大村製作所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
量産品の製造であれば小さい部品を加工するので都度都度の負担は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・製造なら5-6キロ程の重い荷物...続きを読む(全195文字)

【良い点】
量産製造品の場合は、同じ作業をひたすら1日やっていくので変化がない。なので作業をコツコツこなしたいという人には向いている。
作業をやる中で不満...続きを読む(全199文字)

【良い点】
中途入社の方が多い会社なので人間関係は築きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・役職者は役に立っている人と役に立っていない人の差...続きを読む(全233文字)

自動車部品の量産製造部に所属していた。部長がよく怒鳴る人だった。
班長以上が集まり毎朝ミーティングを行っていたが、30分程昨日の生産成績について叱責される...続きを読む(全178文字)

評価基準は賃金テーブルがあって、年齢と上司の評価によって決まる。幹部会で部課長が評価を決めるので部課長へのアピールができると評価が高くなる。資格習得や改善...続きを読む(全104文字)

金属切削の会社なので仕事はなくならないと思う。しかし会社売上の大半がエンジン部品の量産品なので、これが倒れたら倒産する。
航空部品などの一品物はほとんど利...続きを読む(全144文字)

【良い点】
技能検定保有者が多く在籍しており、
資格取得が目的の人にとっては良いと思う。受験の際は練習のフォローが手厚く、会場も使い慣れた社内の機械で加工...続きを読む(全205文字)

【良い点】
景気に左右されながらも末端の人間にもボーナスを支給してくれた事。
コロナの影響で非常に厳しい状況でありながらもトップの方のご厚意で支給してくれ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若手にもチャンスが回って来る所。高齢化が進み世代交代の時期に差し掛かっているため、割と若い方でも実力があれば役職についている人がいます。
【気...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有休消化もできるし、非常にいい。土日休みでリフレッシュもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤もあるので昼夜逆転する。朝帰って...続きを読む(全96文字)

【良い点】
リモートワーク、有給休暇の取得を推進している。ノー残業デーもある。それ以外にも、どうしたら残業を減らすことが出来るかを常に問われる。ワークライ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
基本的に残業がないです。（給料のために残業をする人はいました）休日出勤は、部署にもよりますが技術部としてはほぼなかったと思います。
【気になる...続きを読む(全104文字)

【良い点】
残業が少なく、有休も取りやすい為、WLBはとても良い。
フレックス制度もしっかり運用され、多くの方が実際に活用している。続きを読む(全66文字)

【良い点】
長期連休はまとまった休みが取れる。有休も基本的に希望通りになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク無し、時短勤務無し、副...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休暇はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
締め日近辺になると仕事が終わらず取りにくい。また、まさか取らないだろうとプレッシャ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
WLBの確保は意志の問題です。帰ろうという強い意志を貫けば帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は仕事が多く遅くまで残って...続きを読む(全190文字)

【良い点】
業務量は少なめで、毎日定時で帰ることも可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
用もないのに、残業している人も多く、さっさと帰りづ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人がいないかつどんどん人がやめ派遣と委託でそれを補っているため残業前提で勤務することになる。
部署によるが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
基本的に土日休みと大型連休はきちんととれるのと、有給自体はとりやすいのでプライベートを犠牲にしなければならないような経験は今のところないので有...続きを読む(全81文字)