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株式会社ケーズホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケーズホールディングスの評判・口コミ一覧(全592件) 24ページ目

株式会社ケーズホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ケーズホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ケーズホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ケーズホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

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592件中576〜592件表示

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に土日祝日は出勤になるから、休日はすくなくなる。ただし、労組がワーク・ライフ・バランスを考えていたから、もしかしたら長期の有給休暇取得を目指してい...続きを読む(全156文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最新の家電製品の情報を仕入れることができるから、そういうのが好きならやっていけるかもしれないな。メーカーの営業さんの新商品の説明会などは結構楽しかった。...続きを読む(全150文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社したてはとにかく売りまくること。そして店長とコミュニケーションをとり、意欲を見せていくこと。そうすると新店などがオープンする際、移動を伴った昇格がで...続きを読む(全195文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 その他 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく店長に気に入られること。役職が上がっても店長クラスにならない限り年収は400万がやっと。売り上げをあげまくれば賞与に反映されるので下っ端の内は売...続きを読む(全166文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年9月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様が自分宛てに来て頂けるようになってくる時はやりがいを感じました。
商品の置き方陳列の仕方を変えるだけで売り上げにわりかし反映され、色々と工夫して置...続きを読む(全155文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年9月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきりいうと生活できそうな気がしませんでした。
利益よりも売り上げ残せば、役職は上には上がっていきますがフロア長クラスの役職手当がついて年収300万程...続きを読む(全151文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年9月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商品自体の単価が下がっていく一方に対して、予算は前年より上がり年を重ねるごとにその傾向はどんどん強くなっていきます、そして安くなったからと言って売れる台...続きを読む(全163文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みは3ヶ月で28日ある。シフト制なので、勤務→休日→勤務なんてときもある可能性がある。福利厚生なども充実していて、年12回ほど異動でひとり暮らしになっ...続きを読む(全169文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

明確な基準などはない。上司の判断と半年ごとのチャレンジレポートを出して
異動などを希望できる。ボーナスに関しても、自己評価と上司の評価と販売員であれば...続きを読む(全160文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

家電新商品の内容がすぐ分かるのは家電好きにはたまりません。新商品に対してのeラーニングの授業も豊富で家電のスペシャリストにもなれますし、社内資格として家...続きを読む(全159文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員として中途入社はまずロングタイムパートナーかショートタイムパートナーとしてパート勤務からスタートです。
パート期間中に社員と同等もしくはそれ以上...続きを読む(全172文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月31日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ロングタイムパートナー(LP)も労働組合に入れますし、ボーナスもあります。
希望者には持ち株買いの制度もありケーズデンキの株を購入することも出来ます。...続きを読む(全154文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほとんど家電知識がなく入社したが、上司、先輩がわからないところを教えてくれた。アルバイトで入社したので特に何も言われなかったが社員には家電の資格のような...続きを読む(全152文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイト入社だときちんと休みたい日を事前に店長に伝えれば休みが貰える印象。ただ人員がぎりぎりの場所だと土日祝の気持ち的に休みがもらいにくい事があるかも...続きを読む(全159文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがい、面白みは基本的に販売なのでお客様とのやり取りの中、もしくは販売ランキングにのるほど売り上げを上げることだった。場所や上司にもよるが、アル...続きを読む(全156文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司や先輩社員と一緒に月の日の売上をどう作り続けていくのか、お客様に見せる売り場をどう構築するのか、また、接客の方法をどう行えばいいのかなど、ありとあら...続きを読む(全162文字)

株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修は、県単位やそれ以上の広域な範囲のエリアの広さの範囲からの複数店舗からスタッフを集めての研修となる事が多い、OJTは基本的にやらないが、OffJ...続きを読む(全155文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ケーズホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ケーズホールディングス
フリガナ ケーズホールディングス
設立日 1973年9月
資本金 181億2500万円
従業員数 7,232人
売上高 7380億1900万円
決算月 3月
代表者 吉原 祐二
本社所在地 〒310-0803 茨城県水戸市城南2丁目7番5号
平均年齢 42.4歳
平均給与 578万円
電話番号 029-224-9600
URL https://www.ksdenki.co.jp/kshd/default.aspx
NOKIZAL ID: 1131122

ケーズホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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