この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業がほとんどなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がなく習い事などの時間はあるが、給与が安いためなかなか難しい続きを読む(全70文字)
株式会社東洋クオリティワン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東洋クオリティワンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東洋クオリティワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業がほとんどなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がなく習い事などの時間はあるが、給与が安いためなかなか難しい続きを読む(全70文字)
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【良い点】
有給を取りたいときにとることができました。また、コロナ化になって1~2年は在宅勤務もできるようになりました。在宅勤務と出社を適度よく行うことで...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
特に有りません、福利厚生も納得出来る物ではない、給料も技術者の待遇ではなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に仕...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自動車業界のカレンダーに合わせているので、月曜から金曜は出勤していたが、各月の祝日がまとまって長い休みが取れる。春、夏、冬の連休中の平日が休み...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
配属部署により、だいぶ偏りが出ます。
製造ラインや事務方の配属なら、会社カレンダー通り休めるので、計画を立てやすいです。設備メンテグループはラ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事はたくさん与えられますが、ある程度自分の裁量で計画してすすめていけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスにつ...続きを読む(全177文字)
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完全に配属先によりますが、全体的にサービス残業が多い企業ですのでワークライフバランスは取りづらいと思います。
だだ長期休暇がまとめて10日程度、GWと夏...続きを読む(全174文字)
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会社側からライフワークバランスを取れるようにする配慮は無い。休みを取るためには自ら計画を立てて仕事を先んじて済ませるか、周りの批評を気にせず勝手にとるか。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
基本的には優しい方が多い。管理職、定年後再雇用の方には親しみやすい雰囲気の方もいる。対立しがちな部署(品質保証と製造、営業など)との関係性も基...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社員食堂があり、その中で比較的安価に食事を摂ることができる。(2024年現在、最低370円~)
大企業のように社内売店やコンビニはないが、自動...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
クルマのEVシフトが進んだとしても座るということは変わらないため、すぐに淘汰されることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
産休、育休の取得はできる。会社から出産時の祝い金も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが5類以降となってからは出社が基本とな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自発的に動ければ、様々な経験が出来そう
【気になること・改善したほうがいい点】
周りより頭一つ出て仕事ができるような人に集中して仕事が増える。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
改善提案制度などで少し稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも全国的に見ても低い。また、昇給の幅も小さいので、テーマ目標など...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
上の方々は色んなビジョンを持っていると思う(が割とビジョンどまり)
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも熱意のある社員がほとんどい...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まともな人は退職してしまった。銀行天下り、上司に媚をうるのが上手い人が生き残っている印象しかない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
研究職などはゆっくり何年もかけて研究ができるので良いのではないだろうか
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全く感じることが出来...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
独身寮があるが男性のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与からやたらと引かれる福利厚生費が多いが、独身だと使うこともなく損をしてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休日はしっかり取れる。土日出勤はほとんど無かった。
残業も申請制なので無駄に残ったりすることもない。
夜勤もあったが強制では無かった。
【気に...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
個人の売り上げ及び営業所の売り上げが良い時は、定時で帰れる事がある。
営業所によるが、直行直帰が可能なので、その点は楽であると思う。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業がほぼないため、ワークライフバランスは非常に良いと感じます。仕事とプライベートをしっかり分けて過ごすことができ、家族との時間や趣味の時間を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
フレックス制度を比較的早く導入した会社である為、運用面は慣れており必要性がある時に使う程度であまり権利を主張する社員もいない印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
土日祝日休みで年休も積極的に取りやすい環境であるため、休日の予定は立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署で異なりますが...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
体調を崩しやすいことを相談したところ、日勤のみで調整してくれました。17:10退社なのでその後プライベートの時間を多く取れるのは良かったです。...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取引先や担当美容部員は土日が最も稼ぎ時なため、担当によっては休日でも電話が鳴りやまない時が多々ある。実際に売り上げ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
フルリモートでフレックスもかなり取りやすいので基本的に場所も選ばず自由に働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか8:0...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給は確実にとれる点は素晴らしい
当日病欠や子供の看病等でも使わせてもらえて咄嗟の休みでも対応してもらえるのは素晴らしい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有休が取得しやすく、プライベートと仕事との両立がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては有休が取りにくい部署がある。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社東洋クオリティワン |
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フリガナ | トウヨウクオリティワン |
設立日 | 1935年11月 |
資本金 | 8億円 |
従業員数 | 373人 ※2020年3月現在 |
売上高 | 331億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役社長 関 俊明 |
本社所在地 | 〒350-0812 埼玉県川越市大字下小坂328番2号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 566万6000円 |
電話番号 | 049-231-2331 |
URL | https://www.tq1.co.jp/ |
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