京急イーエックスインの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
現場としては女性が多い会社なので、仲良くしていれば平和なイメージだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社としては、女性の上司はあ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本夜勤なので子持ちの方は難しいと思う。子持ちの主婦の方もいたが成人済みだったり、基本妊娠したら退職する選択肢しか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員同士仲が良かった。もちろん人によるだろうが、私は同期と何度か旅行に行ったりもしたし、食事や飲み会も何度かしたので、その点は困らなかった。
...続きを読む(全150文字)

【良い点】
産休・育休の制度は整っています。
育休明けの時短勤務も可能で、育休後は夜勤に入らず日勤のままの方もいます。
女性が多い会社なので、産休・育休に...続きを読む(全148文字)

【良い点】
夜勤勤務だと23時間拘束と、かなり長く感じますが、休憩がこまめに（2時間に1回程度）あり、仮眠も4時間もらえるので、休憩時間は多めだと思います...続きを読む(全149文字)

【良い点】
基本的に優しい方ばかりです。
この会社に新卒で入社しましたが、館スタッフ、本社の方々みなさま優しい方が多いです。
社員の人柄の良さはこの会社の...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社全体として、給与を上げよう、社員に還元しようという意識があると思います。
社内で良い行いをした人に、ポイントを送り合い、そのポイントをアマ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、女性ならではの体調不良等に非常に理解がありました。また、女性でも年数に応じて昇格していました。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜間勤務が長く、今後のことを考えた際に体調・体力的に心配になった為。フロントだけでなく他部署への異動などの希望がよ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有給を使っても嫌な顔一つされずに休めた。女性が多くトラブルも多少は覚悟して入社したが全くなく、非常に働きやすい職場だった。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がりづらいと思います。
基本給はあがらず、固定残業や手当で補填します。
年数のある社員より、新入社員の方か...続きを読む(全90文字)

【良い点】
固定残業ギリギリまで働くのが当たり前
1日12時間ベースでワークスケジュールを組まれていたりする
そのぶん手取りはいい続きを読む(全65文字)

【良い点】
年収は満足している。
ホテル業界で他と比べるとかなりもらえている方だと思う。
ただ残業時間は気になるところ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などについての説明や社内フローが全くないため、長く続けていてもメリットがないように感じる...続きを読む(全113文字)

【良い点】
賞与が年に2回ある
福利厚生がしっかりしている
育休産休取得率が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い
場所によって残業...続きを読む(全105文字)

【良い点】
賞与は少ないが、毎年もらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は最低額はもらえる。夜勤手当がある月と無い月で給与の差も大きい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
昇給に関しましては、毎年ではないですが
頻繁にありました。
まあ、大幅に上がるわけではない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
この企業は年収面で非常に魅力的です。まず、基本給が業界内でも高水準で設定されており、特に中途採用者でも経験やスキルをしっかりと評価してもらえる...続きを読む(全434文字)

【良い点】
年数が少なかったこともあり、景気が悪かったこともありますが少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍だったためボーナス...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与などの仕組みはあるものの、評価は直属の上司に気に入られないとあげて貰えない風潮が強い。
年収のベースは新...続きを読む(全106文字)