ジョンソンホームズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
会社の譲渡のため、1ヶ月分の給与を手当として辞めることになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
譲渡先の会社の仕事を提案してきたと...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅関係部署であれば残業は避けられない。顧客の仕事終わりに合わせた時間に打合せもある。営業は社用携帯で顧客とやり...続きを読む(全168文字)

【良い点】
見込み残業代が入っての基本給。賞与は年3回。
住宅手当、車使用部署は移動分のガソリン代あり。住宅手当、年1回インセンティブあり。1年ごとに1...続きを読む(全80文字)

【良い点】
頑張るほどに成果が出る。基本的なコミュニケーション能力がないと難しいが、営業が上手くいかない社員は先輩社員が部署の垣根を超えて教えてくれる事...続きを読む(全105文字)

【良い点】
仕事の軸がお客様の為に働き感謝される喜びを得ることの私にとって、前職の保険業界同様、組合員の皆様のために働き、もしもの時に備えてお役に立てる...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職から接客販売の職種に挑戦したいからです。
また、現職を通じて、本当に自分がやりたいことはなんなのか見つかっ...続きを読む(全312文字)

【良い点】
お客様の満期契約の更新と新規ご契約の提案を行なっています。
満期のお客様は、ご高齢な方が多く、丁寧な対話を通して契約の更新をしていて、高齢者...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ワークライフバランスはしっかり取れる。休日は、2日しっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、出向者が多く、ポジショ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員が住宅を自社で購入・建築する際には社割があります。在職中に持ち家を購入した方で、他社で購入した方は本当に僅かだと思います。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
営業職なのでプライベートな予定での有給休暇も、自分自身でスケジュール管理さえできていれば何か理由について突っ込まれたりすることはありません。...続きを読む(全244文字)

【良い点】
女性の数は増えていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤できるのかどうか？で専任職か総合職か分かれ、女性は転職できない...続きを読む(全144文字)

【良い点】
事務なら産休などはとれるが、現場人だと厳しいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行く場合、どうしても山奥やトイレが近く...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性も活躍できる環境ではありますが、今後さらにキャリアアップの選択肢が広がると、より働きやすくなると感じました。」続きを読む(全63文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にはよるものの、かなり厳しい条件で働かれている方もいた。基本的に男メインの会社であり、モラ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性でもキャリアを積みやすい環境だと実感しています。女性社員も多く活躍しており、性別による不利を感じたことはありません。体調不良の際の休暇取...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性は比較的働きやすいと思います。
在宅勤務制度があったり、女性特有の休暇制度などもあった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性社員も多く、どの部門でも女性が活躍している。
育休産休も取りやすい。また復帰の希望や働き方の希望（時短勤務など）も基本的には通りやすく、...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社してから退職するまでにはいなかったが、過去に産育休を取った方はいたそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はおらず、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性は夜勤がなかったので、その点では働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は1名だけいましたが、それ以外...続きを読む(全188文字)

【良い点】
やる気のある女性には男性並に責任とプレッシャーを与えられるが、そこそこで良い女性には適度に仕事量を調整してくれる続きを読む(全62文字)