回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかくやることが多い。
捉え方次第ですが店長からは本当にやることが多いと思います。
ほぼ店で何かしています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)
株式会社コシダカ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コシダカの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コシダカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とにかくやることが多い。
捉え方次第ですが店長からは本当にやることが多いと思います。
ほぼ店で何かしています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフと接することが出来る。相談されたり好かれると嬉しい。ある程度アルバイトスタッフが居て、ある程度シフトが埋まるようであればあ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
店舗の修繕や、本来なら業者に頼むようなことも店長が任されたり、競合店の料金やサービスをこまめに確認し、変更したり、様々なことに気を配らないと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いろんな人々が集まるためいい人も確かにあります。優しくて働きやすい環境を作ろうとしている方々。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店長候補は早ければ3年でなれる。
給料は少量だが上がる。
休みは減るがその分やりがいはある。
またやれることは多いため接客スキルは高くなる。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
野心のある方が多く、その上でパートの人間にも分け隔てなく接してくださる方が多かったイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが人が良く働きやすいと感じます。協力をしてお客様に快適な環境を提供する為やりがいを感じられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
全体的に能力の高い人が多いです。同期と切磋琢磨しながら、キャリアアップしていく仕組みがあるので、やりがいは非常にあります。
マネジメント能力...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
人によりますが店員の殆どは若い世代なので、上手くやればとても慕われる店長になれます。
今は全員経営を目指しているので、慕われればそれが店長の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年齢の若い社員が多く、非正社員とのコミュニケーションが大変とりやすい環境であった。皆なかがよく、優しかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の裁量で出勤時間などを決められる様子でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か問題があると休みの日でも飛んできて対応をするこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店長職であれば自由な考えでお店を経営でできるという点がいいと感じました 自分のアイディアがすぐに反映できる点を考えると自分の考えに自信を持っ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
いい人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの風潮によって、上を見て仕事をせざるを得ない。他の会社であれば組織を上手...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
店長になるとある程度の事を自身の権限で企画することができ、やりがいはとてもある。また、シフトは自分で作るので、休みたい日に休むことが出来るの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
対お客様という接客業の為、この仕事に限った話ではないが、喜んでもらえた時などはやりがいを感じると思う。あとは個人のアイデアや意見等が割と反映...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
役員は社員のことを家族のように思っており、その発言は部屋の間取りから恋人の有無にまで踏み込む。また売上をあげる現場スタッフへの感謝の念が強い...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
新店舗の担当になった場合フロア設計から全てやらせてもらえるのでやりがいはとてもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が...続きを読む(全187文字)
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全国に店舗があるが、関東のパワーバランスが大きいので、そのへんが待遇にもあらわれている。店舗配属されると最初は副店長から始める。売り上げ管理、材料費計算...続きを読む(全168文字)
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入社当時は店舗に配属となり、そのほとんどの場合が社員一名体制。AMは複数店舗管理な上、店長不在店舗のシフトインもさせられており、フォローは全く期待できな...続きを読む(全177文字)
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店舗運営において高いスキルを身につけられる。店舗内部環境の評価がとても細分化しており、一つ一つ、自己の評価とされる。なので直属の上司による抽象的な評価で...続きを読む(全195文字)
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いや、きっぱりいってないです。上の者は下の者の揚げ足とるのが仕事だとはっきり断言してもおかしくない。社員になるような場所ではない。上司の業績評価のために...続きを読む(全151文字)
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魅力を感じる部分は会社の経費で防火管理者、食品衛生責任者の資格をえることができるところです。また全国的にも有名な企業であり、不況に厳しいサービス業とはい...続きを読む(全164文字)
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社員、管理職の魅力との項目ですが、この会社の人に関しては、そのようなものを見つけるのが、非常に難しい人達ばかりです!
私が、いたエリアのマネージャーの...続きを読む(全156文字)
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完全に経営者です。結果が全て。
売り上げと経常利益の大きい店長は出世しやすいようです。
かなり会社が社員を守ってくれますので、ハードワークに抵抗がな...続きを読む(全154文字)
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売上を上げればしっかりと評価され、マネージャーへの道も見えてきますが、配属店舗にもよって左右されてしまう可能性もあります。
マネージャーは基本車でかけ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
雇用制度と長期休暇が義務付けられてて
ボーナス後に旅行など行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、その都度スタッフとの関...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
職員として働いている立場から見ると、このカラオケ店は「お客様に安心して楽しんでもらうこと」を一番に考えて運営している店舗だと思います。毎日の...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
学生が多い環境であるため、同じ立場や年代の人が多く、学業や実習、試験期間など学生特有の事情を理解してもらいやすい点が大きな魅力だと感じます。...続きを読む(全548文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月毎の勤務日数や勤務可能時間に上限がありそれ以上働けない決まりが有るのは良いと思います
ただ人が足りない店舗に配...続きを読む(全266文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日もトラブルやスタッフでは対応出来ない案件があれば深夜でも電話が掛かって来ます
求人には月間8〜10日休日と書...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
業績上がっているので、このまま行けば世界一のカラオケ会社になると言うふうに思っております。海外も順調であると思っております。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ働いても退職金が出ることがないので、将来を見据えると不安しかない企業でした。カラオケの割引も月に一度半額...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するためのハードルが高く、完全実力主義の会社なので、常識を超えて体を張らないとなかなか昇格は見込めません。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら毎月のように新店舗を立ち上げることにより、店舗数は増えるが、全国的に部長やマネージャーや店長が不足してい...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えを持った上司が多く、パワハラが日常茶飯事に行われています。
休みの日に電話にでないとブチギレられるのはも...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
コミュニケーションが取りやすく、周りも話しかけてくれることが多くとても働きやすかった。堅苦しくは全くない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
部活の延長線上のような雰囲気で先輩方とも距離が近い。
優しい方も多く、手厚く育成してくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
報連...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員の特徴について
・モチベーションが高い
・経営者目線を持っている
・知識が豊富
・マネジメント能力を持っている
・段取りが上手
・納期を...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社員で中途採用されて来る方(特にスタッフ以上)は何かしらのスキルや経験などがあって優秀な方が多かったです。自分の刺激にもなりました。
【気に...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
マネジメントスキルのあるエリアマネージャーを引けたら勝ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
面倒な契約社員やエリアマネージャーを引い...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社員同士仲が良いことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトスタッフへの教育・育成の際に衝突する事がしばしば。
(アルバ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社員、パート含め、質が高い。ついていけない人は淘汰されてきているし、不正を行う人は懲戒にすぐなるため続きを読む(全56文字)
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【良い点】
全国展開企業として経営基盤が安定しており、評価制度や研修制度が整っている点は大きな魅力。現場オペレーションが数値管理で徹底されているため、売...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
店舗勤務は孤独になりがちですが、社員同士のつながりが強く、不明点や悩みを上司や同僚へ気兼ねなく相談できる環境があり、大きな助けになっています。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とにかく人が良い人が集まってるので、仕事をする上で人間関係を大事にしたい人であればそこまで心配する必要はないと思う。SVも店舗のミーティング...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 株式会社コシダカ |
|---|---|
| フリガナ | コシダカ |
| 設立日 | 2008年9月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 598人 |
| 売上高 | 663億2021万999円 |
| 代表者 | 腰髙博 |
| 本社所在地 | 〒371-0847 群馬県前橋市大友町1丁目5番地1 |
| 電話番号 | 0570-666-425 |
| URL | http://www.koshidaka.co.jp/ |
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