南華園の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
責任者が能無しです。
こそこそと責任者だけど不都合なことを隠蔽するために話し合ってるところを見ました。

社長が決定権を振り回してるというこ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
早く帰れるところはある。
食品について深く学べる。食品に対しての知識や経験がある人はすぐに結果を出すことができる可能性が高いと思われる。
女...続きを読む(全342文字)

【良い点】
基本土日祝が休み、自分がいた頃は突然の休日出勤もあったが手当は出ませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマン会社、イエス...続きを読む(全187文字)

【良い点】
基本的に土日祝が休みってこと位しか良い点を見つけられません。
ゴールデンウイーク、お盆、年末年始なんかはぎりぎりにならないと土日祝以外の休み...続きを読む(全211文字)

生産技術職は入社後、試用期間6カ月の間に適性を見て配属が決定する。基本的な流れは日々の生産をこなしていくルーチンワークとなる。
給与は採用時の金額が適用...続きを読む(全284文字)

配属されると、どの部署でも、工場が人で不足なことから、ひどい時は朝から4時まで工場業務です。
自分の背丈以上のものを運んだり、冷凍庫内の作業などあり、...続きを読む(全307文字)

給与は良かったが、賞与は実力性なので、びっくりするほど最初は低いです。
もちろん成果を出している人は、たくさんもらえます。
残業が当たり前なので、固...続きを読む(全252文字)

給料は高めです。固定残業がついているので、たぶん高く感じまずが、残業代はいくら残業しても変わらないです。人よってに違いますが、就業時間17時までのところ...続きを読む(全165文字)

給料は定額残業代込みです、してもしなくても付いてますが絶対サービス勤務になります。
会社に12時間居るのは普通ですし、定時に帰るのなんて稀です。有給は...続きを読む(全169文字)

はっきり言ってワンマン会社。営業は休日出勤当たり前。
ISO22000取得してますがやってることはでたらめ、人はコロコロ入れ替わり長くは続きません。(...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大事にしようという気持ちだけは提示している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
それがうまく反映できてない点。自然消滅した制度もある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育休を取っている人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は男性に比べると評価され辛い傾向にあると思います。辞めていく人も...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別関わらず技術があれば昇進可能です。
努力次第で責任あるポジション、役割を与えてくれ、しっかり評価していただけるので、でやりがいがあるとお...続きを読む(全178文字)

【良い点】
古い体勢のため女性の積極登用はなかった
一部、創業者一族の方が役員起用されていた。全体としては古い体質の日本企業。続きを読む(全63文字)

【良い点】
結婚、妊娠後も復職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度退職すれば正社員としての復帰は厳しい。辞めずに産休を利用するべきである。続きを読む(全78文字)

【良い点】
育児されてる女性社員は比較的事務仕事になるため、あまり現場にはいないため働きやすそう。ただ社員の人数が少ないため、現場でも事務仕事でも休みは...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
足で稼ぐ営業の為、女性は気付いたら退職しているレベル。結婚できた方はそのまま寿退社。男性の育休休暇は1週間ほど。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産など一般的な「女性の幸せ」を求めたら主任クラスまでしか上がれません。
一般職か総合職かを自分で選べはし...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休・育休を取得している社員が多い。また、男性社員の取得も増えてきているところはとても良いと思う。。続きを読む(全56文字)

【良い点】
キャリアについてみてみると、特にないかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについてみてみると、出世に関しては、基本的には男...続きを読む(全177文字)