八紘開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
他人にお勧めできることは特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営状態が悪く、将来に不安しかありませんでした。
特に改善要...続きを読む(全180文字)

【良い点】
事業の成長性としてはベンチャー投資などに力を入れている銀行などと連携し、IPOなどは伸びていく可能性はある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
給料アップ制度があり、それを用いると相応の給料を受領することは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は低い。成長環境はあるものの、...続きを読む(全191文字)

【良い点】
投資銀行部門に所属したが任される環境はあり。裁量権はそこそこある。
そのため、独立性は保たれていることが多く、成長環境はあると思料する。
また...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みがシフト制なので休みたい時に休める事が少ないです。又、有給もぼぼ取れないに等しいです。部署によって異なりますが...続きを読む(全176文字)

非常にモチベーションを高く持てて仕事にやりがいを感じます
トップダウンがうまくいっており、社員一丸となって仕事をやれていると思います
また個々社員管理...続きを読む(全154文字)

多くの社員が会社独自のスキルアップ制度を利用している他にも、各個人ごとに目的意識を持って社外のセミナーに多くの者が参加してる。また、会社も金銭等のバックア...続きを読む(全153文字)

仕事の過程、量は多く、やることは本当に多い。しかしやったことが結果につながったときには正当に評価せれるので達成感やらいろいろ嬉しい事もたくさんある。上司も...続きを読む(全151文字)

給与賞与はやったぶん正当に評価してもらえるてんが満足している点。
昇進昇級は実力や結果も大事だが、人間関係の構築によるものが一番大きいと感じられた。女性...続きを読む(全153文字)

朝は8時より前にはこなくていいとなっており、残業も申請してきらおこなうことになっており、終業時間になると上司から率先して帰ります。ですので、新人にいたるま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
男女問わず昇進出来る。産休や育休も積極的に取るような会社なので、産休・育休を使うスタッフがおり、ありがたい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
柔軟に勤務できるのではないでしょうか。
女性社員も多くいた記憶があるため、働きやすい環境だと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性が多い職場ではあるため、それなりに働きやすい部分はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある。支配人や人員次第で交渉して夜...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性の方々の方が多いように感じる。それゆえに、比較的働きやすいのではないかと考える。私はジェンダー研究をしていたが、その点からみても非常に良い...続きを読む(全134文字)

【良い点】
育休などは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く女性が長く働くに向くとは思えない。一方独身を貫き働いている女性...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性が多いぶんその配慮もされているのではないかなと思います。男が居づらいような雰囲気もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性で店舗を任されている方も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただサービス業なので働きやすいかは微妙。女性責任者で子育てして...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休育休時短は推進されてる印象
復帰して戻ってくる方も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がというよりは職種的には長く続...続きを読む(全89文字)

【良い点】
短時間での勤務をしているスタッフもいるので、産休明けの復職も可能であると思います。カムバック制度などもあるので、長い間続けていけると思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
男女関係ありません。
むしろ、女性の方が活躍しているイメージです。バリバリ働けるシゴデギ女性がたくさんいます。続きを読む(全61文字)