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株式会社五光

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

五光の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社五光の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社五光で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

五光の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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五光の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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五光の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社五光の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はイベント会社ってキラキラしているイメージがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなイベントも沢山の人達が汗水垂らして...続きを読む(全89文字)

株式会社五光の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
説明会では営業部としての募集、営業は新規はなく、基本既存顧客との仕事しかないと聞いていたが、実際には新規営業でテ...続きを読む(全183文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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五光の 他のカテゴリの口コミ

株式会社五光の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1.まがりなりにも大学を出て入社したのにもかかわらず、毎年の昇給は微々たるもので、給料が全然上がらなかったため。...続きを読む(全244文字)

株式会社五光の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
潰れることはないが、おそらくこれ以上大きくなることはないと思う。
売り上げは安定しておらず、右肩上がりではない。...続きを読む(全241文字)

株式会社五光の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特性上、ある程度は仕方ないとは思うが、あまり整っていない(これでもまだマシになった方)。

【営業】
とに...続きを読む(全317文字)

株式会社五光の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はとにかく割に合わない。デスクワークと営業活動だけでなく、現場作業に従事しているのにもかかわらず、給料がそれ...続きを読む(全161文字)

株式会社五光の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚や上司は、癖のある人もいたけど基本的には良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はカリスマ性とはなんなのか今一...続きを読む(全88文字)

株式会社五光の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな役所や商業施設の人と仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにか違うキャリアに繋がるかと考えると、思いつかない。
...続きを読む(全93文字)

株式会社五光の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店にもよるが、県や市の公共案件をに携われること。
たくさんのイベントのブース設営など、大人数で和気藹々とイベント設営をした事もあったなと思...続きを読む(全180文字)

株式会社五光の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの欠如と、家族企業ならではの冷戦状態の争いごとに嫌気がさした。
上層部は良い年なんだからもう...続きを読む(全87文字)

株式会社五光の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーで仕事をこなす事が美徳とされているので、営業・施工は特に私生活を犠牲にして仕事している。
残業代は固定...続きを読む(全101文字)

株式会社五光の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の広告・グラフィック関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司がたまに近況を聞いてくる。様子を気にかけてくれる。ちょっとしたことでも相談しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全172文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ファムデザインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きなブランドに携われるのはやりがいが大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いので割に合わず、店舗スタッフの人数はどんどん...続きを読む(全89文字)

株式会社一広グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業がワンオペなので営業としてのスキルは磨けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代にとにかくテレアポが多いので、年数を...続きを読む(全99文字)

株式会社JTBビジネストランスフォームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 20年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空港勤務に憧れて入社したので、夢が叶ったことは何よりも嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる接客業になるので、仕...続きを読む(全130文字)

AKKODiSコンサルティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修について
インフラエンジニアとして入社し、研修ではネットワークを1ヶ月、サーバーを1ヶ月の計2ヶ月学習期間が...続きを読む(全279文字)

株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 店長・店長候補 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きなブランドがあったこと、アパレル以外にも取り組んでいることの多い大きな会社なので、色んなことに挑戦できると思った。
配属ブランドの希望の...続きを読む(全204文字)

株式会社新生アライアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由は、コンサル会社でありながら営業色が強くなく、経営や業務改善にしっかり向き合っている点に魅力を感じたからです。求人情報や会社...続きを読む(全699文字)

株式会社環境技術研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日産化学が親会社だったことで企業としての安定感は高かった
【気になること・改善したほうがいい点】
株式譲渡により日産化学グループから外れた
...続きを読む(全99文字)

ブライザ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりボーナスが安い。
いい評価をもらえても自分の基本給×2のボーナスはもらえないから不満です続きを読む(全71文字)

株式会社靴商店インターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人サイトに書いてあることは大体事実とは違う。給与はあんなに高くないし、休みも少ない。夏季休暇は有給を使って取れ...続きを読む(全90文字)

株式会社ベアーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
このくらいの給与ならなんとかなる、と思っていましたが、いざ暮らしてみると日々の生活で限界です。
離職率が本当に高...続きを読む(全174文字)

五光の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社五光
フリガナ ゴコウ
設立日 1964年1月
資本金 9800万円
従業員数 90人
決算月 12月
代表者 木内久生
本社所在地 〒320-0033 栃木県宇都宮市本町4番12号
URL https://www.goko-net.jp/
NOKIZAL ID: 1416207

五光の 選考対策

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  • インターン
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