アメイズの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
昇給は毎年必ず行われるので上がって行く
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を導入したが、最終的に最近入った中途の方に評価される。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
長く働いたので、止めていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足により、朝も夜も出勤となり、長時間労働が当たり前になっている。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから出勤したり、夜も遅くまで仕事ですので、休みがあれば、睡眠してます。勿体ないとさえ感じるが、体が持たない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
男女問わず昇進出来る。産休や育休も積極的に取るような会社なので、産休・育休を使うスタッフがおり、ありがたい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
毎年健康診断があり、転勤に伴う住宅補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費が引かれる。人によって引かれる金額が違うので統一し...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新部署が立ち上がり、これからなのだと思うが、現場を知らない方ばかりなので、現場で働く者は不安ばかりつのりました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
企画、運営を任されるようになる。新メニューや店舗改善を出し、会議の場で発言、選考にかけ、通れば実施していただける。続きを読む(全63文字)

【良い点】
郊外型の競合がほとんど無い出店形態のため、今後の展開次第では大化けする可能性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
出店スピードに対し...続きを読む(全183文字)

業務事態はパートアルバイトと変わらないばかりか、管理職としてやらなければならないことは基本的に時間外にやらなければならないケースが多い
管理職としての業務...続きを読む(全125文字)

バイトでもある一定を超えたら有給を貰える
基本的に食事補助は無いがバイキングなどでは売れ残りをそのまま食事にしたりしている
勿論会社的には認めていない...続きを読む(全305文字)

社員、店長の差は手当が少しあるだけ
店長は休日関係無く店からの電話に対応
勿論休日出勤手当などなし、夜中に電話が鳴る事も普通
サービス残業をしている...続きを読む(全233文字)

郊外型ホテルという事ですが駐車場が部屋に対して
5割位ですので何時入れない事があります。
社長一人の個人資産からお金を出して作っていると何時も話してお...続きを読む(全170文字)

二人で飲みに行ったりしてた時は何かあったら直ぐに電話して来なさい。
君の直属の上司は何時でも私だからと
実際電話しても色々とアドバイスを貰ったりこうし...続きを読む(全328文字)

中途採用組です。
昇進昇級、毎年の昇級は全くなし
賞与は7月と12月に1.5月分出てました
評価制度は全くなしで前年の売り上げに対して105%達して...続きを読む(全189文字)

仕事に対するモチベーションを保つのに大変
朝言った事が夕方には変わっている事が普通
社員、店長は淡々と作業していると割り切ってやる以外にはない
数字...続きを読む(全158文字)