この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職の方も増えてきており、男女関係なく活躍する場はあると思います。最近でも、大型店舗の店長に女性の店長が選ばれるなど、会社としても積極的...続きを読む(全240文字)
株式会社ケーズホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケーズホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケーズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職の方も増えてきており、男女関係なく活躍する場はあると思います。最近でも、大型店舗の店長に女性の店長が選ばれるなど、会社としても積極的...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
力仕事は男性に任せられる人は大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事を男性社員に任せれない人は大変かも思います。重い家電製...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育休復帰後は子が小学校6年生になるまで時短勤務が可能です。シフトの調整も、店長次第で土日休みを少し多めにしてくれたりもします。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
性別関わらなく昇進の機会は平等にある。女性の店長、部長、課長、係長もいる。また、仕事と育児の両立もしやすいと思う。力仕事が多いわけでもないので...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうと意図的に頑張っている様子。女性の正社員自体が少ないので、10年くらい長く勤めればチャンスは多そう。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多く在籍し、男性じゃないと出世できないような社風ではないです。頑張れば頑張った分だけきちんと評価されます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
管理職に女性スタッフを多くする傾向にあるため管理職に就きやすい状況となっている男性は主任が多く管理職への道のりはかなり厳しいと感じる。店舗を更...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
レジ担当や売り場、また店長クラスにも女性の方はいます。そこは贔屓目なく、採用等してるのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
産休・育休も取りやすく、女性も働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
働く女性を推している為か、男性の上司が女性に言わなくてはいけ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性にはすごく優しい環境だと思います。産休育休は取得しやすいです。男性だと取りづらいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
基本的には、レジ業務が女性なので、倉庫でのお仕事で女性はあまりいない印象です。しかし人数は少ないですが気にせず仕事がしやすい環境だと思います。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
産休や育休がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女だからと客から暴言を浴びせられるのは日常茶飯事。それも当たり前のことという認...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
急なお子さんの体調変化などで帰られる方もいらっしゃったので女性はパート含めかなり働きやすい環境に思います。
パートから入って正社員になるのは女...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
お子さんがいる方女性、男性問わずは産休、育休がしっかり取れる。勤務再開後も時短勤務がある。万一、お子さんの体調不良等で早退が余儀なくされた場合...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
育児休暇の制度がしっかりしていて、女性も働きやすいです。シフト制の為、働く時間帯、急な休みにも対応してくれるので有り難いです。他のスタッフも協...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性でも役職に就いておられる方が沢山いると思います。
結婚、出産後も職場復帰をされて現場で働いていらっしゃると思われます。
勤務する地域や店舗...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
店舗業務においてはほぼ男女差はなく、評価に関しても平等。
力仕事などは男性社員に手伝ってもらったりしている。
ただし、店舗によっては人員不足の...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
女性社員は結婚・出産後も職場に戻る人が多いです。ここ数年、介護休暇・産休・育児休暇が見直しされ社員にも告知されています。出産後も職場復帰しやす...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
働きやすい環境だと思う。
シフト制なので、繁忙期以外は事前申請で休みや有給が取れやすい。
希望すれば決まった時間帯で働くことが可能である。
希...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は中々いい方だと思います。従業員同士の仲も良く嫌な人もあまりいませんでした。
覚える事は結構多いですが、きちんと教えてくれるし、分...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
男性女性問わず仕事内容は同じようになります。女性でも、オーブンレンジやテレビ等重たい商品を販売時に運んだり、大変な事もあります。又、昇格に関し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
勿論それぞれの店舗や店長にもよるが、私の在籍していた店舗では産休育休を取得し易かったように思う。店長からも特に嫌な顔などはされず、産休育休を取...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
一緒に働いていたのが女性が多いためか、子育てはしやすく、休みも取りやすい。また、時給も割とよく、評価によってさらに上げてくれるので頑張れば頑張...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
組合がしっかり機能しているので、ハラスメントや育休には誠実に対応してくれる。体調不良になった時の欠勤や早退もしやすい。そういった部分を心配する...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては多いとは思えない金額であり家族で過ごすにはギリギリの生活になっている方が多いと感じる。
ボーナスは夏...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
家電に詳しい方は初めから有利です。最新家電に触れることができて楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい商品がでたら、カタロ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
個人の考えを良く汲んでいただきました。みなさんとても良い人たちです。
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職する際は少し気まずい時が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の方々がとても親切にしていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力給になるため、ある意味営業職みたいになるため、そこが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
おやすみは週休二日でローテーションでした。早番、遅番があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。平日お休みに抵抗無け...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
安心現金値引きがありますので、値引き交渉が苦手な方は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
後ろにぴったりとつかれると多少プ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
詳しい方がたくさんいらっしゃるため、きちんと教えていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に自分で学べない人、教わるのが苦手...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
平日はとてもすいていますので、穏やかにお仕事できます。午前中は、家電製品の小物の品出しがおおいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
最新家電が安く買える時があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
アマゾンでも安く買えるため、以前よりもお得感は薄れてしまいました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
比較的安定したお給料をいただきたいかたにはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干の歩合要素もありますので、少しでも多く勧...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
男女関係なく仕事は出来るので、評価もされやすい。若い世代で固まっているので、どの店舗も和気あいあいと仲良くやっている印象。育休制度も使える。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性が非常に多い職場です
女性でマネージャーなどになっている方も多い。
また、産休や育休後に復帰されている方も結構いらっしゃり、働きやすいと思...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
企画など現場に出ない職種では女性も活躍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり現場仕事があると力仕事もあり女性が活躍できる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の方が管理職をしてる人が多い、発言権も女性の方があるような雰囲気はある
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもいい点で書いた...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性に対してはあまりきつく言わないことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり女性の管理職がいないので管理職を目指すのなら厳しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので働きやすい。会長の側近になれると、女性でも経営に関わることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
在宅、フレックス、時短勤務があるため働きやすいのではないか。また子供体調不良などでの急な早退にも迅速な対応をしている
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性のかたが多く、産休・育休を取得されるかたも多いので、働きやすい環境だと思います。
産休・育休後に復職されることも多いので、長く勤めているか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
時短も選択できるため、子育て中の方は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の時短は人員の枠の兼ね合いで肩身がせまそうに...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに重点を置いており、育児支援やフレキシブルな勤務時間を提供しています。女性リーダーシップの推進も積極的で、働くママやキャリアウ...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社ケーズホールディングス |
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フリガナ | ケーズホールディングス |
設立日 | 1973年9月 |
資本金 | 181億2500万円 |
従業員数 | 7,154人 |
売上高 | 7373億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平本忠 |
本社所在地 | 〒310-0803 茨城県水戸市城南2丁目7番5号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 536万円 |
電話番号 | 029-224-9600 |
URL | https://www.ksdenki.co.jp/kshd/default.aspx |
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