東洋クオリティワンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
現在の業務内容が自分の適性やキャリア目標と少しずれているため、より専門性を高め成長できる環境を求めて退職を決意しました。または退職を検討して...続きを読む(全241文字)

【良い点】
年収については、同業他社の平均と比べて概ね満足していますが、もう少し成果に応じた昇給があるとより良いと感じています。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)

【良い点】
私の配属先では、社内SEと経理の２業務を任されましたが、業務の性質上、自部署だけで完結する仕事はほぼゼロです。他部署と助け合って協力しないと...続きを読む(全576文字)

【良い点】
基本的には優しい方が多い。管理職、定年後再雇用の方には親しみやすい雰囲気の方もいる。対立しがちな部署（品質保証と製造、営業など）との関係性も...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社員食堂があり、その中で比較的安価に食事を摂ることができる。（2024年現在、最低370円～）
大企業のように社内売店やコンビニはないが、自...続きを読む(全217文字)

【良い点】
クルマのEVシフトが進んだとしても座るということは変わらないため、すぐに淘汰されることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全253文字)

【良い点】
産休、育休の取得はできる。会社から出産時の祝い金も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが5類以降となってからは出社が基本と...続きを読む(全107文字)

【良い点】
自発的に動ければ、様々な経験が出来そう
【気になること・改善したほうがいい点】
周りより頭一つ出て仕事ができるような人に集中して仕事が増える...続きを読む(全153文字)

【良い点】
改善提案制度などで少し稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも全国的に見ても低い。また、昇給の幅も小さいので、テーマ目標な...続きを読む(全121文字)

【良い点】
上の方々は色んなビジョンを持っていると思う（が割とビジョンどまり）
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも熱意のある社員がほとんど...続きを読む(全261文字)

【良い点】
在宅勤務やフレックス制度があり、自分の仕事のスケジュール管理ができていれば休みも取りやすくワークライフバランスが整えやすい。続きを読む(全68文字)

【良い点】
休みは取りやすい。フレックスで帰るなどして用事を済ませたりすることもできる。部署や時期によって忙しさは大きく異なる印象。製造部門や設備管理部...続きを読む(全100文字)

【良い点】
長期休暇はきちんと休めるので、良い。部署によっては休日出勤もあるが、代休でその分は補填される。
残業もそれほど多くはない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
基本的に残業はなく、定時に帰宅していました。
他の部署の方も帰るのは早かったような印象です。遅くまで残っているのは決まった人が残りたくて残っ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取れていると思う。私が若手だからという理由もあるが、残業時間は非常に少ない。コアタイムが10～15時なので、仕事...続きを読む(全455文字)

【良い点】
業務の都合を調整できれば有給は取りやすい環境。
男性育休も取らせていたどけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては慢性的...続きを読む(全140文字)

【良い点】
残業も過度に多いことはなく、積極的な有給休暇取得を奨励されており、家庭を大事にしながら仕事をすることができる。育休や自己啓発休暇の制度も充実...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間に対し、削減に取り組み、非常に少ない部署がある中、全く改善されず、仕方な...続きを読む(全97文字)