この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して1年間は工場や研究所で研修を行うので、自社商品の知識が身につく。仕事の具体的な流れの理解がしやすいと思う。食品表示や法律等の基礎知識も...続きを読む(全207文字)
青葉化成株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青葉化成株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に青葉化成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して1年間は工場や研究所で研修を行うので、自社商品の知識が身につく。仕事の具体的な流れの理解がしやすいと思う。食品表示や法律等の基礎知識も...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
1年目の研修はとても過ごしやすい。
若手が多い研究所で基礎から添加物に触れて学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業になってから...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
発注が多く、しかもシステム等もかなりアナログ。やる事が多く、とにかく忙しかったが、ある程度やればスキルは自然と身につくと思います。独裁的な上司...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
新入社員に対しての社員教育は非常に充実していたと記憶している。
特に新人営業マンに対しては、研究員の方から直接指導して頂き、その指導が今でも役...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社直後は、OJT形式での研修がある。基本的には、わからないことすべてを教えてもらえるので、添加物の知識がなくても何とかなる。
【気にな...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い点は非常に良い。
3割負担で済む点は東北の企業でも手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取得しにくい雰...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分で時間を決めて仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤も多く振替休日の取得が非常にしにくい。
また休日出勤手当の申...続きを読む(全117文字)
【社員から聞いた】秋田県以外の東北5県に拠点を展開しているそうです。営業職としては転勤は必ずついてまわるので、そこは人によって好き嫌い別れるそうです。単身...続きを読む(全177文字)
【社員から聞いた】東北の食品加工業の専門商社といえば、青葉化成と言われるほど東北の方々からは認識されている方です。よって、社名もブランドとなり、多くのお客...続きを読む(全204文字)
【社員から聞いた】就労環境としては、営業職において担当の顧客は1人あたり60~75社ほど取り持つそうです。しかし、50社程は電話のみで営業対応することがで...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数多い食品メーカーとの取引が多く、食に関わる幅広い仕事が醍醐味とPRしておいて、入社当初は食品開発に関する研修を受...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
本社に関しては新社屋になり昔と比べると、他部署との連携は非常に改善された印象。社内間の情報共有ツールも構築され、よくなったと思う。
【気になる...続きを読む(全370文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
食品添加物メーカーだと思って入社したが、仕入れ品の方が取扱量が多いイメージ。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
研究所や本社は時短勤務がしやすい環境があり、働きやすいのでは無いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は仕事量が多く、営業員...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社3年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)
会社名 | 青葉化成株式会社 |
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フリガナ | アオバカセイ |
設立日 | 1956年8月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 150人 |
売上高 | 134億7908万9000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 石田守 |
本社所在地 | 〒981-3137 宮城県仙台市泉区大沢3丁目2番地の5 |
電話番号 | 022-346-1301 |
URL | https://www.aobakasei.co.jp/ |
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