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株式会社東洋クオリティワン 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東洋クオリティワンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全11件)

株式会社東洋クオリティワンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東洋クオリティワンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東洋クオリティワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東洋クオリティワンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東洋クオリティワンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

東洋クオリティワンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.3年収・評価3.2社員・管理職2.6やりがい3.0福利厚生2.6スキルアップ2.66
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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退職理由
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東洋クオリティワンの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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東洋クオリティワンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
11件中11件表示

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
改善提案制度などで少し稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも全国的に見ても低い。また、昇給の幅も小さいので、テーマ目標な...続きを読む(全121文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔ながらの会社なので、比較的ゆったりしている人が多い。急かして仕事をしなけらばならないのは一部の部署のみである。しかしそれに気付いていない社...続きを読む(全232文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収の割に賞与は割とよく感じるが、あくまでもベースが低いのでトータル年収も低くい。ただ仕事内容、ボリュームからいくと真っ当なのかもしれない。...続きを読む(全161文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
知的財産・特許
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
改善提案等の表彰制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、目標設定が甘いところがあります。他部署が見たら、甘...続きを読む(全98文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既婚者からすれば少ないとは思いますが、独身だったので年収には不満はありませんでした。労働組合があり、交渉にて賞与額早々にわかるので、大きな買...続きを読む(全180文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造現場は、残業が多いがその分の残業手当はつくためやればやっただけ給料はもらえる。
役員クラスになると給料水準は跳ね上がる。
【気になること...続きを読む(全198文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月02日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実力があってもその実力を正当に評価出来る管理職は私の場合いなかった。
専門のことをやっても出来て当然のように話す...続きを読む(全170文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年2回であわせてもそれなりの金額がいただけます。
もちろん半年ごとの目標に影響されますので、そのあたりはがんばることが必要かなと思いま...続きを読む(全157文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給が非常に低いですが、評価によっては賞与はそれなりに貰えます。 評価制度については一応形として見えるようになってますが、最終的には上の一存と感じました...続きを読む(全182文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給は極めて少ない。利益を得るために固定費を上げられないという考えのもと、昇給額は望めない。賞与は評価によりまちまちだが、それでも一般企業の水準からすれ...続きを読む(全151文字)

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半期に1度の評価。立てた目標を数値化し、評価に反映される。それがそのままボーナスに。結果どうだったかよりも、日頃の行動がどうだったかを見られる傾向が強い...続きを読む(全184文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東洋クオリティワンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東洋クオリティワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなくも不可もない。以前とは異なり、休日出勤の代休は取れるようになってきた。頻度としては保全系の部署で月1回ある程度。大半の社員は19時台...続きを読む(全203文字)

メーカー(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ

株式会社エフピコの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は周辺の工場に比べたら良い方だと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、交代勤務手当と残業代で稼ぐのが主流。基本給...続きを読む(全89文字)

東洋クオリティワンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東洋クオリティワン
フリガナ トウヨウクオリティワン
設立日 1935年11月
資本金 8億円
従業員数 373人
※2020年3月現在
売上高 331億円
決算月 3月
代表者 代表取締役社長 関 俊明
本社所在地 〒350-0812 埼玉県川越市大字下小坂328番2号
平均年齢 40.5歳
平均給与 566万6000円
電話番号 049-231-2331
URL https://www.tq1.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577899

東洋クオリティワンの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。