アルファベットパステルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
店長がいい人であれば長続きします
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の職場といった感じで嫌がらせが陰湿です。マイナストークNGと言っ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
産休、育休、時短勤務制度があり利用者も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くできないわけではないが、キャリアチェンジがしにくく、...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休日出勤は基本的に無く、休日に仕事の対応を求められる事はない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になると、休日も店舗の出勤者で解決...続きを読む(全110文字)

【良い点】
昇給はほとんど無かったが、減給も無く安定はしていた。
年功序列ではなくやる気と販売スキルがあれば昇進する機会がある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
接客方法の自由度が高く、自分のスタイルで接客を楽しむことができる。
スタッフ同士の良い所を取り入れ合う風土があり、売上以外でもモチベーションに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業代はしっかりでました。新卒で入社しましたが、給与面ではアパレル販売の中では安定していたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員として新卒で入社したはずですが（在学中に秋頃に内定）、実際に店舗に配属後にまだ正社員ではなく働きぶりを見てか...続きを読む(全205文字)

福利厚生はしっかりしていると思う。
禁煙目当や皆勤手当、おしゃれサポートといったものもあった。
転勤者へは転勤手当や家賃全額会社負担などもある。続きを読む(全72文字)

以前は土日祝に休みを取る事は厳しかったが、少し改善され店舗状況により休みを取れる事もある。
子育て中の社員も増えていて、時短勤務ができたり、固定で日曜日休...続きを読む(全116文字)

ノルマはないと言いつつ個人目標は立てたりするので、販売力がないと大変。
退職に関して就業規則上、役職者は半年前、社員は3ヶ月前となっていてすぐには辞められ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
商品が入荷し実際に店頭に並ぶまでの一連が見られたことや商品タグの読み方等（数字で発売年がわかる等）理解できたことが、実際にお客さんとしてお店に...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や店長による。体育会系の店長が多く、声の大きさで注意されたり、店頭で声張って商品をおすすめしなくてはいけなかっ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
定期的にロールプレイングを行い、上司からアドバイスを貰えるので、接客業が未経験の方でもモチベーションがあれば、成長しやすい環境だと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
店舗配属後にスキルアップシートを実施する。店長と一緒に進めていくので目標を立てやすく、振り返りもあるのでスキルアップできる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
すぐに昇進できます
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務している間に上司が休みを取ったところを1日も見たことが無いです。よく生きて...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月新商品が入荷し、ピックアップアイテムはPDF等で本社から資料が送られてくる程度。シーズンの始まりはzoomでの...続きを読む(全203文字)

【良い点】
部署によって違いますが提案するアイデアが現実になるのはやりがいを感じるのでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人にはチ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人によりスキルアップできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
受け身だと何も教えてはもらえない
最初はてあつそうであとは放置という感じ続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの社員を配置できない土地に新店舗を構える為、十分な教育を受けられないままで自立させられる。
社員も自分がや...続きを読む(全100文字)

【良い点】
教育環境には一貫して立派な社会的な思考を培うよう徹底していた、販売の前に社会人としての常識を教える環境は、整っており信頼にたるものだったと感じた。続きを読む(全79文字)