鈴木商会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
リロクラブなる福祉サービスがありますがこれがまた全国版です！
どちらかといえばサポートさっぽろのほうがありがたいと思う人も多いのでは
申請すれ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
コンプライアンスや法律にはウルサイので真面目な人にはいいと思います。
専用の相談窓口もありますのでハラスメントなどがあっても第三者機関に相談で...続きを読む(全234文字)

休暇について
年2日のいつでも利用可能なリフレッシュ休暇制度があります。これを利用し大型連休の確保も可能です。また1-3月は日祝に加え土曜日も休みになり...続きを読む(全159文字)

夏の間は、定時に仕事が終わり、土日祝日の休みも取れるが、繁忙期の冬になると、休みが月に1回しかとれない月もある。営業所に社員が2人しかいなく、アルバイト3...続きを読む(全154文字)

中途採用の為、社内の研修は特にありませんでした。しかし、作業免許などが必要となる場合は、外部の研修などに会社負担で参加でき、作業免許が数種類取得する事が出...続きを読む(全153文字)

繁忙期には、休みが少ない分、閑散期にまとまって休みがもらえるので、仕事に集中する時期と、リフレッシュする時期をコントロールしながら働ける。
また、繁忙期...続きを読む(全158文字)

個人的意見ですので、参考までに。
北海道の企業の中でも中堅会社になりますが、良くも悪くもオーナー会社です。
福利厚生は、北海道内の企業の中ではかなり上...続きを読む(全156文字)

ブランド、知名力はかなり大きいものがあります。
歴史と、今まで牽引してきた番頭役の方が会社のブランドを作り上げたと思います。
今後は海外進出も行ってい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
年収：頑張らなくても最低限もらえる。
評価：上司に気に入られること、特に業務外の活動に参加することができれば良い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
競合他社に比べると多い方だと思います。
毎年、年俸が少しづつ上がるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブに直結...続きを読む(全157文字)

【良い点】
毎年昇給、年2回夏冬に賞与(決算月には決算賞与が出る場合もある)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定されており、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ボーナスはすくなくとも当時は20万円はでた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価は100パーセントノルマ達成しても上層部に好かれ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
・働いたら働いた分しっかり給料としてくれます。
・賞与は4.5ヶ月程度あります。
・変な手当で誤魔化さず基本給だけの給料構造で残業したときの残...続きを読む(全215文字)

【良い点】
月収は平均と変わらないが自分が働いていた頃は、業績もよく賞与も年間6〜8か月分くらいもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ランク分けされており、給与やボーナスはランクを上げないと頭打ちになります。
ですが、ランクを上げるための受験資格な...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため平均的な収入に見えるが、基本給がかなり低い。
そのためボーナスも低いので要注意。
ただここ数年...続きを読む(全141文字)

【良い点】
組合の頑張りもあって一定のベースアップはあったが、不良に従いままならなくなったのが、一般社員でも見て取れた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)