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ほっと保証株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほっと保証の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ほっと保証株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にほっと保証株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ほっと保証の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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ほっと保証の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ほっと保証の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

ほっと保証株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職の方がいる。
女性社員たちの仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・女性の管理職の方がいるけれども、よく役員に叱ら...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に女性社員は事務職しかいないので先輩女性社員との関係をうまくやっていくことができるのであれば働きやすい環境を構築することが可能だと思わ...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ほっと保証を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年8月23日
回答者:

【良い点】
北海道職員に準拠した報酬額となるため、実質公務員と同じ待遇となります。 また勤続年数に比例して給与が上がるので、長く働ける職場だと思います。
...
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在籍時期:2017年頃

投稿日:2022年10月25日
回答者:

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用後に気づいた点があったのか、仕事を始めてから面接時に聞いていた内容と異なる点がときどきあった...
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在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年6月24日
回答者:

【良い点】
動いた分だけ、クライアントから喜ばれ、次の開発に進め易いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手を信頼する行動が乏しく、嫌味がある...
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  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2010年頃

投稿日:2020年5月8日
回答者:

【良い点】
仕事をしている中で、事業の今後を不安に思わせるような局面はありませんでした。ただ、非正規なのでそのような情報がこちらに来ていなかっただけかもし...
続きを読む(全187文字)

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  • 実際の働き方
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月22日
回答者:

【良い点】
会社として女性が働きやすい環境を目指している印象はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性男性問わず人間関係に大変苦労しているケー...
続きを読む(全100文字)

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ほっと保証の 他のカテゴリの口コミ

ほっと保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応、先輩が一人ついて教えてくださるがとにかく忙しいため、あまり会話をする時間もありませんでした。
職場が常に忙しさと人手不足でピリピリして...続きを読む(全292文字)

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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の感想は協力して仕事をするというよりは皆さん、自分の仕事で手一杯。
精神的、業務量的にギリギリのラインで仕事を...続きを読む(全103文字)

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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
身内が保証人になれない、または海外の方が家を借りるなど事業としては将来性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容...続きを読む(全207文字)

この投稿でわかること
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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低かった。年収で200万ちょっと。ボーナスも寸志程度だった。昇給の額も少ない。続きを読む(全62文字)

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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が感情的で他の社員の前で大声での叱責する場面を見る機会が多かった。
飲みニケーションが多い会社だったので合...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後、高齢化社会が進むにつれて、保証人を用意できない人が増えていくので、安定した業界だとは思う。
また、オーナー側も保証会社必須にしているこ...続きを読む(全222文字)

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  • 改善したほうがいい点
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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低くストレスも溜まる環境だったから。客層も良くないのでメンタル強い人でないと続かないと思う。耐えるより早く...続きを読む(全89文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に営業先の人はいい人ばかりなので話すのが好きな人には問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時には都合の良いようにしか...続きを読む(全226文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ほっと保証株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内一人当たりに振り分けられる仕事量が半端なく多く、できなければ滞納者と同じようにいつまで完了できるの?と質問攻...続きを読む(全247文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ほっと保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下に叱責している事がほとんどなので教えてもらえる事が少ない。研修3ヶ月とあるが実質1ヶ月のみで残り2ヶ月...続きを読む(全204文字)

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金融(その他)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社日本政策金融公庫の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり働きやすいと思う。転勤はあるが。管理職にあがるかたも多くおり、良くも悪くも上には上がっていける印象。続きを読む(全59文字)

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教職員共済生活協同組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給・時短・育休取得はしっかりできると思う。原則育休後は、元いた部署に配属されるルールだが、中には復帰タイミングで別部署に異動している方もい...続きを読む(全116文字)

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  • 改善したほうがいい点
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全保連株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の事務作業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごくまれに延滞者の方が事務所に来ることがあった。その際の安全面や対応策がマニュ...続きを読む(全86文字)

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預金保険機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職が非常に多く、育休、産休も非常に取りやすい環境にある。産後も以前の職場に戻るケースが多く、相応の配慮がある。続きを読む(全65文字)

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株式会社東京総合研究所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性しかいないので、働きやすいと思われる。たまーに男性もいるが、圧倒的少数。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいなさ過ぎて、産休...続きを読む(全93文字)

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独立行政法人住宅金融支援機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休など取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人は出世していくが、その他の人たちは全然出世しない。まだまだ昭和の年功序列...続きを読む(全85文字)

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株式会社アルフィックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
女性には上司も優しく怒られたりすることはほとんど無い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し
充実はしてない
女性の営業...続きを読む(全95文字)

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独立行政法人住宅金融支援機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の公務員・団体職員関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性というだけであらゆることが優遇されている印象。育休、産休などの取得はもちろん、業務配分なども大きく配慮されている。
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)

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日本郵政共済組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 その他の公務員・団体職員関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場だったので若い女性は産休.育休は取りやすい環境だが、そもそもの平均年齢が高齢だった、若い女性はなかなか入社しないし、ほぼ契約社...続きを読む(全553文字)

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フリージアトレーディング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長かったり休暇も少ないので働きづらいと思う。女性社員の人数も少ない。高齢男性が多いイ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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ほっと保証の 会社情報

基本データ
会社名 ほっと保証株式会社
フリガナ ホットホショウ
設立日 2011年7月
資本金 3000万円
従業員数 27人
代表者 東村健司
本社所在地 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西3丁目8番1号桂和大通ビル51-11階
電話番号 011-206-8792
URL https://hothosyou.co.jp/
NOKIZAL ID: 2441549

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。