回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
責任者が能無しです。
こそこそと責任者だけど不都合なことを隠蔽するために話し合ってるところを見ました。
社長が決定権を振り回してるというこ...続きを読む(全247文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社南華園
株式会社南華園の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社南華園の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社南華園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
責任者が能無しです。
こそこそと責任者だけど不都合なことを隠蔽するために話し合ってるところを見ました。
社長が決定権を振り回してるというこ...続きを読む(全247文字)
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生産技術職は入社後、試用期間6カ月の間に適性を見て配属が決定する。基本的な流れは日々の生産をこなしていくルーチンワークとなる。
給与は採用時の金額が適用...続きを読む(全284文字)
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給与は良かったが、賞与は実力性なので、びっくりするほど最初は低いです。
もちろん成果を出している人は、たくさんもらえます。
残業が当たり前なので、固...続きを読む(全252文字)
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給料は高めです。固定残業がついているので、たぶん高く感じまずが、残業代はいくら残業しても変わらないです。人よってに違いますが、就業時間17時までのところ...続きを読む(全165文字)
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給料は定額残業代込みです、してもしなくても付いてますが絶対サービス勤務になります。
会社に12時間居るのは普通ですし、定時に帰るのなんて稀です。有給は...続きを読む(全169文字)
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評価制度というのは無いに等しく、すべては社長に気に入られるかどうかで決まります。そういった雰囲気なので働いている人間も顔色ばかりうかがって仲間同士の足の...続きを読む(全158文字)
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工場の勤務でしたが、早くに持ち場が終了しても全体が終わってからの終礼を待たなければならないため拘束時間が長く、給与的には納得はいっていませんでした。遅い...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
早く帰れるところはある。
食品について深く学べる。食品に対しての知識や経験がある人はすぐに結果を出すことができる可能性が高いと思われる。
女...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
基本土日祝が休み、自分がいた頃は突然の休日出勤もあったが手当は出ませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマン会社、イエス...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的に土日祝が休みってこと位しか良い点を見つけられません。
ゴールデンウイーク、お盆、年末年始なんかはぎりぎりにならないと土日祝以外の休み...続きを読む(全211文字)
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配属されると、どの部署でも、工場が人で不足なことから、ひどい時は朝から4時まで工場業務です。
自分の背丈以上のものを運んだり、冷凍庫内の作業などあり、...続きを読む(全307文字)
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とにかく忙しいので、独身女性ではないと無理です。
体調不良が原因でやめていく人ばかりなので、この仕事に相当のやりがいと忍耐強さがないとつとまりません。...続きを読む(全162文字)
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はっきり言ってワンマン会社。営業は休日出勤当たり前。
ISO22000取得してますがやってることはでたらめ、人はコロコロ入れ替わり長くは続きません。(...続きを読む(全179文字)
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管理職は社長しかいない。
社長がいないと何もできない社員。
社長がいないと何も進まない仕事。
社長がいないと仕事をしない社員、パート。
勤務時間は...続きを読む(全158文字)
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最初の面接時は素晴らしいことばかり言われましたが、入社後は全く理解できない社風でした。社長の機嫌ばかり伺い自由に発言できる雰囲気はなく、気分を損ねたもの...続きを読む(全157文字)
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生産現場を通しては、どの商品がどの機械でどのくらい製造が可能かをまずは身につけられます。営業でもその基本を知ることで顧客である問屋やユーザーに対して商談...続きを読む(全151文字)
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営業職でしたが、社長の理念にそぐわない人間は長くは続きません。顧客からも、また担当が変わったのかと行く先々で呆れられてしまいます。中にはどうせまた辞める...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関してはまずまず満足しています。業界全体と比べても、標準的な水準で安定していると思います。福利厚生がしっか...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
契約件数によってインセンティブはつきます。爆発的な件数を取れたら入社直後から稼げると思いますが、一定数以上獲得しなければ僅かな額しかもらえま...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
ありません。強いて言うなら、何をしでかしても、ほぼ降給しない点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、上司(直属の管理職)の...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
食品会社の中では比較的多いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が上司によるところが大きいので、仕事ができるか...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
独身だったのでそれなりに生活は出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身なら良かったが、家族がいたら生活は厳しかったかと思うし、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
食品メーカーの中ではいい方だと思います。賃上げも労働組合の要求に対して真摯に対応してくれていると感じます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
年収も評価もあまり、人によっての違いはなく基本AかB評価くらい、頑張ってもめちゃくちゃいい評価もなければ、悪い評価もつけられることはない。な...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
5000億企業ではあるが、基準は一般的である認識。競合の日本ハムや伊藤ハムと比較してしまうと物足りない。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、配属ガチャがあることは否めません。
上のポストが空いてないとかなり長い期間ヒラをやらされます。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだろうが、最終評価をする上長は実際に働きぶりを見ていないので、上長との関係性(気にられているか)...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社南華園 |
|---|---|
| フリガナ | ナンカエン |
| 設立日 | 1967年4月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 35人 |
| 代表者 | 佐々木泰男 |
| 本社所在地 | 〒062-0001 北海道札幌市豊平区美園一条2丁目1番20号 |
| 電話番号 | 011-813-8282 |
| URL | https://www.nankaen.co.jp/ |
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