大村製作所の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ある程度融通が利くところ。
部署異動の話がきてもある程度希望を聞いてくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いところ。残...続きを読む(全107文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
配属さきによるが基本土日休みである。
資格取得にむけてフォローをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署では、半日ぶっ...続きを読む(全107文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
量産品の製造であれば小さい部品を加工するので都度都度の負担は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・製造なら5-6キロ程の重い荷物...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
量産製造品の場合は、同じ作業をひたすら1日やっていくので変化がない。なので作業をコツコツこなしたいという人には向いている。
作業をやる中で不満...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
中途入社の方が多い会社なので人間関係は築きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・役職者は役に立っている人と役に立っていない人の差...続きを読む(全233文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
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納期が一番の最優先なので、納期が間に合わなくなりそうになったら土日関係なく仕事になる。また残業時間込みの受注なので定時に残業時間２時間が基本勤務となっていた。続きを読む(全79文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
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自動車部品の量産製造部に所属していた。部長がよく怒鳴る人だった。
班長以上が集まり毎朝ミーティングを行っていたが、30分程昨日の生産成績について叱責される...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
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評価基準は賃金テーブルがあって、年齢と上司の評価によって決まる。幹部会で部課長が評価を決めるので部課長へのアピールができると評価が高くなる。資格習得や改善...続きを読む(全104文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
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• 正社員

金属切削の会社なので仕事はなくならないと思う。しかし会社売上の大半がエンジン部品の量産品なので、これが倒れたら倒産する。
航空部品などの一品物はほとんど利...続きを読む(全144文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技能検定保有者が多く在籍しており、
資格取得が目的の人にとっては良いと思う。受験の際は練習のフォローが手厚く、会場も使い慣れた社内の機械で加工...続きを読む(全205文字)