フジッコの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全174件）

【良い点】
部長？みたいな方は優しかった、
【気になること・改善したほうがいい点】
違う部署の方にひどい嫌がらせを受けて退職いたしました。本人と顔を合わせ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
上司は優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
違う部署の方にひどい嫌がらせを受けて退職いたしました。本人と顔を合わせたくないのに、わざ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
管理される方は本当に優しい方でした。休憩中に甘いものをくださったり。
【気になること・改善したほうがいい点】
違う部署の方にひどい嫌がらせを受...続きを読む(全243文字)

【良い点】
やさしいひともいる
【気になること・改善したほうがいい点】
匂いが苦手な人多いと思います。工場内だけでなく、町にもにおいが充満というかただよう...続きを読む(全158文字)

【良い点】
設備関係を担当していたのでいろんな設備の知識が身に付く。
また、製造ラインについても勉強になる。

工場内で使用する作業台など溶接で作成するこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
製造部ではなかったのでマイペースに仕事することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンであり、製造部の上の人間の意見...続きを読む(全110文字)

【良い点】
シフト制で出勤を決められ、平日休みを取得することもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で休みを取っていても自分の携帯で仕...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボトムアップをもっと意識した方が企業の空気がよくなると思う。
したの意見をどなり散らすだけなら誰でもできる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
家賃手当など細かい手当類が充実している。昔は昼ごはん代なども出ていたが、いつの間にか廃止された。引っ越し代も満額出た。その他営業食事代や単身赴...続きを読む(全183文字)

【良い点】
とにかく年収が低い。福利厚生や休日数もあまり良くなく、とにかく社員を大切にするという気を一切合切感じることが困難な会社です。社員への還元なくし...続きを読む(全222文字)

【良い点】
優秀な人が少なく、昇格は早い。大学を出ていれば部長までの道は難しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の昇格がここ数年で多くあ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
優秀な人が早い段階で辞めており、能力の高い人は出世が早い傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる環境が整っておらず、機会のあ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
資格の補助金が出るため、最低限の金額で自分のスキルに還元できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得が社内でメジャーになってい...続きを読む(全165文字)

【良い点】
若手のうち（〜7年目くらい）までは、仕事が全くできなくても、やっている感を出せば評価されます
【気になること・改善したほうがいい点】
基本ベー...続きを読む(全162文字)

【良い点】
製品については、テレビのコマーシャルなどをよく見ていたので、健康第一なイメージの良い会社だと思っていた。社内の雰囲気も真面目で働きやすいものだ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
しょうしんきかいは年に1回。主任くらいから試験があります。資格をとらないといけなかったりプレゼンを行ったりと大変です。でもその試練を乗り越えた...続きを読む(全157文字)

【良い点】
取り扱い商品の品目、品群が多い為、お客さまであるスーパーマーケットや、問屋に対して、いろいろな角度から提案することができる。また、どこのスーパ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いとおもいます。有休も取得しなければ上司が怒られる為、息を吸うように取れる。残業も逆にすると怒られる為、18時に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
評価制度は透明。定量的な評価であるが、一方上司に計画を組んでもらうのだがそこは匙加減でほぼ決まる為、正直運次第。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
会社の認知度や知名度があるため、一定の売り上げを確保できる。自己資本率も高いため倒産する事はほとんどないと思われる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ダイバーシティを推進しており女性が働きやすい環境を作ろうと試みていると思う。男性もだが育休などの制度はあり、取得はできる環境もある。
【気にな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
退職金制度あり、家族手当ありと一般的な福利厚生はある程度あるかと思いますが、会社の規模から考えると労働組合があるべきかと思います。労使がボーナ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
フレックスタイム制度を設けており、とても働きやすくある。コアタイムが11時から15時となっているが今後コアタイムのない、スーパーフレックス制度...続きを読む(全157文字)

【良い点】
安定した業績を維持しており、毎年すこしずつではあるが年商も伸びている。豆、昆布製品のシェアはトップであり、カスピ海ヨーグルトなどのデザート、サ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
人事制度が変わり、役職毎の将来年収目安が分かるようになった。
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有給取得60%12日を目標となり、取りやすい(取らさ...続きを読む(全181文字)