この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列ではなく、評価ランク式で給与が決まるところ。
僻地な店舗に勤めていると特別地域手当?みたいなのがあった。田舎は物価が高いから結構助かっ...続きを読む(全252文字)
株式会社サッポロドラッグストアー 報酬UP
株式会社サッポロドラッグストアーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サッポロドラッグストアーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サッポロドラッグストアーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
年功序列ではなく、評価ランク式で給与が決まるところ。
僻地な店舗に勤めていると特別地域手当?みたいなのがあった。田舎は物価が高いから結構助かっ...続きを読む(全252文字)
手当やボーナスなど各種手当は期待できないそうです。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
何もしなくともある程度は年収が確保されている。店長も意欲があり社会一般程度の能力があればすぐ到達できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
年に2回の賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して2年間は昇給がない。明確な理由を入社時に説明して欲しかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は自分で評価し、その後に上司からの評価も頂いて賞与が決まっていました。
雀の涙程でもパート従業員にも支給されていたのは本当に...続きを読む(全192文字)
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およそ入社3〜4年で店長に昇格、評価やランクにもよりますが30歳で500万程です。(独身は若干低くなるかと思いますが)
ですが総合職なら転勤がつきものです...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は悪くないと思います。
ボーナスもコロナ流行などありましたが、満額支払われたのでその点は会社に感謝しております。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社長や本部の役員クラスのお気に入りになれば出世できる。最近は女性の活躍促進に力を入れているので、女性の出世が多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ピンチヒッターで他店の応援に行く際に(数カ月単位)、役職者の仕事をさせるのであれば手当は付けてあげてほしいと思いま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収は北海道内では普通か少し低いくらいだと思います。賞与は正直低いと思うが、もらえるだけマシかもしれない。
評価は自己目標を決めて、それをクォ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
単純作業が多く、楽な職場環境だと思う。
業務一つ一つにマニュアルがあり、分からないことがあれば自身で解決できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上前に勤務していましたが、決算セールの時の化粧品の販売を全店で競う。
目標達成...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がまだまだ整っていない。この先システム化して平等な評価制度を施行していくとは言っているものの、実際いつにな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業など各種手当はちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いためギリギリで生活せざるを得ない状況です。無理な転...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
総合職社員であればそれなりの金額の収入が得られ、あまり不満はない。評価制度は徐々に明確になりつつあるので今後は本人の意欲や努力も汲んでもらえそ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価ランク制度がありランクにより給料が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規では個人個人をきちんと評価して昇給することはなく...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大卒正社員で月20万程度、店長になると4万円の店長手当がつき等級も上がるので26万程度。
資格や地域手当、結婚の有無で手当が変わりますので大体...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
アルバイトなので最低賃金です。
年1回ミニボーナスあった気がします。
売込み商品のコンクールとかが頻繁にあり、売上上位の店舗は達成手当てがある...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
中国語通訳としてパート入社しました。札幌では破格の単価ですし、ある目的を達成するため資金が必要でした。一定の貯蓄額を達成したら、即退職すること...続きを読む(全769文字)
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【良い点】
年に二回賞与が出る。ただ、同業他社と比較すると年収は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下を評価する事はできるが、上司を評価する...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
良い点は上司と仲が良いと評価が上がりやすいというところです。
アピール好きな方はチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
道内企業としてはいい方だと思うが、昇給額は少ない。評価制度があり、直属の上司が評価し、フィードバックもあるが、給料、昇給にすぐに結びつくような...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
殆どの場合、所属する店の店長次第となる為、好き嫌いにより昇給・評価が決まる。
ただ、店長が部下を悪く評価する事は自分の教育能力の欠如に繋がる為...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
求められる仕事のクオリティは、低い給料と釣り合いがとれる程度で、楽でした。残業をして、残業代が発生するくらいなら、手抜きで片付けて帰らせる方針...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
安定した職場で働くことができる。シフト制で休日も分かりやすく予定が立てやすい。賞与、昇給もしっかりあり安定してるところが魅力。店舗勤務で同僚に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
実力主義のため、地方で頑張っている若手もきちんと評価してくれる。若手は地方に飛ばされがちだが、めげずに頑張り続けることでいずれさ出世することが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
・社員の業務内容はパートナーさんとほとんど変わらないので楽と言えば楽。
・定時出勤で定時退社できる。
・希望休暇がとりやすく店長がシフトを調整...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
店舗の課題を解決するために従業員と協力しながら打開策を実行することにやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働力人員は削...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
退職の手続きはスムーズで有給も全て消化することができた点。
上司も退職理由について親身になって相談に乗ってくれた点。
【気になること・改善した...続きを読む(全555文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業存続に死活問題である人材の確保への取組みがあまい。現場はより少ない人員での運営を余儀なくされ、1人あたりの負担...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業はしても良いが、1日の労働時間は8時間を超えてはならないなど同様に週、月でも制限があり結論社員は副業できないの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
公休はしっかり休める。男性の育休も積極的に取得させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業も同じだが、欠員が多い。店舗によ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
手を挙げれば挑戦させてくれる社風ではある為、やりたいことがあるなら様々な場でアピールすることで抜擢される場合もある。店長も早い段階から任せても...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
休日数が多い点や、有給の取りやすさ、希望休の通りやすさ
ここら辺は問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無い。
他の人が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
店長やBMと話す機会もあったが、無理に引き止めること等は無く、素直に次のステージに進むことを応援してくれた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金に近い金額でしかアルバイト代は貰えなかったので、土曜日も賃金アップの対象にするべきだと思った。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
周りの他の飲食店やコンビニ取る比べると、給料は中々おいしく、夜での出勤はさらに200円上がる。半年で時給は10円上がった。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は基本低いです。昇給は微々たる物で、店舗にいる限り年収300万円台だと思ってもらっていいと思います。人事評価も...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
①評価制度
売上目標も重要ですが、パート・アルバイトとの人間関係やマニュアル・スケジュールの遵守度合いも非常に重要です。
上位職(エリア長、本...続きを読む(全265文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はランク付けされる方式です。ただ一番良い評価のSランクを取っても賞与の額はあまり良くはありませんでした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
小売業の中では良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人が店長止まりなので年収はそれ以上上がらない。
店長の次はマ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
初任給は同じ業界内でも良いと思う。
残業代も1分単位で支払われる。
あと基本的に手当てなどがなく基本給が高い。
それが残業代はボーナスにも反映...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
やひたいことを自分から発信していけばチャンスを掴めることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なので賞与がない
評価制度が一律...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収はたかいほうなのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高いがキャンペーン品が目標に届かないと自分で購入しなければな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収はDS兼調剤の中ではお世辞にも高い方とは言えなかったですが、
それでも調剤専業の大手よりは多かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社サッポロドラッグストアー |
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フリガナ | サッポロドラッグストアー |
設立日 | 1972年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 682人 |
売上高 | 939億7200万円 |
代表者 | 富山浩樹 |
本社所在地 | 〒060-0908 北海道札幌市東区北八条東4丁目1番20号 |
平均年齢 | 33.1歳 |
平均給与 | 435万円 |
電話番号 | 011-788-6188 |
URL | https://satudora-hd.co.jp/company/group/satudora/ |
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