回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時の年収は350万円、賞与は車を売らないと、雀の涙。
月に10台以上売れる人がうえに昇進していく。
仕事自体は楽しいが、何せ勤務時間が長過ぎる。
...続きを読む(全165文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社ガリバー
株式会社ガリバーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ガリバーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ガリバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時の年収は350万円、賞与は車を売らないと、雀の涙。
月に10台以上売れる人がうえに昇進していく。
仕事自体は楽しいが、何せ勤務時間が長過ぎる。
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求人概要と実際に勤務したときのギャップが大きい。経費清算の時間すらなく、専用の端末がなく清算すらままならない。1週間後には転勤など多く、ホテルでしばらく...続きを読む(全179文字)
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知人の紹介で、入社したのですが、会社に対する不満はとくになく、風通しのよい会社であると思います!大手でもありますし、安心感はありました!退職理由にかんし...続きを読む(全156文字)
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入社3年までは、どれだけ成績に差があっても、軒並み同じような給与しか与えられない。年間1億円のノルマを超えると、役職がつく。なので若手であっても成績が上...続きを読む(全168文字)
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売り上げを上げればあげた分バックされるシステムとなっていました。(現在はどうかわかりませんが)店長クラスは月給40万以上だったと記憶しています。販売台数...続きを読む(全160文字)
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給料については、売上の粗利などが評価され1年目で800万円もらう社員もいるが、大半は基本給をもらい、ボーナスをもらってやめる人が多い。
給料だけをみる...続きを読む(全182文字)
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成果をあげれば、それなりに収入アップが出来ると思います。
ただ、成果をあげるためにはある程度の頑張りと労働時間の長さは必要になると思います。
また、...続きを読む(全164文字)
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FC店舗でしたので、給料は少なかったですが、意見が言いやすかったです。直営店だと、全国転勤やノルマなどあり、休みもほとんどないようです。帰宅も午前様みた...続きを読む(全165文字)
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当時はイケイケな営業の社風でした。帰宅は12時前後が多かったです。入社時に聞いていた事と多くの違いがあり戸惑いました。俗に言うブラックとの表現があってい...続きを読む(全232文字)
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3ヶ月おきに評価制度があります。販売台数・買取り率、粗利益、CSはがき返信率、店舗評価と総合的に評価され、給与・賞与が決まります。
CSはがき返信率な...続きを読む(全198文字)
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給料に関しては、可もなく不可もなくでした。以前は歩合比率が高かったのですが、毎年のように、給料システムが変わっています。現在では4ヶ月で一回の支給で個人...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
基本的に働いている社員はいい人が多く、一緒に働いていて楽しかった。企画提案したものが実際に印刷物という目に見える形になっていくのは非常にやり...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
当時はオフリンでのチラシからペラ物、パンフレットから名刺まで印刷物全般を総合的に扱っていて印刷に付随する特殊加工の外注先も網羅していたので、...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
近年では、社長が2代目に交代したようで、その流れからダイレクトメールの印刷に特化しているようなので、ピンポイントで営業できるのかもしれません...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給料がいい。
他は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系かつやや宗教的。
今振り返ると研修では宗教的な研修で引きまし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仲間と毎日仕事をする事で良くも悪くも成長できる環境。その中で営業を競い合うので毎日がむしゃらに仕事に向き合える
【気になること・改善したほう...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
面白みは全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て社長の方針のみで決まり、意見など聞くような風潮はない。社長の方針にイエスマン...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休みは基本週休二日あるので休日はちゃんととれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
40時間含み残業だがそれで終わることはない。40時...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アットホームで、慣れれば過ごしやすい雰囲気だと思います。社員の方は気さくな方が多いので、すぐになじめます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
頑張れば稼げる。
昇給や昇格に伴う判定基準が明確に定められており、ある程度経験を積んだ者は自ら立候補というかたちをとり、昇級試験的なものに合...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
スタッフの仲は割りと良い。見切り発進が多いものの、ベンチャー企業らしく若手でも新規プロジェクトに関われるチャンスがある。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
突破した案件への営業努力は評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全般的に給料が安い。現在は知らないが役職者が親会社との...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一般的な企業から見て若手の給料はいいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかと思うが、育種には時間がかかるので...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年収について良い点は特に見当たらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金であることがネックで転職を決めた。長く勤めても昇...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年収面では、平均して350万円〜400万円台となるケースが多く、小売業界の中では比較的安定した水準にあります。役職が上がるにつれて昇給する仕...続きを読む(全548文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は景気が悪いと出ないこともある。
良ければ営業はそれなり良い。
他の部署は金額が決まっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代、出向先でのインセンティブは出る
【気になること・改善したほうがいい点】
社員面談はあるが何を基準に評価しているのかが曖昧。
出向先で...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年に2回の評価制度があり、自分の努力や成果がしっかりと評価に反映される仕組みになっています。
また、インセンティブ制度も整っているため、目標...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が入社当初に聞かされてた金額よりも少ないため期待しないほうが良い
評価制度が充実しているとあるが実際は引き...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しがよく、スタッフと会社間でコミュニケーションがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上がりにくく、ボーナスもないの...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。評価制度が整っておらず、高い評価を突きつけられて、机を叩かられるというパワーハラスメントを受けた。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社ガリバー |
|---|---|
| フリガナ | ガリバー |
| 設立日 | 2002年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 53人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 平山吉弘 |
| 本社所在地 | 〒341-0059 埼玉県三郷市インター南3丁目4番地1号DPL三郷Ⅱ2階 |
| 電話番号 | 048-994-2229 |
| URL | http://glv.ne.jp/ |
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