントをアマ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、女性ならではの体調不良等に非常に理解がありました。また、女性でも年数に応じて昇格していました。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜間勤務が長く、今後のことを考えた際に体調・体力的に心配になった為。フロントだけでなく他部署への異動などの希望がよ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
今のことは分かりかねますが、私が在籍していた頃の本社の方々は名前を覚えてくださったり、従業員を大切にしている印象がありました。コミュニケーショ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給を使っても嫌な顔一つされずに休めた。女性が多くトラブルも多少は覚悟して入社したが全くなく、非常に働きやすい職場だった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年収は、20代前半のうちは全体と比べて高いと思います。そこからは、評価とマネジメントになるかどうかで年収が上がるかどうかが決まります。
【気に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
○給与と仕事量が合ってない
○上司、先輩の従業員が職人気質でハラスメントが多い。そのため、...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかないと給料が上がらない。役職に就くためには、先輩が辞めないと上がらないので、元々低い給料は変わらずでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は普通です。他のホテル業界と比べても差はほとんどないといっても過言ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
インバウンドの...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
評価制度自体はそれほど発展していなかったため、良い意味で年功序列の会社であった。定期昇給もあり、結果を出せばそれなりの評価もあったので、そのバ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開業年に勤務したためか、年収や給与は低く、とても結婚を想定した働き方は厳しいと感じた。評価制度は不明。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
評価面談も行われておらず、何をどう頑張れば評価(=昇給)されるのか全くわからない。コロナ禍でも給与が出ていたのはありがたかったが、賞与と昇給は...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
定型ですが評価面談があります。
自分の評価+近況・相談を聞いてくれるので上司とも話しやすい環境でした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ホテル業という観点からみると、平均的な給料を頂けています。給与テーブス・評価項目も明瞭化されているので、意識して日常的(自然)に行なえるように...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
給料に関しては仕事内容にあった適切な金額であると感じていました。年に一回経験を積んでいくと昇給するところもよいと思います。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社京急イーエックスイン |
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フリガナ | ケイキュウイーエックスイン |
設立日 | 2007年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 225人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 染崎素洋 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目2番8号 |
電話番号 | 03-5798-3971 |
URL | https://www.keikyu-exinn.co.jp/ |
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